పోస్ట్ -9 / 11 జిఐ బిల్లు క్రింద విద్య ప్రయోజనాలు బదిలీ చేయడం

9/11 GI బిల్ యొక్క నిబంధనలలో ఒకటి, భార్య లేదా పిల్లవాడికి (లేదా) వారి GI బిల్ విద్య ప్రయోజనాలను బదిలీ చేయడానికి ఒక మిలిటరీ సభ్యుడి సామర్ధ్యం. చట్టం లాభాలను బదిలీ చేయడానికి అర్హతను ప్రమాణాన్ని స్థాపించడానికి రక్షణ శాఖ దానిని వదిలివేసింది మరియు DOD ఇప్పుడు విధానాన్ని ప్రకటించింది.

ప్రాథమికంగా, ఆగష్టు 1, 2009 న లేదా క్రియాశీలక విధుల్లో పనిచేసే ఏదైనా సైనిక సభ్యుడు, అతడు లేదా ఆమె మొదటి పోస్ట్ 9/11 జిఐ బిల్ కోసం అర్హత పొందినంత వరకు అతని లేదా ఆమె ప్రయోజనాలను బదిలీ చేయడానికి అర్హులు. మరియు నిర్దిష్ట సేవా అవసరాలను కలుస్తుంది. కనీస ఆరు సంవత్సరాల సైనిక సేవ కలిగి ఉండాలి మరియు బదిలీ కార్యక్రమంలో నమోదు చేస్తున్నప్పుడు అదనపు నాలుగు సంవత్సరాల పాటు సేవ చేయడానికి అంగీకరిస్తారు.

9/11 GI బిల్ ప్రయోజనాలకు అర్హమైనప్పటికీ, ఆగష్టు 1, 2009 ముందు రిటైర్ లేదా ప్రత్యేకించి సైనిక సభ్యులు ప్రయోజనాలను బదిలీ చేయలేరు. సెప్టెంబరు 11, 2001 తరువాత, ఇప్పటికీ సేవలో ఉన్నవాడు లేదా గౌరవనీయమైన డిశ్చార్జెంట్, కొత్త GI బిల్కు అర్హులు). ఆగష్టు 1, 2009 ముందు ఫ్లీట్ రిజర్వ్ లేదా ఇండివిజువల్ రిజర్వు రిజర్వ్ (IRR) కు బదిలీ అయిన సభ్యులు కూడా లాభాలను బదిలీ చేయడానికి అనర్హులు (వారు తరువాత క్రియాశీల విధులను లేదా క్రియాశీల నిల్వలను తిరిగి పొందకపోతే).

DOD లేదా సేవా విధానం కారణంగా సేవా సభ్యుడు తిరిగి నమోదు చేయలేకపోతే, నాలుగు సంవత్సరాల అదనపు సేవా నియమానికి కొన్ని మినహాయింపులు ఉన్నాయి. ఏది ఏమయినప్పటికీ, వారు సైన్యం నుండి వేరుచేయటానికి ముందు అనుమతించబడిన గరిష్ట సమయాన్ని అందిస్తారు. ఉదాహరణకు, పదవీ విరమణ చేసిన సభ్యుడు తిరిగి పదవీ విరమణ చేయలేడు లేదా పదవీకాల అధికారం కారణంగా నాలుగు సంవత్సరాల పాటు అతని / ఆమె నమోదును పొడిగించలేడు లేదా ప్రచారం కోసం ఆమోదించబడటం వలన ఒక అధికారి నాలుగు సంవత్సరాలపాటు వారి నిబద్ధతను విస్తరించలేక పోతే, GI బిల్ షేరింగ్ సదుపాయం, వారు గరిష్ట కాలం కోసం సైన్యంలో బస చేసినంత కాలం.

ఆగష్టు 1, 2009 మరియు ఆగస్టు 1, 2013 మధ్య విరమణకు అర్హులైనవారికి వేర్వేరు నియమాలు ఉన్నాయి:

* ఆగస్టు 1, 2009 న పదవీ విరమణకు అర్హులైనవారు తమ ప్రయోజనాలను అదనపు సేవ అవసరాలతో బదిలీ చేయడానికి అర్హులు.

* ఆగస్టు 1, 2009, మరియు జూలై 1, 2010 తర్వాత ఆమోదం పొందిన విరమణ తేదీతో ఉన్నవారు అదనపు సేవ లేకుండా అర్హత పొందుతారు.

* ఆగస్టు 1, 2009 తర్వాత పదవీ విరమణకు అర్హులైనవారు, ఆగస్టు 1, 2010 ముందుగా, వారి పోస్ట్ -9 / 11 జిఐ బిల్ ప్రయోజనాలను బదిలీ చేయడానికి ఆమోదం పొందిన తర్వాత ఒక అదనపు సంవత్సర సేవతో అర్హత పొందుతారు.

* ఆగస్టు 1, 2010, జూలై 31, 2011 మధ్య పదవీ విరమణ కోసం అర్హులైనవారు బదిలీకి ఆమోదం పొందిన రెండు అదనపు సంవత్సరాల సేవకు అర్హత పొందుతారు.

* ఆగస్టు 1, 2011, మరియు జూలై 31, 2012 మధ్య పదవీ విరమణ పొందిన వారికి బదిలీ చేయడానికి ఆమోదం పొందిన మూడు అదనపు సేవలను అర్హులు.

నూతన GI బిల్లో సభ్యులు 36 నెలల విద్య ప్రయోజనాలను పొందుతారు. ఇది నాలుగు తొమ్మిది నెలల అకాడమిక్ సంవత్సరానికి సమానం. ప్రయోజనం బదిలీ కార్యక్రమం కింద, ప్రయోజనాలు అన్ని లేదా భాగాన్ని భర్త, ఒకటి లేదా ఎక్కువ పిల్లలు లేదా ఏ కలయిక బదిలీ చేయవచ్చు. కుటుంబ సభ్యుడు తప్పనిసరిగా ప్రయోజనం పొందడానికి, బదిలీ సమయంలో, డిఫెన్స్ ఎలిజిబిలిటీ ఎన్రోల్మెంట్ రిపోర్టింగ్ సిస్టం (DEERS) లో చేరాడు.

ఒక పిల్లల తరువాతి వివాహం విద్య ప్రయోజనం పొందేందుకు అతని లేదా ఆమె అర్హతను ప్రభావితం చేయదు; ఏదేమైనా, ఈ విభాగం కింద ఒక వ్యక్తి బదిలీ వలె ఒక వ్యక్తిని నియమించిన తరువాత, వ్యక్తి ఏ సమయంలోనైనా బదిలీని రద్దు చేయడానికి లేదా సవరించడానికి హక్కును కలిగి ఉంటాడు.

లాభాలను బదిలీ చేసిన తరువాత, వారు సేవిజెంబరు యొక్క "ఆస్తి" ను సంపాదించిన వారు, వాటిని రద్దు చేయవచ్చు లేదా ఎప్పుడైనా వాటిని స్వీకరించే పునఃరూపకల్పన చేయవచ్చు. విడాకులు కేసులో ప్రయోజనాలు "ఉమ్మడి ఆస్తి" గా పరిగణించలేమని నియమాలు స్పష్టంగా స్పష్టం చేస్తాయి.

బదిలీ ప్రయోజనాల ఉపయోగం

బదిలీ చేసిన విద్యా ప్రయోజనాల కుటుంబ సభ్యుల వాడకం కింది అంశాలకు లోబడి ఉంటుంది:

జీవిత భాగస్వామి

* వెంటనే ప్రయోజనం ఉపయోగించడానికి ప్రారంభించవచ్చు.

సభ్యుడు ఆర్మ్డ్ ఫోర్సెస్లో ఉండగా లేదా క్రియాశీల విధి నుండి వేరు చేసిన తరువాత ప్రయోజనం పొందవచ్చు.

సభ్యుడు సక్రియంగా వ్యవహరిస్తున్నప్పుడు నెలవారీ స్టైపెండ్ లేదా బుక్స్ మరియు సరఫరాలకు స్టైపెండ్కు అర్హత లేదు.

* సేవా సభ్యుని యొక్క చివరి విభజన రూపం చురుకుగా విధి 15 సంవత్సరాల వరకు ప్రయోజనం పొందవచ్చు.

చైల్డ్

* బదిలీ చేసిన వ్యక్తుడు సాయుధ దళాలలో కనీసం పది సంవత్సరాల సేవ పూర్తి అయిన తర్వాత మాత్రమే లాభం ఉపయోగించుకోవచ్చు.

అర్హుడైన వ్యక్తి సాయుధ దళాలలో ఉంటాడు లేదా క్రియాశీల విధి నుండి వేరు చేసిన తరువాత ప్రయోజనం పొందవచ్చు.

అతను / ఆమె ఒక ఉన్నత పాఠశాల డిప్లొమా (లేదా సమానత సర్టిఫికేట్) సాధించిన వరకు, లేదా 18 సంవత్సరాల వయస్సు వచ్చేవరకు ప్రయోజనం ఉపయోగించరు.

అర్హతగల వ్యక్తి క్రియాశీలమైనది అయినప్పటికి నెలవారీ స్టైపండ్ మరియు పుస్తకాలు మరియు సరఫరాలకు అర్హులు.

* 15-సంవత్సరాల డీలిమిటి తేదీకి లోబడి ఉండదు, కానీ 26 ఏళ్ళ వయస్సు వచ్చిన తర్వాత ప్రయోజనం పొందకపోవచ్చు.