మీ ప్రసూతి ఎంతకాలం ఉండాలి?

మీ గర్భం చివరలో, ప్రతి ఒక్కరూ యొక్క మనస్సు మీద మంట ప్రశ్న, "ఆమె ప్రసూతి సెలవు నుండి తిరిగి వచ్చినప్పుడు నేను ఆశ్చర్యపోతున్నాను." సో ఎంత ప్రసూతి సెలవు తప్పక మీరు లేదా మీరు తీసుకుందా? ఈ ప్రశ్న చాలా సులభం కాదు మరియు ఈ ముఖ్యమైన ప్రశ్నకు సమాధానమివ్వడానికి ముందు అనేక కారణాలున్నాయి.

మీ హక్కులను తెలుసుకోండి

పక్కన తెలియని అన్నింటిని తెలపడం వాస్తవాలను చూద్దాం. యు.ఎస్లో, మీరు కుటుంబ మరియు మెడికల్ లీవ్ యాక్ట్ (FMLA) కింద చెల్లించని 12 వారాల హక్కును కలిగి ఉంటారు. దురదృష్టవశాత్తు, అమెరికా సంయుక్తంగా మూడు దేశాల్లో ఒకటిగా చెల్లింపు సెలవును అందించని కానీ ఆశాజనకంగా, కాంగ్రెస్లో ప్రతిపాదిత కుటుంబ చట్టంతో మారుతున్నట్లుగా ఇది మాకు లభిస్తుంది.

చెల్లించిన సెలవు కోసం భారీ పుష్ ఉంది. మా దేశం అనేక సంస్థలు, రాష్ట్రాలు, మరియు పట్టణాలు కూడా తమ స్వంత చేతుల్లోకి తీసుకువెళ్ళడం లేదు. ఈ గొప్ప కంపెనీలు కానీ మీరు ఈ గొప్ప కంపెనీలలో ఒకదాని కోసం పని చేస్తే లేదా పని పట్టడానికి మద్దతును అందించే ఒక రాష్ట్రం లేదా పట్టణంలో నివసిస్తున్నప్పుడు మీరు ఎంత ప్రసూతి సెలవు తీసుకుంటున్నారో నిర్ణయిస్తారు.

వారు గర్భవతిగా లేదా ప్రసూతి సెలవును తీసుకోవడం వలన యజమానులు స్త్రీని కాల్చడానికి ఇది చట్టవిరుద్ధం. అయితే, కంపెనీలు పనితీరులో లేదా ఒక కారణం కోసం మొత్తం తగ్గింపులో భాగంగా ఉంటే మిమ్మల్ని అనుమతించగలవు. మీరు గర్భధారణ వివక్షను అనుమానించినట్లయితే, న్యాయవాది లేదా సమాన అవకాశం ఉద్యోగ కమిషన్ను సంప్రదించండి.

మీ హెచ్ ఆర్ డిపార్ట్మెంట్తో పనిచేయండి

తాజా ఉద్యోగి హ్యాండ్బుక్ కోసం లేదా మీ విధానాలను మరియు విధానాలకు మీ హెచ్ డిపార్ట్మెంట్ను ఎంతగా (ఏవైనా ఉంటే) చెల్లించాల్సిన ప్రసూతి సెలవును చూడవచ్చు. మీ యజమాని లేదా హెచ్ఆర్ డిపార్ట్మెంట్ మీరు పూర్తి చేయగల ప్రసూతి సెలవు రూపాన్ని అందించవచ్చు లేదా వారు మీ కోసం వ్రాతపనిని కూడా సమర్పించవచ్చు.

వారి ప్రసూతి సెలవు గురించి ఇతర పని తల్లులు అడగండి

వారి ప్రసూతి సెలవు ఎలా జరిగిందో వారిని అడగండి. వారికి ఎంత సమయం పనిచేసింది? ఏదైనా ఉంటే వారు వేర్వేరుగా చేస్తారు? అంతేకాక, వారి సెలవు సమయంలో పని చేయడానికి ఎలా వారు కనెక్ట్ అయ్యారో తెలుసుకోండి.

మీ బడ్జెట్ను తనిఖీ చేయండి

మీరు కోరుకుంటాను ఎంత చెల్లించని సెలవు చూడటానికి సంఖ్యలను కొట్టండి. మీ సెలవు యొక్క పొడవు మీ యజమాని-అందించిన ఆరోగ్య భీమాను ఎలా ప్రభావితం చేస్తుందో అర్థం చేసుకోండి.

చూడండి మీ జీవిత భాగస్వామి లేదా కుటుంబ సభ్యులు సహాయం

మీ జీవిత భాగస్వామి లేదా కుటుంబ సభ్యులతో ప్రణాళికలు వదిలివేయండి. మీ సెలవు ముగిసిన తర్వాత మరొక పెద్దవారు సెలవు తీసుకుంటే, ఇది పిల్లల సంరక్షణ ఖర్చుల మీద డబ్బు ఆదా చేస్తుంది మరియు మీ కుటుంబ సభ్యులచే మీ బిడ్డ యొక్క సమయాన్ని పెంచుతుంది.

ది లాంగర్ యు ఆర్ అవుట్ ది లెస్ స్లీప్-నిమ్మిడ్ యు బీ బీ

అనేక కొత్త తల్లులకు, పుట్టిన ఇవ్వడం యొక్క భౌతిక ప్రభావాలను పూర్తిగా పొందడానికి ఆరు వారాలు అవసరం. రాత్రికి 4 గంటల పాటు నిద్రావస్థకు చేరుకోవడానికి ముందు మరో రెండు మూడు నెలల సమయం పట్టవచ్చు. ఎనిమిది నెలల వయస్సులో ఉన్నప్పుడు కొంతమంది పిల్లలు ఐదు లేదా ఆరు సంవత్సరాలు నిద్రపోతారు, కానీ ఎనిమిది నెలలు లేదా అంతకుముందు కొంత వరకు అలా చేయరు.

దీని కారణంగా మరియు మీ ఉద్యోగంపై ఆధారపడి, ఇది త్వరలోనే తిరిగి పని చేయడానికి ప్రమాదకరం కావచ్చు. మీరు పని వద్ద బాగా ఆడటానికి ఒక మంచి రాత్రి నిద్ర అవసరం అని మీకు తెలిస్తే, మీరు ఎక్కువసేపు ప్రసూతి సెలవుని తీసుకోవాలని భావించవచ్చు.

ఇది మీ సెలవును విస్తరించడానికి దానికన్నా తిరిగి కట్ చేయడం సులభం

మీరు అనుకున్నదాని కంటే ఎక్కువ అవసరమయ్యే సందర్భంలో, మీరు ఎంత ఎక్కువ వదిలివేయాలి అని మీరు అతిగా అంచనా వేయవచ్చు. పుట్టిన ఇవ్వడం అనూహ్యంగా ఉంటుంది. మీ ఆరోగ్యం లేదా శిశువు యొక్క ఆరోగ్యం డెలివరీ తర్వాత వెంటనే ఎలా ఉంటుందో మీకు తెలియదు. మీ నవజాత ఇంటెన్సివ్ కేర్ యూనిట్ లో ముగుస్తుంది, మీరు గురించి ఆలోచిస్తూ ఉండాలనుకుంటున్నాను చివరి విషయం మరింత సెలవు అభ్యర్థించవచ్చు మీ బాస్ కాల్.

ఈజీ సమాధానం లేదు

ఈ ప్రశ్న అనేక కారణాల వల్ల సమాధానాన్ని ఇవ్వటానికి సంక్లిష్టంగా ఉంటుంది. ఈ ప్రశ్నని పరిగణలోకి తీసుకోవాలంటే చాలా సమయం ఇవ్వండి. మీరు మీ శిశువును ఇంకా కలవలేదు కనుక మీరు వీలైనంత త్వరలో తిరిగి ఉంటారని చెప్పడం సులభం. మీరు అతనిని లేదా ఆమెను పట్టుకున్న తర్వాత, ఇంకేమీ పట్టించుకోకపోవచ్చు. కాబట్టి మీకు మరియు మీ కుటుంబానికి ఉత్తమమైన నిర్ణయం తీసుకునేందుకు మీరే విస్తృతమైన విగ్లే గది, అకా సమయం ఇవ్వండి. గుర్తుంచుకోండి, మీకు ఎల్లప్పుడూ ఎంపిక ఉంటుంది.

ఎలిజబెత్ మెక్గ్రోరీ చేత సవరించబడింది