పని వద్ద చర్చించకుండా ఉండటానికి 6 టాపిక్లు

ఈ విషయాలను తీసుకురావడ 0 వల్ల మీ సహోద్యోగులు అసౌకర్య 0 గా ఉ 0 డవచ్చు లేదా మీ అభిప్రాయాల గురి 0 చి, మీ పనిని మీ సామర్థ్యాన్ని ప్రభావిత 0 చేయగలగడ 0 వల్ల మీరు పనిలో చర్చి 0 చకు 0 డా ఉ 0 డకూడదు. కార్యాలయంలో విపరీతత దాని పనితీరును ప్రభావితం చేస్తుంది మరియు చివరకు యజమాని యొక్క బాటమ్ లైన్ను ప్రభావితం చేస్తుంది. ఎవరూ ఆ కారణం కావాలని కోరుకుంటున్నారు.

01 మతం

రాజకీయాలు బహుశా ఏ ఇతర దానికంటే మరింత అస్థిరపరిచే అంశం. ఇది మంటలకు కారణమవుతుంది మరియు సన్నిహిత మిత్రులు మరియు కుటుంబాల మధ్య కూడా సంబంధాలను ముగించింది. మీరు పనిలో గడిపిన సమయాన్ని, మరియు మీ సహచరులతో పక్కపక్కనే పని మరియు దాని గురించి సంభాషణలు కలిగి ఉండటం అవసరం లేదు.

మీ పార్టీకి లేదా మీరు మద్దతిచ్చే అభ్యర్థిని గురించి మీరు చాలా గట్టిగా భావిస్తారు, లేదా మీరు వ్యతిరేకత యొక్క ప్రతికూలమైన ప్రతికూల అభిప్రాయాన్ని కలిగి ఉండవచ్చు, మీ సహోద్యోగులను మీ వైపుకు అధిగమించడానికి ప్రయత్నించవద్దు. ఇది మీరు మరియు వారి మధ్య తీవ్ర భావాలను మాత్రమే కలిగించే వ్యర్థమైన కృషి.

03 మీ సెక్స్ లైఫ్

మీ లైంగిక జీవితం గురించి ఎన్నడూ చర్చించవద్దు. రియల్లీ. మీరు మరియు మీ భాగస్వామి లేదా భాగస్వాముల మధ్య ఏమి జరుగుతుందో తెలుసుకోవడానికి ఎటువంటి కారణం పూర్తిగా లేదు. ఈ విషయం చాలామంది వ్యక్తులను కదిలిస్తుంది మరియు మీ సహోద్యోగులు మిమ్మల్ని చురుకుగా అనుభవిస్తారు.

మీ లైంగిక జీవితం గురించి చర్చించటం వల్ల మీరు చట్టపరమైన వేడి నీటిలో చేరవచ్చు. ఎవరైనా బెదిరింపును భావిస్తే లేదా మీరు ప్రమాదకర పని వాతావరణాన్ని సృష్టించినట్లు భావిస్తే, అతను లేదా ఆమె లైంగిక వేధింపు ఫిర్యాదును దాఖలు చేయడానికి ఆధారాలు కలిగి ఉండవచ్చు. మీరు మీ భాగస్వామి తప్ప ఇంకెవరూ విశ్వసించడం అవసరం అయినప్పుడు, మంచి స్నేహితుడు చేయవలసి ఉంటుంది.

04 మీ జీవిత భాగస్వామి, మీ పిల్లలు లేదా మీ తల్లిదండ్రులతో సమస్యలు

మీరు మీ కుటుంబ సభ్యులతో బాధపడుతున్న సమస్యలను మీ యజమానితో సహా, మీ ఇబ్బందులు మీ పనిని చేయకుందా అని ఆలోచిస్తున్నారా అని ఆలోచిస్తున్నారా? ఈ సమస్యలు మీ పనిని ప్రభావితం చేయవు అని మీకు తెలిస్తే, వారు అలా చేయరు.

సూపర్వైజర్స్ లేదా నిర్వాహకులు వారి సమస్యల గురించి నిజాయితీ ఉన్నప్పుడు, వారి సహచరులను వారు దోపిడీ చేయగల బలహీనమైన ప్రదేశంగా చూడవచ్చు. ఇది మీ అధికారాన్ని అణచివేయగలదు. అదనంగా, మీ సమస్యలను నొక్కిచెప్పడం వదంతి మిల్లును తిండిస్తుంది మరియు మీరు కార్యాలయ ప్రదేశం యొక్క విషయం అయ్యేలా చేస్తుంది.

05 మీ కెరీర్ ఆకాంక్షలు

మీ ప్రస్తుత ఉద్యోగాన్ని పెద్దదైన మరియు మెరుగైన విషయాలకు ఒక పునాది రాయిగా చూసేందుకు తప్పుగా ఏమీ ఉండదు, కాని ఆ మనోభావాలు మిమ్మల్ని మీరుగానే ఉంచాలి. మీ లక్ష్యాల గురించి మాట్లాడుతూ, మంచి కారణం కోసం, మీ యజమాని మీ విధేయతను ప్రశ్నించండి మరియు కొంతమంది సహోద్యోగులను మిమ్మల్ని తిప్పికొట్టేలా చేస్తుంది.

మీరు మీ ప్రస్తుత సంస్థలో ముందుకు రావడానికి ఆసక్తి కలిగి ఉంటే, మీ ఉద్యోగం అనూహ్యంగా బాగుంటుంది, మరియు కోర్సు యొక్క, కంపెనీ ర్యాంకుల ద్వారా మీరు తరలించాలనుకుంటున్నట్లు మీ యజమాని తెలియజేయండి. మీ చర్యలు మీ కోసం మాట్లాడతాయి.

06 మీ ఆరోగ్యం సమస్యలు

ఆరోగ్య సమస్యలు మానసిక లేదా భౌతికమైనవి అయినప్పటికీ, సిగ్గుపడకూడదు, పనిలో చాలా ఎక్కువగా ఉండవు. మీరు వాటిని గురించి మాట్లాడకూడదని లేదా చాలా ఓపెన్గా ఉండకూడదని ఎంపిక చేసుకోవచ్చు, కానీ మీ పరిస్థితి యొక్క ప్రతి చివరి వివరాలను పంచుకోవడాన్ని ఎంత తక్కువగా లేదా ఎంత తక్కువగా మీరు వెల్లడిస్తారో ఎంచుకోవచ్చు.

మీ సహోద్యోగులతో ఎంత పంచుకున్నారో నిర్ణయిస్తే, ఈ విషయాన్ని గుర్తుపెట్టుకోండి: మీ సహోద్యోగులు మీరు జబ్బుపడినట్లు తెలుసుకున్నప్పుడు, వారు మీ కుటుంబ సమస్యల గురించి తెలుసుకుంటే, మీ పనిని బాగా చేయగల సామర్థ్యాన్ని ప్రశ్నించవచ్చు. వారి ఆందోళనలు అబద్ధమైనవి అయినప్పటికీ, అది వారి మనస్సుల్లో సందేహాన్ని కలిగించి, మీ యొక్క అవగాహనను ప్రభావితం చేస్తుంది.