ది స్టఫ్ ఎట్ వర్క్: ఎథిక్స్ అండ్ అసెట్స్
पृथà¥?वी पर सà¥?थित à¤à¤¯à¤¾à¤¨à¤• नरक मंदिर | Amazing H
విషయ సూచిక:
వార్తాపత్రికను తెరవండి, మరియు మీరు అపహరించడం, మోసం లేదా కంపెనీ ఉత్పత్తుల యొక్క దుర్వినియోగం లేదా ముఖ్యాంశాలను సంపాదించడం వంటి నైతిక సంక్షోభాలను కనుగొంటారు. ఈ వంటి హై ప్రొఫైల్ నైతిక ఉల్లంఘనలు ఒక సంస్థ యొక్క హృదయం సమీపంలో మరియు ప్రియమైన ఏదో తో చేయాలి - దాని ఆస్తులు.
ఇది కార్యాలయంలో అంటారు విషయం ఇది సంస్థ చెల్లించిన మరియు మీరు ప్రతి రోజు ఉపయోగించే. కంపెనీ ఆస్తులు వచ్చినప్పుడు (ఏదైనా రూపంలో) విషయాలు తీవ్రంగా ఉంటాయి. డబ్బుతో లేదా వస్తువులతో గందరగోళంగా ఉండండి మరియు మీరు వేడి నీటిలో వేగంగా ముగుస్తుంది. ఉపరితలంపై, ఇది కట్ మరియు ఎండినట్లుగా కనిపిస్తోంది, కానీ అది శబ్దాలుగా సులభం అవుతుందా?
అధికారం మరియు ప్రభావము లేకుండా మనకు, సంస్థ ఆస్తుల సంరక్షణ నైతికంగా కాని సమస్యగా ఉండవచ్చు. మీరు పని కోసం కనిపిస్తారు, మీ ఉద్యోగం చేయండి మరియు అధిక ఆర్థిక లేదా చట్టపరమైన యుక్తులు చేయకుండా ఇంటికి వెళ్లండి.
మీ అంతమయినట్లుగా అనిపించే రోజులలో, మీరు మీ నియంత్రణలో ఉన్న వందల లేదా వేల డాలర్ల ఆస్తులను కలిగి ఉన్నారని మీకు తెలుసా. పని వద్ద ప్రతి రోజు మీరు వెళుతున్న అన్ని అంశాలను, మీరు బహుశా ఆస్తుల పరంగా మరియు మీ బాధ్యత గురించి ఆలోచించరు ఎప్పుడూ.
మీరు ఒక కంపెనీ కారును డ్రైవ్ చేస్తారా, ఒక కంప్యూటర్లో పనిచేస్తారా లేదా పరికరాలు నిర్వహించాలా? మీరు ఒక కంపెనీ క్రెడిట్ కార్డు లేదా వ్యయం ఖాతాను ఉపయోగిస్తున్నారా? మేధో సంపత్తి లేదా కంపెనీ రికార్డులకు మీరే యాక్సెస్ లేదా ఈ అన్ని ఆస్తుల ఉదాహరణలు.
కొన్ని భౌతికమైనవి, మరియు కొన్ని కంపెనీ రహస్యాలు, ట్రేడ్మార్క్లు మరియు గోప్యమైన సమాచారం వంటివి కావు. ఉద్యోగి నుండి కార్యనిర్వహణ ప్రతి ఉద్యోగి అతను లేదా ఆమె పని కోసం చూపిస్తుంది ప్రతిసారీ కొన్ని ఆస్తిని నియంత్రిస్తుంది.
ఉద్యోగులు ఉద్యోగుల ఆస్తిని ఆస్తిగా భావిస్తారా?
చాలామంది ప్రజలు సంస్థ ఆస్తులను కోల్పోతారు, దొంగిలించబడటం లేదా విరిగినంత వరకు రెండవ ఆలోచన ఇవ్వరు. ఇక్కడ సమస్య ఉంది. నైతిక ప్రవర్తన ఇతరుల పట్ల ఎలా వ్యవహరిస్తుందనేది కాకుండా, వారితో సంబంధం లేని ఆస్తికి ఎలా వ్యవహరిస్తుందనే దానిపై మాత్రమే నిరూపించబడిందని ఉద్యోగులు అర్థం చేసుకోవాలి. విజయం కోసం కీ దాని ఉపయోగం కోసం ఏమి మరియు ఏ సరిహద్దులు కలిగి ఉన్నవారికి అవగాహన ఉంది.
మీ తల్లి చెప్పినది, "ఇతరుల ఆస్తిని మీ స్వంతవనేదిగా పరిగణించండి." చిన్నపిల్లగా, మీరు బొమ్మ తీసుకొని ఉంటే, మీరు అదనపు ప్రత్యేక శ్రద్ధ తీసుకున్నారు. మరొక ఇంటిలో అతిథిగా, మీదే కానటువంటిది మీరు తాకేది కాదు. ఈ పాఠం మేము పనిచేసే కంపెనీ ఆస్తికి ఎందుకు బదిలీ చేయదు?
వయోజనంగా, మీకు బాగా తెలుసు. ఆస్తుల కోసం జాగ్రత్త వహించడం చాలా ముఖ్యం కాదు, ఎందుకంటే సంస్థ మాకు విచ్ఛిన్నం లేదా ఉపయోగించుకునే విషయాన్ని భర్తీ చేయడానికి తగినంత డబ్బు ఉంటుంది. ఎవరూ పట్టించుకుంటారు ఉంటే, ఎందుకు మేము? కానీ బాల్యం నుండి ఉన్న సాధారణ నైతిక నిజాలు వయసుతో వాడుకలో లేవు. నిజానికి, మేము మాది కాదు ఆస్తి చికిత్స ఎలా శ్రద్ధ ఉండాలి.
విలువ మరియు పెర్స్పెక్టివ్
అందరూ భిన్నంగా అంశాలను వ్యవహరిస్తారు. కొంతమంది ఆస్తి నుండి తమను తాము వేరుచేస్తారు, కాబట్టి వారు దాని గురించి పట్టించుకోరు లేదా వారు తమని తాము చాలా ఎక్కువ అటాచ్ చేసుకుంటారు, కాబట్టి వారు నిజమైన యజమానులని భావిస్తారు. మొదటి పరిస్థితిలో, కంపెనీ విషయాల గురించి శ్రద్ధ వహించడం నేర్చుకోవడం శ్రద్ద పరిశీలన ద్వారా సాధించబడుతుంది.
దీని కోసం ఎవరు చెల్లించారు మరియు దానికి చెల్లిస్తున్న చెక్కు వ్రాయడం గురించి నేను ఎలా భావిస్తాను? తగిన ఉపయోగం కోసం సరిహద్దులు ఏమిటి?
ఇది పని వైఖరి నుండి తప్పనిసరిగా మారదు వైఖరి. ఒక నైతిక వ్యక్తి ఇతరుల ఆస్తిని గౌరవిస్తూ డాలర్ మొత్తాన్ని పెట్టడు. అతను లేదా ఆమె ఎల్లప్పుడూ ఆస్తి, యాజమాన్యం మరియు బాధ్యత మధ్య నైతిక సంబంధాన్ని చేస్తుంది.
రెండవ సందర్భంలో, చాలా అటాచ్ అయ్యింది లేదా సంస్థ ఆస్తికి బాగా తెలిసిన సమస్య కూడా ఒక సమస్యను సృష్టిస్తుంది. మీరు ప్రతిరోజు ఏదో ఉపయోగించినట్లయితే, మీరు దాని తగిన వృత్తిపరమైన ఉపయోగం కోసం నిశ్చలంగా మారవచ్చు. మీరు మీ స్వంత లాంటి కంపెనీ ఆర్థిక ఖాతాలను సమతుల్యమా?
మీరు మీ కంప్యూటర్ను కొట్టడం లేదా కాపీయర్కు తన్నడం (అది అర్హులైనప్పటికీ)? మీరు సాధారణంగా రికార్డులు మరియు ప్రైవేట్ సమాచారం చికిత్స? ఇది సంస్థ ఆస్తికి మరింత తీవ్రమైన పద్ధతిని తీసుకోవడానికి సమయం కావచ్చు.
ప్రతిపాదనలు
సంస్థ ఆస్తులను కలిగి ఉన్న నైతిక పరిస్థితులు, ఎంత తక్కువగా ఉన్నప్పటికీ, క్షమాపణతో అరుదుగా చదును చేయటం వలన డబ్బు లేదా వస్తువులతో సమస్యను పరిష్కరించడం జాగ్రత్త వహించండి. హేతుబద్ధీకరణ లేదా వివరణ కోసం బూడిద ప్రాంతాలను వదిలిపెట్టిన ధూమపాన గన్ ఎల్లప్పుడూ ఉంది. చాలా పరిశ్రమలు ఆస్తి దుర్వినియోగం లేదా మొదటి నేరానికి క్రమశిక్షణా చర్య లేదా ఉద్యోగ రద్దును దుర్వినియోగం చేస్తాయి.
మళ్ళీ, రోజువారీ ఎంపికల వరకు వ్యాపార నీతికి మీరు మరుగుపరుచుకుంటూ ఉంటారు, మీరు ఎవరు ఉన్నారో లేదా మీకు ఏ బాధ్యతలేమీ లేవు. మీ కార్యాలయంలో పార్కింగ్ స్థలం నుండి మీరు నిముషంగా నిలబడి, సరైన సందర్భంలో మీ చుట్టూ ఉన్న విషయాలను చూడండి. షేక్స్పియర్ చెప్పినప్పటికీ, "ప్రపంచంలోని అన్ని రంగస్థలాలు," వస్తువులు వంటి "అంశాలను" పరిగణించవు.
లా ఎన్ఫోర్స్మెంట్ అండ్ పోలింగ్లో ఎథిక్స్
అత్యధిక నైతిక ప్రమాణాలకు పోలీసులను పోలీసులు డిమాండ్ చేస్తారు. నైతిక ప్రచారం ఎలా చేయాలో తెలుసుకోండి మరియు పోలీసులు ఎలా మంచి నైతిక నిర్ణయాలు తీసుకుంటారు.
ది డోస్ అండ్ డోనట్స్ ఆఫ్ సెర్బ్స్ ఫర్ వర్క్ ఫ్రమ్ వర్క్
ఉద్యోగం నుండి వెదుకుతున్న ఉద్యోగం మంచి ఆలోచన కాదు. ఇది కూడా మీ తొలగించారు పొందలేరు. అయితే, ఇక్కడ మీ ప్రస్తుత స్థితిని అపాయించకుండా మీరు ఉద్యోగం వేటాడగల మార్గాలు.
మిలిటరీ ఎథిక్స్ అండ్ ఇంట్రడక్షన్ ఆఫ్ ఇంట్రెస్ట్
ప్రవర్తనా నియమావళి ప్రవర్తన, నీతి, మరియు ఆసక్తి యొక్క వివాదాల ప్రమాణాలపై వైమానిక దళ సిబ్బందికి మార్గనిర్దేశం చేస్తుంది.