కన్సల్టింగ్ లో బిల్లేబుల్ అవర్స్

బిల్ క్లెయిమ్ గంటలు పని గంటలను సూచిస్తాయి, సిబ్బందిని క్లయింట్కు రుసుము వసూలు చేస్తారు. ఈ సంప్రదాయం ప్రత్యేకంగా కన్సల్టింగ్ సేవలకు సంబంధించి ప్రత్యేకమైనది కాదు. ఉదాహరణకు, పబ్లిక్ అకౌంటింగ్ మరియు లీగల్ సర్వీసెస్ సంస్థలు సాంప్రదాయకంగా సిబ్బంది సమయ గంటలపాటు బిల్లు చేస్తాయి.

దాని అప్లికేషన్ మరియు దాని శాఖల సహా బిల్ చేయదగిన గంటల భావన గ్రహించుట, ఈ రంగాలలో కెరీర్లు పరిగణలోకి వారికి మంచి అర్ధమే.

ట్రాకింగ్ సమయం మరియు చర్యలు

ఒక కన్సల్టెంట్గా, ఉదాహరణకు, మీరు ప్రతి నిర్దిష్ట నిశ్చితార్థం కోసం బిల్ చేయగల గంటలను ట్రాక్ చేస్తారు. అంతేకాకుండా, ప్రతి సభ్యుని సభ్యుని గంటకు బిల్లింగ్ రేటు అతని లేదా ఆమె ఉద్యోగ శీర్షిక మరియు అనుభవం యొక్క స్థాయిని ప్రతిబింబిస్తుంది.

సిబ్బంది ప్రతి సభ్యుడు సూచించే రకం, క్లయింట్, మరియు నిశ్చితార్థం ద్వారా తన పని గంటలు విచ్ఛిన్నం ఒక వివరణాత్మక సమయం షీట్ ఉంచడానికి ఉండాలి. ఏ సమయంలోనైనా, ఒక ప్రొఫెషనల్ సర్వీసెస్ సంస్థ ఒక ప్రత్యేక క్లయింట్తో బహుళ పనులను నిర్వహిస్తుంది.

బిల్లింగ్ చర్యలు

దాని మౌలిక, కన్సల్టింగ్, అకౌంటింగ్, లీగల్ సర్వీసెస్ లేదా ఇతర ప్రొఫెషనల్ సర్వీసెస్ సంస్థ ఉద్యోగులు వేర్వేరు విభాగాల కార్యకలాపాల్లో వారి సమయాన్ని కేటాయిస్తారు. అత్యంత సాధారణ అంతర్గత బిల్లింగ్ వర్గాలలో మూడు:

• క్లయింట్ నిశ్చితార్థం న బిల్లేబుల్ పని గంటలు
• అడ్మినిస్ట్రేటివ్ పని
• సెలవుదినం, సెలవు లేదా జబ్బు సమయం

సంస్థ మీద ఆధారపడి, ఇది మరింత ప్రత్యేకమైన వర్గాలను కలిగి ఉండవచ్చు, కానీ ఇవి చాలా సాధారణమైనవి మరియు అత్యవసరమైనవి.

క్లయింట్ బిల్లింగ్ రేట్లు

ఒక సాధారణ కన్సల్టింగ్ సంస్థ క్రింది ఉద్యోగం సోపానక్రమం కలిగి ఉండవచ్చు, గంట బిల్లింగ్ రేట్లు దిగువ నుండి ఎగువ వరకు ఏటవాలు పెరుగుతున్నాయి:

• భాగస్వామి
• నిర్వాహకుడు
• సీనియర్ కన్సల్టెంట్
• కన్సల్టెంట్

అంతేకాకుండా, సోపానక్రమం యొక్క ప్రతి మెట్టులో, బహుళ బిల్లింగ్ రేట్లు ఉండవచ్చు. అందువలన, రెండేళ్ళ కన్సల్టెంట్ మొదటి సంవత్సరం కన్సల్టెంట్ కన్నా కొంచెం ఎక్కువ బిల్లింగ్ రేట్లను తీసుకువెళ్ళే అవకాశం ఉంది. ప్రత్యేక నైపుణ్యం, చతురత లేదా అపకీర్తి కలిగిన గురువుగా గుర్తించబడిన ఒక సీనియర్ భాగస్వామి తన తోటి భాగస్వాములకు వ్యతిరేకంగా ఒక ప్రీమియం రేట్ను ఆదేశించవచ్చు.

మొట్టమొదటి కన్సల్టెంట్ యొక్క సేవలకు 3 సార్లు లేదా గంటలకు గంటకు బిల్లుకు ఇచ్చిన కన్సల్టింగ్ సంస్థలో ఉన్నత భాగస్వామికి అసాధారణమైనది కాదు. ఏ సందర్భంలోనైనా, ఒక నిర్దిష్ట నిశ్చితార్థం గురించి, క్లయింట్ ప్రామాణిక బిల్లింగ్ రేట్లు నుండి తగ్గింపును సంప్రదించవచ్చు, లేదా మొత్తం బిల్లులపై కొన్ని రకాల టోపీలు ఉండవచ్చు.

అడ్మినిస్ట్రేటివ్ పని

అడ్మినిస్ట్రేటివ్ లేదా నిర్వాహకుడు, పని నిర్దిష్ట కస్టమర్ నిశ్చితార్థంతో అనుబంధించబడని సమయాల రికార్డును కలిగి ఉంటుంది. ఈ వర్గానికి చెందినవి, కానీ వీటికే పరిమితం కావు:

• జనరల్ ఆఫీసు వ్రాతపని మరియు దాఖలు
• విద్య మరియు శిక్షణ, అంతర్గత తరగతులకు బోధకుడుగా వ్యవహరిస్తుంది
• కొత్త క్లయింట్లు మరియు నిశ్చితార్థాలు కోసం వెతుకుతున్న
• సాధన అభివృద్ధికి సంబంధించిన పరిశోధనను నిర్వహించడం

బిల్లేబుల్ గంటలు రిపోర్టింగ్ మాదిరిగా, సిబ్బంది సాధారణంగా నిర్వాహణగా వర్గీకరించడానికి సంబంధించి గౌరవ వ్యవస్థలో ఉన్నారు.

కేటాయించబడని సమయం

ఈ వర్గం తప్పనిసరిగా "ఎగువలో ఏదీ కాదు" అని అర్థం మరియు తరచూ సిబ్బంది సభ్యులందరికీ ఏదో ఒకదానిని కేటాయించడం కోసం వేచి చూస్తున్నారని సూచిస్తుంది. ఇది సెలవు, అనారోగ్యం లేదా ఇతర వ్యక్తిగత సెలవు కారణంగా కార్యాలయం నుండి సమయాన్ని సూచిస్తుంది.

కొన్ని సందర్భాల్లో, కేటాయించని విధంగా నివేదించడం వలన గొప్ప కళంకం ఉంటుంది, ఎందుకంటే సంస్థకు లాభం లేదా ఇతర లాభాలు లేవు, అందుచే సిబ్బంది సాధారణంగా అన్ని ఖర్చులు లేకుండా దీనిని తొలగిస్తారు.

ఫలితంగా, ఏదైనా నిశ్చితార్థానికి బిల్లు చేసే గంటలను కేటాయించలేని సిబ్బంది సభ్యులు పరిపాలనా పనికి అంకితమైనట్లుగా, అటువంటి నిర్మాణాత్మక సమయాన్ని వర్గీకరిస్తారు మరియు ఈ వర్గీకరణను సవాలు చేస్తే సమర్థించారు.

పరిహారం మరియు ప్రమోషన్ కోసం లోపాలు

ముఖ్యంగా కఠినమైన పైకి లేదా అవుట్ విధానంలో ఉన్న సంస్థల్లో, బిల్లు చేయదగిన గంటల ప్రామాణిక స్థాయిలను రిపోర్టింగ్ చేయడం ఒక వ్యక్తి యొక్క కెరీర్ పురోగతిని దెబ్బతీయగలదు. ఒక్కొక్కటి, ప్రతి కార్మికుల మొత్తం బిల్లులు తరచుగా పరిహారం యొక్క ప్రధాన డ్రైవర్గా మారాయి, ప్రత్యేకించి ఉన్నత శ్రేణి స్థాయిలలో.

సంస్థలు సిబ్బంది ఉత్పాదకతను నిర్ధారించడానికి వినియోగించే మెట్రిక్ను ఉపయోగించుకుంటాయి, మరియు పరిహారం మరియు ప్రమోషన్కు సంబంధించిన నిర్ణయాల్లో ఇది తరచూ క్లిష్టమైన కారకంగా మారుతుంది.

అంతేకాకుండా, ఒక సమయం షీట్ లలో గణనీయమైన సంఖ్యలో గణనీయమైన నిష్పత్తిని చూపడం అనేది ఒక గ్రామీణ ఉద్యోగిగా ఉండటం లేదా బిల్ చేయదగిన పనిని కోరుతూ తగినంత దూరం కాదని భావనను, పూర్తిగా లేదా లేనిది. తత్ఫలితంగా, ఖాతాదారులకు తరచుగా బిల్లు చేయదగిన గంటలను నొక్కి చెప్పే ఒత్తిడికి గురవుతారు, ఖాతాదారులకు పెంచుతున్న అనివార్యమైన పరిణామాలతో, ఖాతాదారులు పెంచినట్లుగా భావించే బిల్లులు ఎక్కువగా ఉంటాయి.