కంపెనీ మార్పులు ఉదాహరణగా రాజీనామా ఉత్తరం

మీరు పనిచేసే సంస్థలో మార్పులు అనుకూలించదగినవి కావు మరియు మీరు నిష్క్రమించాలి, మీ యజమాని ఒక అందమైన రాజీనామా లేఖతో తెలియజేయడం మంచిది. అన్ని తరువాత, మీ యజమాని నుండి ఒక రిఫరల్ లెటర్ లేదా సిఫారసు తదుపరి ఉద్యోగం పొందడానికి చాలా దూరంగా వెళ్ళవచ్చు, కాబట్టి మీరు ఏ వంతెనలు బర్న్ చేయకూడదని. మీ రాజీనామా లేఖ మీ నిర్వాహకుడిపై మీ తుది ప్రభావాలలో ఒకటిగా ఉంటుంది మరియు మీ ఫైల్లో ఉండవచ్చు.

మీ లేఖలో, కంపెనీ పర్యావరణం మీకు ఎలా చెడుగా మారింది అనే దానిపై దృష్టి పెట్టవద్దు. బదులుగా, కంపెనీలు మార్చవలసిన మీ అవసరాన్ని మీ కెరీర్కు మంచిదిగా చెప్పడం వంటి సానుకూలతకు కట్టుబడి ఉంటుంది.

ఏమి రాజీనామా లేఖలో చెప్పాలంటే

మీరు అధికారికంగా రాసిన లేఖతో రాజీనామా చేసినప్పుడు, మీరు ఎల్లప్పుడూ చేర్చవలసిన కొన్ని సమాచారం ఉంది:

• ప్రస్తుత తేదీ
• మీరు అధికారికంగా మీ ఉద్యోగ స్థానం నుండి రాజీనామా చేస్తున్నారు
• పని యొక్క ఊహించిన చివరి రోజు తేదీ
• మీ సంతకం (చేతితో సంతకం చేయబడినది లేదా ఒక ఎలక్ట్రానిక్ సంతకం అయినా)

మీరు మంచి పదాలను వదిలివేయాలని కోరుకుంటే, మీరు మీ నిష్క్రమణకు తగిన నోటీసు ఇవ్వాలి. (ఆదర్శవంతంగా, మీరు రెండు వారాల నోటీసు అందిస్తుంది). అలాగే, కింది సమాచారాన్ని కొన్ని జోడించడం పరిగణలోకి:

• అక్కడ పని చేసే అవకాశం కోసం ప్రశంసలు ఎక్స్ప్రెస్
• మీ భర్తీ కోసం సూచనలు, గమనికలు మరియు పాస్వర్డ్లను వదిలివేయమని ఆఫర్ చేయండి
• మీ భర్తీని కనుగొనడంలో మరియు శిక్షణ ఇవ్వడానికి సహాయం అందించండి

మీరు ఎందుకు వెళ్తున్నారనే దాని కోసం మీరు కూడా ఒక కారణాన్ని చేర్చాలనుకుంటున్నారు, కానీ మీరు ఒకదాన్ని అందించవలసిన అవసరం లేదని గమనించండి. మీరు మీ రాజీనామా కోసం ఒక కారణాన్ని పంచుకుంటే, మీ కెరీర్ లేదా వ్యక్తిగత సంతృప్తి కోసం వెళ్ళడానికి అవకాశాలలో సంస్థ యొక్క మార్పుల యొక్క ప్రతికూల ఫలితాలను అనుకూలంగా ఉంచండి మరియు స్పిన్ చేయడం ముఖ్యం. కొన్ని సాధ్యమైన వివరణలు కావచ్చు:

• మరింత బాధ్యత తీసుకోవాలని మరియు కెరీర్లో పెరుగుతుందా
• తక్కువ బాధ్యత కలిగి అనుకుంటున్నారా
• కెరీర్ మార్పు కావాలి
• పని చేయడానికి ఒక చిన్న ప్రయాణం
• పని / జీవిత సంతులనం మెరుగుపరచడానికి కోరుకుంటారు

ప్రాథమికంగా, మీ రాజీనామా లేఖ మీరు ఇకపై కంపెనీలో పని చేయలేదని మరియు మీరు ఎప్పుడు విడిపోతున్నారో వివరాలు తెలియజేయాలి. ఈ సమాచారం పరివర్తనను తగ్గించడంలో సహాయపడుతుంది, ఏవైనా అవాంతరాలు లేవు, మీరు అందించే సహాయానికి మరియు మీరు అందుబాటులో ఉంటారనే విషయంలో ఎలాంటి అపరాధభావం ఉంది.

ఏమి లేదు

మీరు మీ యజమాని నుండి ఆ సిఫారసు కోసం కోపంగా ఉంటే, కంపెనీని చెత్తకు వద్దు. మీ సహోద్యోగుల గురించి ప్రతికూలంగా మాట్లాడకండి, పునర్వ్యవస్థీకరణ లేదా ఇతర మార్పులు పని చేయవు అని ఫిర్యాదు చేయవద్దు. భరించలేని పర్యావరణం గురించి వినండి. అన్ని తరువాత, మీ యజమాని ఇంకా అక్కడ పని చేయాలి.

మరియు, వాస్తవానికి, సోషల్ మీడియాలో ఈ విషయాలు చెప్పుకోవడం లేదు. వర్డ్ చుట్టూ వస్తుంది. భవిష్యత్తు యజమానులు ఆన్లైన్లో మిమ్మల్ని చూస్తారు. ఎవరూ ఒక పగతీర్చుకొనే వీనర్ తీసుకోవాలని కోరుకుంటున్నారు. సంస్థపై మీ ప్రతికూల భావాలను గురించి సహ-కార్మికులతో కూడా దుర్వినియోగం చేయకుండా ఉండండి. మీ వ్యాఖ్యలు మీ నిర్వాహకుడికి లేదా భవిష్యత్తు యజమానులకు తిరిగి వెళ్ళగలవు.

సంస్థలో సంస్థాగత మార్పుల కారణంగా వదిలిపెట్టిన ఉద్యోగికి రాజీనామా లేఖ యొక్క ఉదాహరణ.

కంపెనీ మార్పులు కారణంగా రాజీనామా లెటర్ ఉదాహరణ

ప్యాట్రిసియా లిబుస్

బలమైన మడమ ప్యాకేజింగ్

777 ఫ్యాక్టరీ డాక్టర్

లాండర్, WY 82520

ప్రియమైన Ms. లింబస్, నేను అధికారికంగా బలమైన హెయిల్ ప్యాకేజింగ్ నుండి నా రాజీనామాను మేనేజర్గా నియమించాను. నా ఒప్పందం ప్రకారం, ఫిబ్రవరి 3 న నేను రెండు వారాల్లో వదిలి వెళతాను.

నేను మీ కంపెనీతో నా సమయాన్ని ఎంతో ప్రశంసించినప్పుడు, విభాగాల సంస్థలో ఇటీవలి మార్పులు బలంగా మడమ ప్యాకేజింగ్ వద్ద నా స్థానాన్ని మార్చాయి. కర్మాగార నిర్వహణ మరియు ఉత్పత్తి నియంత్రణ రెండింటిని పర్యవేక్షిస్తున్న ఒక స్థానం కోసం ఆపరేషన్ నిర్వహణలో నా కెరీర్కు ఇది ఉత్తమమని నేను భావిస్తున్నాను.

దయచేసి ఈ పరివర్తన సమయంలో నేను సహాయం చేయవచ్చా అని నాకు తెలపండి.

భవదీయులు, సంతకం (హార్డ్ కాపీ లేఖ)

కోరి ఫిస్క్

మరిన్ని రాజీనామా లెటర్ నమూనాలు

మీరు రోజువారీగా మీ బాస్తో ఇంటరాక్ట్ చేయవచ్చు, వ్యక్తిగతంగా చాట్ చేయడం, ఇమెయిల్స్ పంపడం మరియు చాట్ కార్యక్రమాల ద్వారా సందేశం పంపడం. అయితే, రాజీనామా లేఖ అనేది కమ్యూనికేషన్ యొక్క రూపాల కన్నా ఎక్కువగా ఉంటుంది.

రాజీనామా లేఖల యొక్క సమీక్షలను మీరు మీ లేఖను ఎలా ఫార్మాట్ చేయాలో, అలాగే మీ రాజీనామాను ఎలా ఉచ్చరించాలో చూడడానికి సహాయపడుతుంది.

ఒక కుటుంబం పరిస్థితి నుండి మెరుగైన అవకాశానికి, ఇమెయిల్ ద్వారా మరియు హార్డ్ కాపీలు, మరియు నిష్క్రమణ కోసం ఒక కారణాన్ని అందించే ఉత్తరాలు వంటి అనేక నమూనా రాజీనామా లేఖలను బ్రౌజ్ చేయండి.