• 2024-07-02

సివిల్ రిలీఫ్ యాక్ట్ మరియు లీజ్ టెర్మినేషన్కు సర్వీస్ ఆఫీసర్

মাঝে মাঝে টিà¦à¦¿ অ্যাড দেখে চরম মজা লাগে

মাঝে মাঝে টিà¦à¦¿ অ্যাড দেখে চরম মজা লাগে

విషయ సూచిక:

Anonim

సైనిక సేవ యొక్క స్వభావం తరచూ సేవా సభ్యుల వారి ఆర్థిక బాధ్యతలను నెరవేర్చడానికి మరియు అనేక చట్టపరమైన హక్కులను నొక్కి చెప్పే సామర్థ్యాన్ని దెబ్బతీస్తుంది. కాంగ్రెస్ మరియు రాష్ట్ర శాసనసభలు రక్షణ శాసనాల అవసరాన్ని దీర్ఘకాలంగా గుర్తించాయి.

1918 నాటి సైనికుల మరియు నావికులు 'పౌర విముక్తి చట్టం

పౌర యుద్ధం సమయంలో, యునైటెడ్ స్టేట్స్ కాంగ్రెస్ ఫెడరల్ సైనికులు మరియు నావికులు వ్యతిరేకంగా తీసుకువచ్చిన పౌర చర్యలపై ఒక సంపూర్ణ తాత్కాలిక నిషేధాన్ని అమలు చేసింది, మరియు అనేక దక్షిణ రాష్ట్రాలు ఇటువంటి చట్టాలను అమలులోకి తెచ్చాయి. మొదటి ప్రపంచ యుద్ధం సమయంలో, 1918 నాటి సైనికులను మరియు నావికుల పౌర సహాయ చర్యను కాంగ్రెస్ ఆమోదించింది. 1918 శాసనం సేవ సభ్యులపై చర్యలపై ఒక తాత్కాలిక నిషేధాన్ని సృష్టించలేదు, కాని అది న్యాయవాది న్యాయమూర్తులను ఒక సేవా సభ్యుడు యొక్క హక్కుల వివాదానికి దారితీసింది.

1940 లో, చట్టం సభ్యులకు చట్టబద్ధమైన రక్షణలను విస్తరించడానికి, పూర్తిగా తిరిగి వ్రాయబడింది.రెండో ప్రపంచ యుద్ధ సమయంలో అనుభవం మరియు తదుపరి సాయుధ పోరాటాలు చట్టంలో కొన్ని మార్పులు చేసాయి. ఈ సవరణలలో మొదటిది 1942 లో చట్టంగా మారింది. చట్టం సవరించినప్పుడు, కొన్ని సందర్భాల్లో, చట్టం యొక్క నిర్బంధ వ్యాఖ్యానాలకు దారితీసిన కోర్టు నిర్ణయాలను రద్దు చేయాలనే కోరికతో, కాంగ్రెస్ పార్టీకి ప్రేరణ కలిగింది. ఈ చట్టం సంవత్సరాలలో అనేక చిన్న మార్పులను అందుకుంది

సర్వీస్ సభ్యులు సివిల్ రిలీఫ్ యాక్ట్

2003 లో, సైనికులు మరియు నావికులు పౌర రిలీఫ్ చట్టం పూర్తిగా తిరిగి వ్రాశారు మరియు తిరిగి పేరు పెట్టారు సర్వీస్ సభ్యులు సివిల్ రిలీఫ్ యాక్ట్. ఈ బిల్లు డిసెంబర్ 19, 2003 న అధ్యక్షుడు బుష్చే సంతకం చేయబడినది. ఇది ఇప్పుడు యునైటెడ్ స్టేట్స్ మిలటరీ సభ్యుల కొరకు చట్టపరమైన రక్షణలను నియంత్రిస్తుంది.

రిజర్వ్స్ట్స్ మరియు నేషనల్ గార్డ్ యొక్క సభ్యులు (చురుకైన ఫెడరల్ సేవలో ఉన్నప్పుడు) కూడా SSCRA క్రింద రక్షించబడుతున్నారు. SSCRA (అన్ని కోసం) క్రియాశీల విధుల మొదటి రోజు ప్రారంభమవుతుంది, అంటే ప్రాధమిక శిక్షణ (ప్రాథమిక శిక్షణ మరియు జాబ్-స్కూల్) గార్డ్ మరియు రిజర్వ్ సిబ్బందికి చురుకైన బాధ్యతగా భావిస్తారు, అంతేకాకుండా క్రియాశీల కార్మికులకు కూడా ఓడలు తీసుకుంటారు. క్రియాశీలక విధేయత లేదా విడుదలకు వెలుపల పరిమిత సమయం కోసం చట్టం క్రింద ఉన్న కొన్ని రక్షణలు పొడిగింపు / విడుదల తేదీకి ముడిపడి ఉంటాయి. అదనంగా, చట్టం యొక్క రక్షణ కొన్ని సభ్యులు సభ్యులు ఆధారపడి ఉంటాయి.

కొన్ని ప్రత్యేక పరిస్థితుల్లో సర్వీస్ సభ్యుని యొక్క పౌర విముక్తి చట్టం ద్వారా కూడా రక్షించబడిన జాతీయ గార్డ్ సభ్యులను కూడా రాష్ట్రం విధికి గుర్తుచేశారు. ఫెడరల్ అత్యవసర పరిస్థితుల కారణంగా, జాతీయ అధ్యక్షుడు లేదా సెక్రెటరీ ఆఫ్ సెక్యూరిటీ అభ్యర్థన చేస్తే, జాతీయ గార్డ్ సభ్యులు SCRA రక్షణ హక్కును కలిగి ఉంటారు, శీర్షిక 32 కింద రాష్ట్ర క్రియాశీల బాధ్యత అని పిలుస్తారు. 30 రోజులు. 9-11 తరువాత విమానాశ్రయాలకు భద్రత కల్పించడానికి రాష్ట్రపతి అభ్యర్థన మేరకు రాష్ట్రాల చేత ఉత్తేజింపబడిన జాతీయ గార్డ్ సభ్యులకు ఇది ఉదాహరణ.

నివాస లీజుల రద్దు

సక్రియాత్మక విధికి వెళ్లడానికి ముందు లీజును ప్రవేశించినట్లయితే, SCRA వ్యక్తులు చురుకుగా కర్తవ్యంలోకి వెళ్లినప్పుడు అద్దెదారులను విచ్ఛిన్నం చేయడానికి అనుమతిస్తుంది. అదనంగా, సభ్యుడు ఒక సభ్యుడిని శాశ్వత స్టేషన్ (PCS) ఉత్తర్వులు లేదా శాశ్వత మార్పులను 90 రోజుల కన్నా తక్కువ వ్యవధిలో నియమించాలంటే ఆదేశించినట్లయితే సైన్యంలోకి ప్రవేశించినప్పుడు నివాస అద్దెను రద్దు చేయటానికి ఒక సభ్యుని అనుమతి ఇస్తుంది.

ఈ రక్షణ "నివాస, వృత్తి, వ్యాపార, వ్యవసాయం లేదా సారూప్య ప్రయోజనం కోసం సేవా సభ్యుడు లేదా సేవా సభ్యుని యొక్క ఆధారపడిన వారు ఆక్రమించిన ప్రాంగణము యొక్క లీజు, లేదా ఆక్రమించుకోవాలని ఉద్దేశించబడింది."

ఈ నిబంధనల ప్రకారం లీజును విచ్ఛిన్నం చేయటానికి, సర్వీస్ సభ్యుడు వ్రాతపూర్వకంగా అభ్యర్థన చేయవలసి ఉంటుంది మరియు వాటి ఆదేశాల నకలు (చురుకుగా విధి, పిసిఎస్ ఆర్డర్లు, లేదా విస్తరణ ఆదేశాలపై వాటిని ఆదేశించడం) ఉండాలి. సభ్యుడు నోటిఫికేషన్ను చేతితో, వాణిజ్య వాహకం ద్వారా లేదా మెయిల్ ద్వారా పంపవచ్చు (రిటర్న్ రసీప్ అభ్యర్థించినది).

నెలవారీ అద్దెకు అవసరమయ్యే లీజుకు ముగింపు తేదీ, ప్రారంభ చెల్లింపు తేదీ, మొదటి చెల్లింపు తర్వాత మొదటి రోజు తర్వాత 30 రోజులు, లీజు రద్దు యొక్క సరైన నోటిఫికేషన్ తర్వాత. ఉదాహరణకు, జాన్ ప్రతి నెల మొదటి అద్దెకు అద్దెకిచ్చినట్లయితే మరియు అతను తన భూస్వామికి తెలియజేస్తాడు (మరియు భూస్వామి తన ఆదేశాలకు ఒక కాపీని ఇస్తాడు), జూన్ 18 న, అతను నిబంధనల ప్రకారం లీజును రద్దు చేయాలని కోరుకుంటాడు. SCRA, ఆగష్టు 1 ప్రారంభ ముగింపు తేదీ (తరువాతి అద్దె జూలై 1, మరియు 30 రోజుల తరువాత ఆగష్టు 1).

ఇది నెలవారీ అద్దెకు కాకుండా వేరొక ఇతర అమరిక అయితే, లీజు యొక్క తొలి ముగింపు నెలలో చివరి రోజు, నోటీసు ఇవ్వబడిన నెలలో తరువాత. కాబట్టి, జూన్ 20 న నోటీసు ఇవ్వబడినట్లయితే, తొలి ముగింపు తేదీ జూలై 31 గా ఉంటుంది.

నేను తరచూ అడిగాను, "అద్దెకు ఉన్న ఇతర వ్యక్తులు ఉన్నారా, ఎవరు అద్దెకు తీసుకోవాలి?" కాదు భూస్వామి, ఖచ్చితంగా ఉంది. అలాగే, సేవ సభ్యుడు కాదు. ఈ ప్రాంతంలో SCRA నిశ్శబ్దంగా ఉంది. చాలా రాష్ట్రాల్లో, భారం మిగిలిన గదిలో పడే అవకాశం ఉంది. అద్దెకు చెందిన మిలిటరీ సభ్యుల వాటాను వారు తయారు చేయవలసి ఉంటుంది లేదా మరొక రూమ్మేట్ను కనుగొంటుంది. SCRA సైనిక సభ్యుడిని అద్దెకు తన స్వంత భాగాన్ని ముట్టడించే హక్కును ఇస్తుంది, కానీ చట్టం భూస్వామి ఆస్తికి మొత్తం అద్దె మొత్తంను తగ్గించాల్సిన అవసరం లేదు, లేదా చట్టం కాని సైనిక రూమ్మేట్లను రక్షించే చట్టం (లేదా చట్టం) తప్ప, కోర్సు యొక్క, అవి సభ్యుని యొక్క చట్టపరమైన ఆధారాలు).

ఆటోమొబైల్ లీజులు

సైనిక పరిస్థితులు కొన్ని పరిస్థితులలో ఆటోమొబైల్ లీజులను కూడా రద్దు చేస్తాయి. నివాస లీజుల మాదిరిగా, ఒక సభ్యుడు సక్రియాత్మక విధికి వెళ్లడానికి ముందు ఆటోమొబైల్ లీజులోకి ప్రవేశిస్తే, అతను / ఆమె క్రియాశీల పనిలో ఉన్నప్పుడు సభ్యుని లీజు రద్దు చేయవలసిందిగా కోరవచ్చు. అయితే, ఈ దరఖాస్తు కోసం, క్రియాశీల విధి కనీసం 180 నిరంతర రోజులు ఉండాలి. అందువల్ల, ఒక వ్యక్తి రిజర్వెస్లో చేరితే మరియు ప్రాథమిక శిక్షణ మరియు సాంకేతిక పాఠశాలకు ఆదేశాలను కలిగి ఉన్నట్లయితే, మొత్తం 120 రోజులు మాత్రమే, అతను ఈ చర్యలో ఆటోమొబైల్ లీజును రద్దు చేయలేడు.

అదనంగా, సైనిక సిబ్బంది శాశ్వతంగా స్టేషన్ (PCS) తరలింపును మార్చడం లేదా 180 రోజులు లేదా ఎక్కువసేపు నియమించేవారు ఇటువంటి లీజులను రద్దు చేయవచ్చు.

ఈ చట్టం ప్రత్యేకంగా "ఉపయోగించిన లేదా ఉపయోగించడానికి ఉద్దేశించబడిన మోటారు వాహనాల అద్దె, సేవ సభ్యుడు లేదా వ్యక్తిగత లేదా వ్యాపార రవాణా కోసం సేవా సభ్యుడి ఆధారపడుతుంది."

హౌసింగ్ను రద్దు చేయడానికి, సభ్యుల ఆదేశాల కాపీతోపాటు, వ్రాతపూర్వకంగా అభ్యర్థన చేయాలి. సభ్యుడు నోటిఫికేషన్ను చేతితో, వాణిజ్య వాహకం ద్వారా లేదా మెయిల్ ద్వారా పంపవచ్చు (రిటర్న్ రసీప్ అభ్యర్థించినది). అంతేకాకుండా, సభ్యుడు ఆ వాహనాన్ని వాహనాన్ని 15 రోజుల వ్యవధిలోనే రద్దు చేయాలి.

లీజర్ రద్దు ప్రారంభ రుసుము వసూలు చేయడం నుండి నిషేధించబడింది. అయినప్పటికీ, లీజు నిబంధనలకు అనుగుణంగా లీజు నిబంధనలకు అనుగుణంగా లీజు నిబంధనల ప్రకారం ఏ పన్నులు, summonses మరియు టైటిల్ మరియు రిజిస్ట్రేషన్ ఫీజులు మరియు ఇతర బాధ్యత మరియు బాధ్యత, అదనపు దుస్తులు, వినియోగ మరియు మైలేజ్లకు చెల్లించవలసిన రుసుముతో సహా, లీజు రద్దు చేసిన సమయంను లీజుకు ఇవ్వాలి.

లీజుకు వచ్చిన హౌసింగ్ నుండి మళ్లింపులు

సేవా సభ్యుడు SSCRA కింద తొలగింపు నుండి రక్షణ కోరవచ్చు. అద్దెకు ఇవ్వబడిన / కిరాయి ఆస్తి గృహ అవసరాల కోసం సర్వీస్ సభ్యుడు లేదా అతని / ఆమె ఆశ్రయాలను ఆక్రమించుకోవాలి మరియు అద్దెకు 2,400 లకు మించకూడదు (2004 కోసం - అసలు ద్రవ్యోల్బణం ప్రతి సంవత్సరం ద్రవ్యోల్బణ రేటుతో స్వయంచాలకంగా సర్దుబాటు చేయబడుతుంది). ఒక తొలగింపు నోటీసు అందుకున్న సేవ సభ్యుడు లేదా ఆధారపడిన SSCRA కింద రక్షణ కోసం కోర్టుకు ఒక అభ్యర్థనను సమర్పించాలి. సేవా సభ్యుడి సైనిక విధులను సకాలంలో తన అద్దె చెల్లించాల్సిన తన సామర్థ్యాన్ని భౌతికంగా ప్రభావితం చేశాడని న్యాయస్థానం కనుగొంటే, న్యాయమూర్తి 3 నెలలు కొనసాగుతున్న బహిష్కరణకు, మినహాయింపుగా, లేదా ఏ ఇతర "సరి" ఆర్డర్ను చేయమని నిర్దేశించవచ్చు.

వాయిద్యం ఒప్పందాలు

ఎస్.ఆర్.ఆర్.య.ఆ., విరమణ ఒప్పందాలు (ఆటోమొబైల్ లీజులతో సహా) పునర్వినియోగాలకి వ్యతిరేకంగా కొన్ని రక్షణలను ఇస్తుంది. సక్రియాత్మక విధికి వెళ్లడానికి ముందే ఒప్పందం నమోదు చేయబడి, ఆ సమయంలో ముందే ఒక చెల్లింపు జరిగి ఉంటే, రుణదాత ఆస్తికి తిరిగి చెల్లించలేడు, సభ్యుడు క్రియాశీలకంగా వ్యవహరిస్తున్నప్పుడు, లేదా వారు కోర్టు ఆదేశాన్ని లేకుండా ఉల్లంఘన కోసం ఒప్పందాన్ని రద్దు చేయలేరు.

6% వడ్డీ రేటు

సేవా సభ్యుల సైనిక బాధ్యత క్రెడిట్ కార్డులు, రుణాలు, తనఖాలు, మొదలైనవి వంటి ఆర్థిక బాధ్యతలకు చెల్లించే అతని / ఆమె సామర్థ్యాన్ని ప్రభావితం చేసినట్లయితే, సేవ సభ్యుడికి అతని / ఆమె వడ్డీ రేటును 6% సైనిక బాధ్యత.

క్వాలిఫైయింగ్ అప్పులు సేవా సభ్యుడు, లేదా సేవా సభ్యుడు మరియు వారి భాగస్వామి, ఉమ్మడిగా, క్రియాశీల విధుల్లో రాకముందు జరిగే రుణాలు. క్రియాశీల విధుల్లో వెళ్లిన తర్వాత ప్రవేశించిన రుణాలు అంత సురక్షితమైనవి కావు.

సేవా సభ్యుల సైనిక సేవ చెల్లించే వారి సామర్థ్యాన్ని ప్రభావితం చేస్తే, ఈ ప్రత్యేకమైన నియమావళి వర్తిస్తుంది. ఏదేమైనా, రుణదాత సేవకుడు యొక్క సైనిక వృత్తిని భౌతికంగా చెల్లించాల్సిన అతని / ఆమె సామర్థ్యాన్ని ప్రభావితం చేయదు అని రుణదాత నమ్మితే, కోర్టులో ఉపశమనం కోరడానికి రుణదాత ఉంది. అతను / ఆమె లేకపోతే ఆమె పేర్కొన్న ఒక కోర్టు ఉత్తర్వులు తప్ప రుణదాత కట్టుబడి ఉండాలి.

వడ్డీ రేటు పరిమితికి లోబడి సేవ సభ్యుని యొక్క బాధ్యత లేదా బాధ్యత కోసం, సేవా సభ్యుడు క్రెడిట్ వ్రాసిన నోటీసు మరియు సేవా సభ్యునికి సైనిక సేవకు పిలుపునిచ్చే సైనిక ఉత్తర్వుల కాపీని మరియు సైన్యం యొక్క విస్తరణకు సంబంధించి ఏదైనా ఆదేశాలు సేవా సభ్యుడిని తొలగించిన లేదా సైనిక సేవ నుండి విడుదల చేసిన తేదీ తర్వాత 180 రోజులు మాత్రమే కాదు.

నోటీసును స్వీకరించిన తరువాత, రుణదాత వడ్డీ రేటుని గరిష్టంగా 6 శాతానికి తగ్గించాలి, క్రియాశీల విధి యొక్క మొదటి రోజు (సెక్యూరిటీ తర్వాత అభ్యర్థనను అభ్యర్థిస్తే కూడా) ప్రభావవంతంగా ఉండాలి.

సక్రియాత్మక విధి (క్రియాశీల విధులకు వెళ్లడానికి ముందు అప్పులు జరగడానికి ముందు) రుణ బాధ్యతలకు 6 శాతం కంటే ఎక్కువ వడ్డీ లేదని, సేవ సభ్యుడి క్రియాశీలమైనది (అది "ట్రిక్ "కొందరు రుణదాతలు పాత చట్టం కింద ప్రయత్నించారు) - బదులుగా ఆ భాగం 6 శాతం శాశ్వతంగా క్షమింపబడి ఉంది. అంతేకాక, కవరేజ్ సమయంలో సేవ్ చేయబడిన వడ్డీ మొత్తం నెలసరి చెల్లింపును తగ్గించాలి.

కోర్ట్ ప్రొసీడింగ్స్

ఒక సేవా సభ్యుడు సివిల్ కోర్టు విచారణలో ఒక ప్రతివాది అయితే, కోర్టు తన సొంత చలనంపై ("మే" అనే పదాన్ని గమనించవచ్చు) వ్యవహారాల్లో 90 రోజులపాటు (ఆలస్యం) మంజూరు చేయవచ్చు. సేవా సభ్యుడు మకాం, కోర్టు అడుగుతాడు తప్పక ఒకవేళ కనీసం 90 రోజుల నిడివిని మంజూరు చేయండి:

  1. ప్రస్తుత సైనిక విధి అవసరాలు, servicemember కనిపిస్తాయి అందుబాటులో ఉన్నప్పుడు తేదీ కనిపించడం మరియు ప్రకటించడం యొక్క servicemember యొక్క సామర్థ్యాన్ని ప్రభావితం పద్ధతిలో పేర్కొంటూ ఒక లేఖ లేదా ఇతర కమ్యూనికేషన్ సెట్టింగ్ ఫాక్ట్స్ సమర్పించే; మరియు
  2. Servicemember యొక్క ప్రస్తుత సైనిక విధి ప్రదర్శన నిరోధిస్తుందని పేర్కొంటూ మరియు సేవా సెలవు దినం కోసం సైనిక సెలవుదినానికి అధికారం లేదు అని సేర్విస్మెంబర్ యొక్క కమాండింగ్ అధికారి నుండి ఒక కమీషన్ లేదా ఇతర కమ్యూనికేషన్ను సమర్పించారు.

ఈ సదుపాయం పౌర వ్యాజ్యాలకు, పితృత్వానికి, బాల అదుపు దావాలకు, మరియు దివాలా రుణదాత / రుణ సమావేశాలు మరియు పరిపాలనా కార్యకలాపాలకు వర్తిస్తుంది.

కొత్త చట్టం ప్రత్యేకంగా పేర్కొన్న ప్రకారం, ఒక సేవకుడిని న్యాయస్థానంతో సంప్రదించడం అనేది న్యాయస్థాన అవసరాల కోసం ఒక రూపాన్ని కలిగి ఉండదు మరియు ఏదైనా వాస్తవమైన లేదా విధాన రక్షణకు మినహాయింపు కాదు (వ్యక్తిగత అధికార పరిధి లేని రక్షణతో సహా). పాత చట్టం కింద, కొన్ని కోర్టులు కేవలం కోర్టుతో కమ్యూనికేట్ చేశాయి (అనగా., బసను అభ్యర్థించడం, కోర్టు న్యాయస్థాన అధికార పరిధికి అంగీకరించింది).

సైనిక అవసరాలు అతని / ఆమె సామర్థ్యాన్ని ప్రభావితం చేస్తాయని (కమాండర్ యొక్క లేఖ కూడా అవసరమవుతుంది) అతను / ఆమె చూపించగలిగినట్లయితే, ఒక స్టేజి సభ్యుడికి అదనపు కాలం గడపవచ్చు. ఏదేమైనా, అదనపు స్టేట్ మంజూరు చేయడానికి కోర్టు బాధ్యత వహించదు.

కోర్టు విచారణల యొక్క అదనపు బసను మంజూరు చేయకపోతే, చర్యలో లేదా సభ్యుడిలో సభ్యుడిని సూచించడానికి న్యాయస్థానం న్యాయవాదిని నియమించాలి.

సేవా సభ్యుడి సైనిక సేవా వ్యవధిలో (లేదా అటువంటి సైనిక సేవ నుండి 60 రోజుల తరువాత లేదా విడుదల తర్వాత) ఒక సేవా సభ్యుడికి ఒక సివిల్ చర్యలో ఒక డిఫాల్ట్ తీర్పు నమోదు చేయబడితే, తీర్పులోకి వచ్చే కోర్టు, సేవ సభ్యుడి తరఫున, తీర్పును తిరిగి తెరిస్తే సేవా సభ్యుడు ఆ చర్యను సమర్ధించుకోవటానికి అనుమతిస్తే,

  1. చర్యకు ఒక రక్షణ కల్పించడంలో సైనిక సేవ కారణంగా సేవా సభ్యుడు భౌతికంగా ప్రభావితం చేయబడ్డాడు; మరియు
  2. సేవ సభ్యుడికి చర్య లేదా కొంత భాగానికి ప్రతిభావంతులైన లేదా చట్టబద్దమైన రక్షణ ఉంది.

బాధ్యతలు, బాధ్యతలు, పన్నులు అమలు

సేవ సభ్యుడు లేదా ఆధారపడినవాడు, అతని / ఆమె సైనిక సేవలో ఏ సమయంలోనైనా, లేదా ఆరు నెలల్లోపు, సేవ సభ్యుడు లేదా క్రియాశీల విధికి ముందే లేదా ఏ విధమైన బాధ్యత వహించేదానిపై ఆధారపడిన ఏదైనా బాధ్యత లేదా బాధ్యతకు ఉపశమనం కోసం ఒక కోర్టుకు దరఖాస్తు చేయవచ్చు. పన్ను లేదా అంచనా సేవ సభ్యుని యొక్క చురుకైన సైనిక సేవలకు ముందు లేదా ముందు పడిపోతుందా. న్యాయస్థానం అమలు చేసే సమయాన్ని మంజూరు చేయవచ్చు, ఏ సమయంలో జరిమానా లేదా జరిమానా విధించవచ్చు.

అంతేకాక, చట్టం వారి సభ్యులను కలిగి ఉన్న ద్వంద్వ పన్నుల రూపంలో నుండి సభ్యులను నిరోధిస్తుంది, వారు పనిచేసే జీవిత భాగస్వామిని కలిగి ఉన్నప్పుడు మరియు వారి శాశ్వత చట్టపరమైన నివాసాన్ని కొనసాగించే రాష్ట్రం కంటే ఇతర రాష్ట్రంలో పన్ను విధించబడుతుంది. ఆ రాష్ట్రంలో వారి శాశ్వత చట్టపరమైన నివాసంను కొనసాగించనప్పుడు భర్త యొక్క పన్ను రేటును నిర్ణయించడంలో సేవ సభ్యుడి ద్వారా సంపాదించిన ఆదాయాన్ని ఉపయోగించడం ద్వారా రాష్ట్రాలను చట్టం నిరోధిస్తుంది.

రిమోమ్లో హక్కులు

అనేక మంది నమ్మే దానికి విరుద్ధంగా, సోల్జర్స్ మరియు నావికులు పౌర రిలీఫ్ చట్టం భాగంగా రిమ్ఎమ్ఓఎల్ హక్కుల కోసం ఎటువంటి నిబంధనలు లేవు. పునరావాస హక్కులు పూర్తిగా ప్రత్యేక చట్టం, ది యూనిఫాండ్ సర్వీసెస్ ఎంప్లాయ్మెంట్ అండ్ రెమ్ప్లోమెంట్ రైట్స్ యాక్ట్ ఆఫ్ 1994 (USERRA).


ఆసక్తికరమైన కథనాలు

ఉద్యోగ ఆఫర్కు మీరు చెప్పే ముందు 10 విషయాలు పరిగణలోకి తీసుకోవాలి

ఉద్యోగ ఆఫర్కు మీరు చెప్పే ముందు 10 విషయాలు పరిగణలోకి తీసుకోవాలి

మీరు ఆ ఉద్యోగానికి తీసుకువెళ్ళాలా? మీరు కొత్త సంస్థలో ఒక స్థానానికి వెళ్లాలని నిర్ణయించుకునే ముందు ఇక్కడ పరిగణించవలసిన పది ముఖ్యమైన విషయాలు ఇక్కడ ఉన్నాయి.

ఇండీ సంకలనం విడుదల చేయడానికి నీచమైన సమయం ఏమిటి?

ఇండీ సంకలనం విడుదల చేయడానికి నీచమైన సమయం ఏమిటి?

ఆల్బమ్ విడుదల తేదీని ఎంచుకోవడం గురించి వ్యూహాత్మకంగా ఉండటం చాలా ముఖ్యమైనది. కొందరు పరిశ్రమ పరిశీలకులు సెలవులు చెత్తగా ఉన్నాయని భావిస్తారు, కానీ ఇతరులు దీనిని వ్యతిరేకించారు.

ఇది మీ సేల్స్ జాబ్ వదిలి సమయం ఉన్నప్పుడు

ఇది మీ సేల్స్ జాబ్ వదిలి సమయం ఉన్నప్పుడు

మీ ఉద్యోగాన్ని వదిలివేసినందుకు ఆలోచిస్తున్నారా? మీరు మీ నోటీసులో తిరగడానికి ముందు, మీరు వదిలి వెళ్ళే కారణాలు సరైనవని నిర్ధారించుకోండి.

మీ కారణాలు మిమ్మల్ని ఎందుకు అడ్డుకుంటున్నాయని 5 కారణాలు

మీ కారణాలు మిమ్మల్ని ఎందుకు అడ్డుకుంటున్నాయని 5 కారణాలు

ప్రారంభ అమ్మకాల ప్రక్రియలో మీరు బయటకు వదలివేయడానికి ఎవరు అవకాశాలు బాధించే ఉంటాయి, కానీ మొదటి వారాల పాటు మీరు స్ట్రింగ్ చేసిన అవకాశాలు చాలా చెత్తగా ఉన్నాయి.

ఎప్పుడు చట్టసభకు వెళ్లాలి?

ఎప్పుడు చట్టసభకు వెళ్లాలి?

మీరు చట్టవిరుద్ధమైన న్యాయవాది నుండి పెద్ద ఎత్తుగడను ఆలోచిస్తున్నారా? ఇక్కడ పరిగణించవలసిన కొన్ని విషయాలు.

నేను వ్యాపార సూట్ ధరించాలి ఎప్పుడు?

నేను వ్యాపార సూట్ ధరించాలి ఎప్పుడు?

ఒక వ్యాపార దావా పురుషులు మరియు మహిళలకు సరైన వస్త్రధారణ, మరియు కేవలం వ్యాపార పరిస్థితుల్లో మాత్రమే కాదు. మీరు సూట్ను ధరించేటప్పుడు కొన్ని ఉదాహరణలు ఇక్కడ ఉన్నాయి.