సెక్యూరిటీ గార్డ్ ఇంటర్వ్యూ ప్రశ్నలు మరియు సమాధానాలు

మీరు సెక్యూరిటీ గార్డుగా ఉద్యోగం కోసం ఇంటర్వ్యూ చేస్తున్నారా? మీరు ఎక్కువగా అడిగే ప్రశ్నలను సమీక్షించడానికి సమయాన్ని తీసుకోవడం చాలా ముఖ్యం. సెక్యూరిటీ గార్డ్ స్థానం కోసం అభ్యర్థులను ఇంటర్వ్యూ చేసినప్పుడు కంపెనీలు చాలా జాగ్రత్తగా ఉన్నాయి. అన్ని తరువాత, వారి ఉద్యోగులు, సామగ్రి మరియు సౌకర్యాల భద్రత అక్షరాలా సరైన వ్యక్తిని నియమించడం మీద ఆధారపడి ఉంటుంది.

మీరు అటువంటి స్థానం కోసం దరఖాస్తు చేసినప్పుడు, మీ కాబోయే యజమాని మాత్రమే సాంకేతిక సామర్థ్యం మరియు సంబంధిత అనుభవం కోసం చూడాల్సిన అవసరం లేదు, వారు మీకు అద్భుతమైన పాత్ర మరియు మీ పాదాలపై ఆలోచించే సామర్థ్యాన్ని కలిగి ఉంటారని కూడా తెలుసుకోవాలని కోరుకుంటున్నాము. పేద ఇంటర్వ్యూ స్పందనలు కాబట్టి మీరు ఉద్యోగం ఖర్చు అని ఎరుపు జెండాలు పెంచుతుంది.

మీరు తప్పుడు అభిప్రాయాన్ని అందించడానికి రూపొందించిన జవాబులను మీరు సిద్ధం చేయాలి. ఒక విషయం కోసం, అతను లేదా ఆమె వినడానికి కోరుకుంటున్నది ఏమిటో మీ ఇంటర్వ్యూయర్ చెప్పడం ఏమిటంటే, మీరు తప్పుదోవ పట్టించుకోనట్లయితే, ఇంటర్వ్యూయర్ అవకాశం కన్నా చాలా దారుణంగా ఉంది మరియు మీరు ఖచ్చితంగా నియమించబడదు.

ఇబ్బందికరమైన లేదా వికృతమైన సమాధానాలు కూడా ఎరుపు జెండాగా చదవగలవు కాబట్టి, మీ ఇంటర్వ్యూలను మెరుగుపర్చవచ్చు.

ఇక్కడ, మీరు ప్రారంభించడానికి, మీరు ఒక సెక్యూరిటీ గార్డ్ స్థానం కోసం ఉద్యోగ ఇంటర్వ్యూ సమయంలో వినడానికి అవకాశం ఉన్న ఇంటర్వ్యూ ప్రశ్నలు నమూనా.

సెక్యూరిటీ గార్డ్ ఇంటర్వ్యూ ప్రశ్నలు

1. మునుపటి భద్రతా ఉద్యోగంలో సమస్యను పరిష్కరించడానికి మీరు బృందం పనిని ఉపయోగించిన సమయాన్ని వివరించండి.

మీకు భద్రతలో ముందస్తు అనుభవం లేకపోతే, మీరు ఏ విధమైన స్థానానికి సంబంధించి జట్టు-ఆధారిత సమస్య-పరిష్కారాన్ని ఉపయోగించారో గురించి మాట్లాడండి.

2. మీరు ఒక దాడిని ఎదుర్కోవలసి వచ్చినప్పుడు ఒక సమయాన్ని వివరించండి. మీరు పరిస్థితి ఎలా నిర్వహించారు? మీరు భిన్నంగా చేసిన ఏదైనా ఉందా?

మీరు మీ వ్యక్తిగత జీవితంలో అనుభవించిన దాడిని చర్చించడానికి అన్ని హక్కులు ఉన్నాయి, మీరు వృత్తిపరంగా ఎన్నడూ ఎదుర్కొనకపోతే. మీరు ఎన్నడూ దాడి చేయకపోతే, ఒకదానిని తయారు చేయకండి, కానీ ఊహాత్మక పరిస్థితిని వివరించడానికి సహాయపడుతుందా అని మీరు అడగవచ్చు.

3. మీరు ప్రజల కోపంతో ఉన్న సభ్యుడితో విజయవంతంగా వ్యవహరించిన సమయం గురించి చెప్పండి.

ఈ ప్రశ్న మానసికంగా మిమ్మల్ని ప్రేరేపించకుండా మరియు హింసకు పాల్పడకుండా కోపం రాకుండా మీ సామర్థ్యాన్ని దృష్టిలో ఉంచుతుంది. ఈ సందర్భంలో విజయవంతమైన ఫలితం కోపంతో ఉన్న వ్యక్తిని తృప్తి పరచడం మరియు పరిస్థితిని పరిష్కరించడం. మీరు ఎప్పుడైనా కస్టమర్ సర్వీస్ పాత్రలో పని చేస్తే, మీరు భాగస్వామ్యం చేయడానికి ఏదైనా ఉంటుంది.జస్ట్ ఫన్నీ (లేదా భయానక) కథ చెప్పడం లో కూల్చివేసిన పొందడానికి కాకుండా ఫలితం మరియు మీ నైపుణ్యాలు మరియు సామర్ధ్యాల గురించి చెప్పడం గుర్తుంచుకోండి.

4. మీరు ఉద్యోగంలో భౌతిక ప్రమాదంలో ఉన్నట్లు అనిపించిన సమయం గురించి వివరించండి. మీరు పరిస్థితి ఎలా నిర్వహించారు?

మీరు పని వద్ద బెదిరించినట్లు భావించకపోతే, మీ వ్యక్తిగత జీవితంలో ఎదుర్కొన్న ముప్పు గురించి చర్చించాలా వద్దా. ఆదర్శవంతంగా, ఈ బెదిరింపులు ఇతర వ్యక్తుల నుండి వచ్చి ఉండాలి, ఎందుకంటే మీ జవాబు మీ పనిలో బెదిరింపులకు ఎలా ప్రతిస్పందిస్తుందో సూచించడానికి మీరు ఒక గార్డు వలె సూచించాల్సి ఉంటుంది. మీరు మరొక మానవుడు చేత బెదిరించబడలేదని భావించినట్లయితే, ఏదైనా ప్రమాదానికి (ఒక భూకంపం, ఉదాహరణకు) సంబంధితంగా పరిగణించబడతారా అని అడుగు.

5. మీరు ఉద్యోగావకాశాలలో ఎలా సమయాన్ని వెచ్చిస్తారు?

సెక్యూరిటీ గార్డ్లు ఎటువంటి ప్రమాదం జరుగకపోయినా కాలానికి తక్కువ చేయాల్సిన అవసరం ఉంది - ఏదో ఒకవేళ జరుగుతున్న సందర్భంలో ఉద్యోగం ఎక్కువగా ఉంటుంది. మీ ఇంటర్వ్యూయర్ ఈ కాలాలలో మీరు పరధ్యానంతో లేదా ఇబ్బందులను ఎదుర్కొంటున్నారా అని మీరు అంచనా వేయాలని కోరుకుంటారు. అవసరమైతే త్వరగా స్పందించగలగడమేనని చూపించే మీ సమాధానం.

6. మీరు కంప్యూటర్లను ఎంత సౌకర్యవంతంగా ఉపయోగిస్తున్నారు?

సెక్యూరిటీ గార్డుగా, మీరు CCTV కెమెరాలతో అనుబంధించబడిన సాఫ్ట్వేర్ను ఉపయోగించాలి. మీరు CCTV పరికరాలను ఉపయోగించి అనుభవం ఉంటే, అలా చెప్పండి. లేకపోతే, కంప్యూటర్ అక్షరాస్యత మరియు నూతన వ్యవస్థలను ఉపయోగించడాన్ని తెలుసుకోవడానికి ఒక సామర్ధ్యం మరియు అంగీకారం.

7. ఉద్యోగంపై మీ బలాల్లో కొన్ని ఏమిటి?

జాబ్ జాబితాలో వివరించిన నైపుణ్యాలు మరియు అవసరాలు నొక్కి చెప్పే సమాధానాన్ని సిద్ధం చేయండి. సంస్థ యొక్క అవసరాలకు మరియు లక్ష్యాలకు మీ సామర్ధ్యాలను సరిపోల్చుకోండి మరియు మీ పోటీ నుండి పోటీని ఎలా నిలబెట్టుకోవాలనేదానిపై మీ ప్రసంగాన్ని నొక్కి ఉంచండి.

8. మీరు ప్రస్తుతం CPR / ఫస్ట్ ఎయిడ్ / AED సర్టిఫికేట్ కావాలా?

ఈ ప్రశ్న "అవును" లేదా "కాదు" సమాధానం మీకు హామీ ఇస్తుంది, అయినప్పటికీ మీరు ప్రస్తుతం తరగతిలో చేరాక ధృవీకరణ సాధించే దిశగా పని చేస్తున్నట్లయితే, ఇది మీరు ఇంటర్వ్యూ ప్రారంభించినప్పుడు ఉద్యోగం యొక్క సాధారణ అవసరాలు మిమ్మల్ని పరిచయం చేయడానికి ఒక మంచి రిమైండర్. మీ పాత్ర ఈ పాత్రలో ఎవరికి ఏది నైపుణ్యాలను ఆశించగలదో మీకు తెలియజేస్తుంది.

9. ఒక భవనం యొక్క 10 వ అంతస్తులో అత్యవసర పరిస్థితిని నిర్వహించడానికి మీరు పిలవబడ్డారని ఊహిస్తారు, కానీ ఆరు అతిథులు ముందు డెస్క్ వద్ద తనిఖీ చేయడానికి వేచి ఉన్నారు. రాత్రి ఆలస్యం, మరియు మీరు ముందు డెస్క్ వద్ద కొద్ది సేపు మాత్రమే. మీరు ఏమి చేస్తారు?

ఈ ప్రశ్న "సరైన సమాధానం" కలిగి ఉండకూడదని రూపొందించబడింది. మంచి ఎంపికలు లేని పరిస్థితులతో మీరు ఎలా వ్యవహరిస్తారో అంచనా వేయడం. ఊహాజనిత పరిస్థితి యొక్క వివరాలు, కోర్సు యొక్క, భిన్నంగా ఉండవచ్చు, కానీ ట్రిక్ ప్రశ్న ఈ రకం కోసం మిమ్మల్ని మీరు సిద్ధం. మీరు ఉద్యోగం గురించి మీ అవగాహనను పరీక్షించడానికి, సరైన జవాబులను కలిగి ఉన్న ఊహాత్మక ప్రశ్నలను కూడా పొందవచ్చు.

12. రెండు సెకనుల రెండు వేర్వేరు వ్యక్తుల ఈ రెండు ఫోటోలను చూడండి. అప్పుడు, ఛాయాచిత్రాలను చాలు మరియు ఆ ఇద్దరు వ్యక్తులను నాకు వివరించండి.

ఈ ప్రశ్న పరిశీలన యొక్క మీ శక్తులు లేదా వ్యక్తుల గురించి మీ పక్షపాతంను పరీక్షించవచ్చు. ఈ రకమైన ప్రశ్న మీకు కష్టంగా ఉంటే (కొందరు వ్యక్తులు బాగా ముఖాలను గుర్తించలేరు), మీరు మీ సెక్యూరిటీ గార్డుగా పనిచేయగలవని నిర్ధారించడానికి మీరే ముందుగానే అంచనా వేయాలి. మీ ఇంటర్వ్యూయర్తో మీ పరిస్థితిని చర్చించడానికి సిద్ధంగా ఉండండి.

సాధారణ ఉద్యోగ ఇంటర్వ్యూ ప్రశ్నలు

ఉద్యోగ-నిర్దిష్ట ఇంటర్వ్యూ ప్రశ్నలతో పాటు, మీ ఉపాధి చరిత్ర, విద్య, బలాలు, బలహీనతలు, విజయాలు, లక్ష్యాలు మరియు ప్రణాళికలు గురించి మరింత సాధారణ ప్రశ్నలను కూడా మీరు కోరతారు.