మిలిటరీ వెకేషన్ లీవ్ అండ్ జాబ్ ట్రైనింగ్

వారి ర్యాంకు ఏది, అన్ని సైనిక సిబ్బంది వార్షిక చెల్లించిన సమయం అదే మొత్తంలో పొందుతారు. సైనిక సభ్యులకు సంవత్సరానికి చెల్లించిన సెలవు రోజులు 30 రోజులు, నెలకు 2.5 రోజులు సంపాదించబడతాయి.

పౌరసంస్థలలో సాంప్రదాయ సెలవు కంటే సైనిక సెలవుదినం కొద్దిగా భిన్నంగా ఉంటుంది, ఎందుకంటే ఇది వారాంతపు రోజులకు సమతుల్యతకు వ్యతిరేకంగా ఉంటుంది. మరియు సైనిక నిబంధనల ప్రకారం, అదే స్థానిక ప్రాంతంలో ప్రారంభం కావాలి.

ఉదాహరణకు, మీరు సోమవారం మీ సెలవుని ప్రారంభించినట్లయితే, మీరు సోమవారం వరకు స్థానిక ప్రాంతం నుండి బయలుదేరలేరు, మీరు శనివారం మరియు ఆదివారం ఆఫ్-డ్యూటీ అయినప్పటికీ. దీనికి విరుద్ధంగా, శుక్రవారం ముగియడానికి మీ సెలవుని షెడ్యూల్ చేస్తే, మీరు ఆ శుక్రవారం స్థానిక ప్రాంతానికి తిరిగి రావాలి, మీరు సోమవారం వరకు పని కోసం షెడ్యూల్ చేయకపోయినా.

రెగ్యులర్ లీవ్ మిలటరీ సభ్యుని తక్షణ పర్యవేక్షకుడు ఆమోదించింది లేదా తిరస్కరించబడింది.

అత్యవసర మరియు అభ్యాసన మిలిటరీ లీవ్ అభ్యర్థన

అత్యవసర సెలవుదినం, సైనిక సభ్యుని కుటుంబ సభ్యుడు మరణిస్తే లేదా తీవ్రంగా అనారోగ్యంతో ఉన్నప్పుడు, కమాండర్ లేదా మొదటి సైన్యాధికారిచే ఆమోదించబడుతుంది. అత్యవసర సెలవు రోజులు ఇప్పటికీ 30-రోజుల సెలవు మొత్తంలో లెక్కించబడతాయి. పరిస్థితులు హామీ ఇస్తే, ఒక సైనిక సభ్యుడు అతన్ని విడిచిపెట్టవచ్చు లేదా అతడు తన భవిష్యత్ భత్యం నుండి ఇంకా సంపాదించలేకపోయాడు.

కొన్ని మినహాయింపులతో, కమాండర్లు ఇంకా లభించని సెలవులను ఆమోదించడానికి సాధారణంగా ఇష్టపడరు. ఎందుచేతనంటే, చట్టం కింద, ఏదైనా కారణం (ఏదైనా కారణం) మరియు ఒక ప్రతికూల సెలవు సంతులనం ఉన్న వ్యక్తి, ఒక రోజు యొక్క మూల వేతన ప్రతి రోజు "రంధ్రంలో" ఉత్సర్గ తేదీన చెల్లించవలసి ఉంటుంది.

మిలిటరీ లెక్కిస్తుంది ఎలా

లీవ్ ప్రభుత్వం యొక్క ఆర్థిక సంవత్సరంపై ఆధారపడి ఉంటుంది, ఇది అక్టోబర్ 1 ప్రారంభమవుతుంది మరియు సెప్టెంబరు 30 వరకు ముగుస్తుంది. ఆర్థిక సంవత్సరానికి ముగుస్తుంది మరియు మిలిటరీ సభ్యుడు సెలవు సమయం గరిష్టంగా ఉంటే, ఆమె లేదా అతను గరిష్టంగా 60 రోజుల తరువాత ఆర్థిక సంవత్సరం.

అసాధారణ పరిస్థితులు ఉంటే 60 రోజుల పరిమితికి మినహాయింపులు అనుమతించబడవచ్చు. కానీ చాలా సందర్భాల్లో, సైనిక సభ్యుడు సెప్టెంబరు 30 నాటికి 65 రోజుల సెలవు ఉంటే, అతడు లేదా ఆమె అక్టోబర్ 1 నాటికి ఆ ఐదు అదనపు రోజులు కోల్పోతారు.

అనేక సందర్భాల్లో, సెలవు ఖర్చులో సభ్యుల ఖర్చులో ప్రయాణ ఖర్చు ఉంటుంది. ఏదేమైనా, అత్యవసర సెలవు సందర్భాలలో, విదేశాలకు కేటాయించిన లేదా విస్తరించిన సమయంలో, లేదా సముద్రంలో (నావికాదళం లేదా మెరైన్ కార్ప్స్ వంటివి) సైన్యంతో సైన్యం తిరిగి సంయుక్త రాష్ట్రాలకు ఉచిత రవాణాను ఏర్పాటు చేస్తుంది.

సభ్యులు ఎంట్రీ నౌకాశ్రయానికి చేరినప్పుడు, వారి సెలవు ప్రాంతాలకు ప్రయాణ ఖర్చు వారి బాధ్యత అవుతుంది. సెలవు పూర్తయినప్పుడు, ఓడరేవు నుండి విదేశీ రవాణా లేదా సముద్రపు డ్యూటీ అప్పగింతకు తిరిగి రవాణా చేయటానికి సైనిక ఏర్పాట్లు చేస్తుంది.

అదనపు సెలవు సమయం తిరిగి అమ్మడం

పునఃసృష్టి మరియు వేర్పాటు లేదా విరమణ సమయంలో మిగులు సెలవును "తిరిగి అమ్మివేయవచ్చు". సెలవు రోజువారీ సేవ్ చేసిన రోజులు ఒక రోజు యొక్క మూల వేతనంలో విక్రయించబడతాయి. ఒక మిలిటరీ సభ్యుడు తన మొత్తం సైనిక వృత్తిలో గరిష్టంగా 60 రోజుల సెలవును మాత్రమే విక్రయించగలడు. అతను లేదా ఆమె వివిధ సమయాల్లో ఆ 60 రోజుల బయటకు వ్యాప్తి చేయవచ్చు, ఉదాహరణకు. వారు మొదటి పునఃసృష్టి సమయంలో 10 రోజుల సెలవును తిరిగి అమ్మవచ్చు, తర్వాత 10 రోజులు తదుపరి పునఃనిర్మాణం సమయంలో, మరియు అలా చేయవచ్చు.

యుద్ధ క్షేత్రంలో ఒక రిజిలిస్ట్ చేసినట్లయితే, సెలవును అమ్మడం కోసం పొందిన పన్ను పన్ను రహితంగా ఉంటుంది.

సైనిక సభ్యులు వారు డిశ్చార్జ్ చేయబడిన లేదా రిటైర్ చేసినప్పుడు టెర్మినల్ లీవ్ తీసుకోవాలని ఎంచుకోవచ్చు. ఉదాహరణకు, మీరు సెప్టెంబరు 1 న డిశ్చార్జ్ చేయాలని నిర్ణయించబడతారని మరియు మీకు 30 రోజులు సెలవు మిగిలి ఉన్నాయి. మీ అధికారిక తేదీ విడుదలయ్యే వరకు, ప్రాథమిక చెల్లింపు, హౌసింగ్ భత్యం, ఆహార భత్యం మరియు ఏ ప్రత్యేక చెల్లింపుతో సహా పూర్తి చెల్లింపును కొనసాగించడానికి 30 రోజుల ముందు మీరు సైన్యం నుండి బయటికి రావచ్చు.

సైన్యం యొక్క క్రిస్మస్ ఎక్సోడస్

అంత్య సంవత్సరం సెలవు దినాలలో రెండు వారాలలో, సైన్యం అన్ని ప్రాథమిక శిక్షణ మరియు అధునాతన వ్యక్తిగత శిక్షణ (AIT) పాఠశాలలను మూసివేస్తుంది. వైమానిక దళం మరియు నౌకాదళం ప్రాథమిక శిక్షణను మూసివేయవు కానీ వారి ఉద్యోగ పాఠశాలలు (టెక్ స్కూళ్ళు మరియు A- పాఠశాలలు వంటివి) మూసివేస్తాయి. ఈ కాలం క్రిస్మస్ ఎక్సోడస్ గా పిలువబడుతుంది.

రిక్రూట్స్ సాధారణంగా వారు ఈ సమయంలో సెలవులో ఇంటికి వెళ్ళటానికి అనుమతించబడతారు, ఇది ప్రతికూల సెలవు సంతులనం ఫలితంగా కూడా. ఈ సమయంలో సెలవు తీసుకోకూడదని ఎంచుకునేవారు, సాధారణంగా ఫోన్లు వంటి వివరాలు చేయటానికి లేదా శిక్షకులు చాలామంది నుండి గడ్డిని తగ్గించటానికి నియమించబడతారు, మరియు డ్రిల్లింగ్ సెర్జెంట్స్ సెలవుపై దూరంగా ఉంటారు.

సెలవు మరియు పాస్లు మధ్య తేడా

ఒక పాస్ గడువు లేని సమయం. సాధారణ ఆఫ్-డ్యూటీ సమయంలో, దళాలు వారి సాధారణ ID కార్డులను ఉపయోగించుకునే క్రమంగా, ఒక సాధారణ పాస్గా పరిగణించబడతాయి. కొన్ని మినహాయింపులతో, ప్రత్యేక అనుమతి లేకుండా ఆఫ్-డ్యూటీ ఉన్నప్పుడు ఒక సైనిక వ్యక్తి బేస్ని వదిలివేయవచ్చు.

మరొక రకమైన పాస్ అనేది మూడు రోజుల పాస్ వంటి ప్రత్యేక పాస్. ఇవి కమాండర్, మొదటి సార్జెంట్, లేదా (కొన్నిసార్లు) సూపర్వైజర్ ద్వారా జారీ చేయబడతాయి. సాధారణంగా, ఒక ప్రత్యేక పాస్ సెలవుతో వెనుకకు తిరిగి ఉపయోగించబడదు, మరియు చాలా సందర్భాల్లో వారాంతంలో లేదా ఇతర షెడ్యూల్ చేయబడిన ఆఫ్-డ్యూటీ సమయంతో ఉపయోగించకూడదు.

శిక్షణాకాలంలో వదిలివేయండి

ఎయిర్ ఫోర్స్లో ఉద్యోగ శిక్షణ టెక్నికల్ స్కూల్గా పిలువబడుతుంది లేదా కొన్నిసార్లు చిన్న చిన్న పాఠశాల కోసం పిలుస్తారు. నావికాదళంలో, ప్రారంభ ఉద్యోగ శిక్షణను అ-స్కూల్ అంటారు (ఆధునిక ఉద్యోగ శిక్షణను "సి-స్కూల్" అని పిలుస్తారు). సైన్యం వారి ఉద్యోగ శిక్షణను AIT (ఆధునిక వ్యక్తిగత శిక్షణ) గా సూచిస్తుంది.

సైనిక సెలవుదినం గురించి నియమాలు బూట్ క్యాంప్ గ్రాడ్యుయేషన్ తర్వాత ముగియవు. నాన్-ముందస్తు సేవలో ఉన్నవారికి, కర్ఫ్యూ, బేస్ కు పరిమితి, మరియు ఉద్యోగ శిక్షణ యొక్క మొదటి భాగానికి పౌర వస్త్రాల ధరించడం వంటి పరిమితులు ఉన్నాయి. సైనిక శాఖ యొక్క ప్రతి విభాగము ఈ భిన్నమైనదిగా నిర్వహిస్తుంది.

• సాంకేతిక పాఠశాల శిక్షణ పరిమితులు (ఎయిర్ ఫోర్స్)
• A- స్కూల్ పరిమితులు (నేవీ)
• AIT పరిమితులు (సైన్యం)

మెరీన్ కార్ప్స్ ఉద్యోగ శిక్షణ సమయంలో వారి మెరైన్స్పై ప్రత్యేకమైన నిబంధనలను విధించడం లేదు. అయినప్పటికీ, అన్ని కాని పదాతిదళ మెరైన్స్ వారు ఉద్యోగ శిక్షణకు కొనసాగించడానికి ముందు ఒక ప్రత్యేకమైన ప్రాథమిక యుద్ధ శిక్షణా కోర్సుకు హాజరవ్వాలి.

కోస్ట్ గార్డ్ కూడా వారి ఉద్యోగ శిక్షణ సమయంలో పరిమితులను విధించదు, CG సిబ్బంది ప్రాథమిక శిక్షణ లేకుండా నేరుగా A- పాఠశాలకు వెళ్ళరు. వారు వారి మొదటి విధి స్టేషన్లో ఒక సంవత్సరం గడపవలసి ఉంటుంది, వారు రేటింగ్ (ఉద్యోగం) ఎంచుకొని A- పాఠశాలకు వెళ్ళటానికి ముందు సాధారణ విధులు నిర్వర్తించాలి.

మెరైన్స్ తప్ప, ప్రాథమిక శిక్షణ తరువాత వదిలిపెట్టడం సాధారణంగా అనుమతించబడదని గుర్తుంచుకోవడం ముఖ్యం.