• 2024-12-03

ఒక మ్యూజిక్ మేనేజర్ను నియమించడానికి 4 కారణాలు

A’Studio – Се ля ви | Премьера клипа 2020

A’Studio – Се ля ви | Премьера клипа 2020

విషయ సూచిక:

Anonim

మీ జట్టులో సరైన సంగీత నిర్వాహకుడు సరైన ఆటగాళ్ళని కలిగి ఉన్నంత ముఖ్యం. "కుడి" నిర్వాహకుడు తప్పనిసరిగా టన్నుల అనుభవం కలిగిన వ్యక్తిగా ఉండవలసిన అవసరం లేదు. ఇది కనెక్షన్లతో ఉన్నవారికి మంచిది అయినప్పటికీ, మీతో తాడులు నేర్చుకునే ప్రేరేపిత స్నేహితుడు కూడా గొప్ప మిత్రుడు కావచ్చు. బాటమ్ లైన్ అంటే, బ్యాండ్ మేనేజర్ మీకు అవసరమైన అనేక లాభాలను తెస్తుంది. బోర్డులో ఈ జట్టు సభ్యుని తీసుకువచ్చే కొన్ని ప్రయోజనాలు ఇక్కడ ఉన్నాయి.

  • 01 మీరు మరియు పరిశ్రమ మధ్య విభజన సృష్టించండి

    ఈ మొదటి ప్రయోజనం అదే పంక్తులు వెళ్తాడు - మరియు ఇది చాలా పాత పాఠశాల ఆమోదయోగ్యమైన, కానీ ఇప్పటికీ చాలా నిజం. మేనేజర్ కలిగి మీరు మీ స్వంత తరపున ఆపరేటింగ్ కంటే ఎక్కువ అవ్ట్ నిలుస్తుంది చేస్తున్న ఏమి కోసం తీవ్రంగా ఒక గాలి ఇస్తుంది. ఇది మీతో ఇప్పటికే వ్యాపారంలో ఉండటానికి ఎవరైనా ఒప్పించిందని ఇది చెబుతుంది, ఇది ఎల్లప్పుడూ ఇతర వ్యక్తులకు బోర్డు మీద సులభంగా లభిస్తుంది.

    అదనంగా, మేనేజర్ ఒక నిర్దిష్ట వృత్తిని సూచిస్తుంది - ఇతర మాటలలో, ఒక నిర్వాహకుడు ఒక సంగీతకారుడు ముందు ఒక ఇమెయిల్ను మరియు ఫోన్ కాల్స్కు ఒక నిర్వాహకుడు ప్రతిస్పందిస్తాడని వ్యక్తులు భావించారు. మళ్ళీ - ఫెయిర్? వద్దు. కానీ నిజమైన? YEP.

  • 03 బ్యాండ్ వివాదాలను నివారించండి

    ఒక బ్యాండ్ నిర్వాహకుడు ఎల్లప్పుడూ ఇంటర్-పర్సనల్ బ్యాండ్ సమస్యలను నిలిపివేయలేడు, కానీ ఒక మంచి నిర్వాహకుడు ప్రమాదాన్ని తగ్గించగలడు. మేనేజర్ బ్యాండ్ కోసం వ్యాపార సమస్యలను నిర్వహించడానికి మరియు సభ్యులందరికి న్యాయవాదిగా వ్యవహరించగలగడం వలన అతిపెద్ద కారణాల్లో ఒకటి, అందువల్ల ఆర్ధిక అంశాల గురించి ఎటువంటి పోరాటాలు ఉండకూడదు లేదా ఎప్పుడు. మీ వ్యాపార కార్యక్రమంలో మీ అన్ని వ్యాపార కార్యకలాపాలను మీరు పాస్ చేస్తే, మీరు మరియు మీ బ్యాండ్ సహచరులు ఈ మొత్తం దృష్టాంతంలో మీ స్వంత పాత్రల మీద దృష్టి సారిస్తారు - సంగీతాన్ని చేస్తారు.

    ఇక్కడ ఒక మినహాయింపు ఉంది - కొన్నిసార్లు మేనేజర్ బ్యాండ్ సభ్యుల వివాదాలకు కారణం కాగలదు. సాధారణంగా, మేనేజర్ బ్యాండ్లో ఒక వ్యక్తికి దగ్గరగా ఉన్నప్పుడు ఇది జరుగుతుంది మరియు వారు సంభాషణలు కలిగి ఉంటారు మరియు బ్యాండ్ వ్యాపారంపై ఎవరితోనూ సంప్రదించకుండా నిర్ణయాలు తీసుకుంటారు. మీరు స్పైనల్ ట్యాప్ని చూసారు. బ్యాండ్ సభ్యుల మధ్య అసమాన సంబంధాన్ని కలిగి ఉన్నవారిలో మీరు వ్యక్తిగత మరియు వృత్తిపరమైన వేర్వేరు వ్యక్తులను వేరు చేయగలరని మీరు విశ్వసిస్తే తప్ప, జాగ్రత్త వహించండి.

  • 04 మీ సంగీతంపై దృష్టి పెట్టండి

    మీరు మీ స్వంత ప్రతిదాన్ని చెయ్యడానికి ప్రయత్నిస్తున్నప్పుడు జీవితం ఎలా ఉంటుందో మీకు తెలుస్తుంది. మీరు వేదికలను కాల్ చేయండి, విలేఖరికి ఇమెయిల్ పంపండి, డిజైనర్తో మాట్లాడండి, మీ సోషల్ మీడియా చేయండి, కాల్స్కు సమాధానం ఇవ్వండి, ఇమెయిల్లకు ప్రత్యుత్తరం ఇవ్వండి … మీరు నిజంగానే సాధన మరియు సంగీతాన్ని రాయడానికి ముందు అన్నింటినీ అలాగే ఉంటుంది. ఒక నిర్వాహకుడిగా ఉండటం - ఒక మేనేజర్ మీకు ఉద్యోగం చేస్తాడని మిమ్మల్ని నిరాకరించాడు. వాస్తవానికి మీ సంగీతాన్ని చేస్తే మీ సంగీతాన్ని ఎంత ఎక్కువ పొందవచ్చు? నిర్వాహకుడు ఆ జరిగేలా చేయవచ్చు.


  • ఆసక్తికరమైన కథనాలు

    ఒక బ్లాగ్ ప్రారంభించడం ఎలా మీ కెరీర్ను పొందగలదు

    ఒక బ్లాగ్ ప్రారంభించడం ఎలా మీ కెరీర్ను పొందగలదు

    మెరుగుపెట్టిన పునఃప్రారంభం మరియు కవర్ లేఖ ఇప్పటివరకు ఈ రోజుల్లో మాత్రమే మీకు లభిస్తాయి. ఇక్కడ ఒక బ్లాగ్ మీ కెరీర్ను తదుపరి స్థాయికి తీసుకువెళ్లడానికి ఏడు మార్గాలు.

    మీ మేనేజర్ని బాధపెట్టడానికి 10 సురేఫైర్ వేస్ను నివారించండి

    మీ మేనేజర్ని బాధపెట్టడానికి 10 సురేఫైర్ వేస్ను నివారించండి

    ఈ 10 బాధించే ప్రవర్తనలను మీ నిర్వాహకుడితో మెరుగైన సంబంధాన్ని కలిగి ఉండండి మరియు మీ గొప్ప పని దానిపై ప్రకాశిస్తుంది.

    మీ సహోద్యోగులను చికాకు పెట్టడానికి 10 మార్గాలు

    మీ సహోద్యోగులను చికాకు పెట్టడానికి 10 మార్గాలు

    మీ సహోద్యోగులను బాధపెట్టడానికి మార్గాలు కావాలా? మీ సహోద్యోగుల నరాలపై మీరు చేయగల విషయాల జాబితా ఇక్కడ ఉంది.

    లైఫ్ అండ్ వర్క్ బ్యాలెన్స్ చేయడానికి టాప్ 10 వేస్

    లైఫ్ అండ్ వర్క్ బ్యాలెన్స్ చేయడానికి టాప్ 10 వేస్

    కట్టుబడి తండ్రులు వారి పిల్లలతో గడుపుతారు, కానీ నేటి ఒత్తిళ్లతో, పని జీవిత సంతులనం తండ్రులకు కష్టంగా ఉంటుంది.

    పూర్తిగా మీ ఉద్యోగ ఇంటర్వ్యూ బ్లో ఎలా

    పూర్తిగా మీ ఉద్యోగ ఇంటర్వ్యూ బ్లో ఎలా

    ఉద్యోగ ఇంటర్వ్యూని మీరు పొందవచ్చు, కానీ మీకు ఇంకా ఉద్యోగం లేదు. మీ ఉద్యోగ ఇంటర్వ్యూ బ్లోయింగ్ ఈ 5 మార్గాలు మానుకోండి.

    AWOL మరియు Desertion - ది 30 డే రూల్

    AWOL మరియు Desertion - ది 30 డే రూల్

    30 రోజులకు పైగా వారి విభాగాల అనుమతి లేకుండా అనుమతి లేని సైనిక సభ్యులు నిర్వాహకులుగా ఎడారిదారులుగా వర్గీకరించబడ్డారు.