రూడ్ రాజీనామా లేఖలు మరియు ఎందుకు వ్రాయకూడదు?

ముఖ్యంగా గందరగోళంగా మరియు రాజీనామా లేఖలు మరియు వీడియోలు ఆన్లైన్లో అధికంగా ఉంటాయి. YouTube లో ఐదు మిలియన్ అభిప్రాయాలతో "జోయి క్విట్స్" ను గుర్తుంచుకోవాలా? ఇది వైరల్ వెళ్ళింది, మరియు 38,000 మంది జోయి డెఫ్రాన్సస్కోను మేనేజింగ్ రాజీనామా లేఖలో రినైస్సేన్స్ హోటల్లో తన ఉద్యోగాన్ని విడిచిపెట్టినందుకు ఒక బ్రొటనవేళ్లు ఇచ్చారు. అగ్రశ్రేణి రాజీనామా రాసిన లేఖలో ఉద్యోగం ముగిసేలా ఒక ఆహ్లాదకరమైన మరియు తగిన విధంగా కనిపిస్తుంది. చివరకు, వంతెనలను బర్నింగ్ ఎల్లప్పుడూ మంచి ఆలోచన కాదు.

ఇన్ఫేమస్ రూడ్ రాజీనామా లెటర్స్

• ది న్యూ యార్క్ టైమ్స్ లో "వాట్ ఐ యామ్ లీవింగ్ గోల్డ్మన్ సాచ్స్" లో ప్రచురించబడిన ఒక లేఖలో, గ్రెగ్ స్మిత్ సంస్థ యొక్క కార్పొరేట్ సంస్కృతిని "విషపూరితమైన మరియు వినాశకరమైనది" గా విడదీసి, సహోద్యోగులు తమ ఖాతాదారులను "ముప్పెట్స్" అని ఎలా వివరించారో వివరించారు.
• ఆండ్రూ లాహెడ్ యొక్క లేఖను ఫైనాన్షియల్ టైమ్స్ పత్రికలో ప్రచురించారు, హెడ్జ్ ఫండ్ వ్యాపారం గురించి తాను తెలుసుకున్న దానిని అతను అసహ్యించుకున్నాడు. అతను డబ్బు కోసం అది అతను ఒప్పుకున్నాడు మరియు "నా లావాదేవీలు ఇతర వైపు తీసుకోవాలని తగినంత తెలివితక్కువదని" కనుగొనటం ద్వారా తక్కువ ఉరి పండు యొక్క ప్రయోజనాన్ని పట్టింది.

• స్టీవెన్ స్లాటర్ 20 సంవత్సరాల తరువాత విమాన సహాయకురాలిగా జెట్ బ్లూ ను విడిచిపెట్టాడు. ఒక ఫ్లైయర్ అతనిపై శాసనం ద్వారా కూర్చుని తన శాసనాన్ని తిరస్కరించినప్పుడు, స్లాటర్ అతను చేసిన అంతర్వేశనం (కొన్ని ఎక్సిటటివ్స్ పాటు) ప్రకటించినందుకు ఒక మరపురాని నిష్క్రమణ చేశాడు. అతను తన టై ఆఫ్ చించి, ఒక బీర్ పట్టుకుని, అత్యవసర నిష్క్రమణ చోట్ విడుదల మరియు డౌన్ పడిపోయింది. (యాదృచ్ఛికంగా, అతను నేర దుర్వినియోగం మరియు నిర్లక్ష్యంతో అపాయం కోసం ఒక సంవత్సరం పరిశీలనను అందుకున్నాడు.)
• DJ డేవ్ లీ ట్రావిస్ స్టేషన్ నుండి బయలుదేరబోతున్నాడని BBC లో వినేవారికి చెప్పాడు, ఎందుకంటే తన సూత్రాలకు వ్యతిరేకంగా మార్పులు జరగడంతో పాటు అతను వాటిని కట్టుకోలేకపోయాడు.

ఒక రూడ్ రాజీనామా లేఖ యొక్క బెదిరింపులు

మీరు ప్రచురించే లేదా ఆన్లైన్లో ఉంచే ప్రతిదీ తర్వాత మీరు కొరుకు తిరిగి రావచ్చు మరియు ఇది మీ భవిష్యత్ అవకాశాలను ప్రభావితం చేస్తుందని గుర్తుంచుకోండి. అన్ని తరువాత, ఏ యజమాని సమర్థవంతంగా అన్ని శాశ్వతత్వం కోసం ఆన్లైన్ అతనికి ఒక నవ్వుతూ చేయగల ఎవరైనా నియమించుకున్నారు కోరుకుంటున్నారు? 2010 లో, పది శాతం మంది కార్మికులు ఆన్లైన్ యజమానుల గురించి ఫిర్యాదు చేశారు - వారిలో ఎంతమంది ఇప్పటికీ పనిచేస్తున్నారు?

ఖచ్చితంగా, మీరే వ్యక్తం చేయడానికి ప్రసంగం స్వేచ్ఛను కలిగి ఉంటాయి, కానీ కంపెనీలు కూడా స్లావ్ను ఒక SLAPP దావాను కలిగి ఉంటాయి. SLAPP "ప్రజల పాల్గొనడానికి వ్యతిరేకంగా వ్యూహాత్మక దావా" మరియు సంస్థ యొక్క విమర్శలను మూసివేసేందుకు ఉద్దేశించినది. ఒక SLAPP దావా కోర్టులో తక్కువ అవకాశం ఉండగా, ఇది మిమ్మల్ని భయపెట్టడానికి మరియు ఖరీదైన చట్టబద్దమైన యుద్ధానికి దారి తీస్తుంది. దీర్ఘ కాలంలో, మీ క్రూరమైన రాజీనామా బహుశా వ్యక్తిగత, వృత్తిపరమైన మరియు సంభావ్య ఆర్థిక వ్యయం విలువ కాదు.

రూడ్ రాజీనామా ఉత్తరం

అన్ని మోసపూరిత అక్షరాలు YouTube యోగ్యమైనవి కావు - ఒక సాధారణ కఠినమైన లేఖ కూడా తరువాత సమస్యలను కలిగిస్తుంది. ఇక్కడ ఒక అనాగరిక రాజీనామా లేఖ యొక్క ఉదాహరణ - మీరు బహుశా పంపకపోవచ్చు.

ప్రియమైన మిస్టర్ వాకర్, తక్షణమే నా రాజీనామా గురించి మీకు తెలియజేయడానికి నేను రాస్తున్నాను. నేను మీ పనిని గడిపిన మూడు నెలలు నా కాలంలోని భారీ వ్యర్ధంగా ఉన్నాయి, నేను కొనసాగడానికి ఎటువంటి కారణం కనిపించలేదు.

మీ వ్యాపారం నేను ఇప్పటివరకు చూసిన చాలా పేలవంగా అమలు సాఫ్ట్వేర్ కంపెనీ, మరియు అది న హేంగ్ కొనసాగుతుంది ఆ పూర్తిగా అద్భుతమైన ఉంది.

దయచేసి నా చివరి చిరునామాను నా ఇంటి చిరునామాకు పంపండి.

చీర్స్, సుజెట్టే బ్లాంచర్డ్

రాజీనామా చేయడానికి బెటర్ వే

మీరు ఏమి చేయకూడదు అనేదానికి అదనంగా, మీరు ఉద్యోగం నుండి రాజీనామా చేస్తున్నప్పుడు మీరు షౌయిడ్ చేయవలసిన కొన్ని విషయాలు ఉన్నాయి. మీరు ఇష్టపడని ఉద్యోగాన్ని వదిలివేయాలనే సమయాన్ని నిర్ణయిస్తే, రాజీనామా లేఖలో మీ కోపాన్ని వ్యక్తం చేయకు. ఒక లోతైన శ్వాస తీసుకోండి, మరియు ఇంకా ఏదైనా రాయవద్దు. అసలైన, మీకు నచ్చని ఉద్యోగాన్ని వదిలి పెట్టడానికి మంచి మొదటి అడుగు మీ ఉద్యోగాలకు సంబంధించిన వ్యక్తిగత ఫైల్లు మరియు చిత్రాలను తీసివేయడానికి మీ కంప్యూటర్ను శుభ్రపరచడం. అప్పుడు మీరు మీ బాస్ మీ శబ్ద రెండు వారాల నోటీసు ఇవ్వవచ్చు.

మీరు శాంతింపజేసినప్పుడు, మర్యాదపూర్వక మరియు వృత్తిపరమైన ఒక అధికారిక రాజీనామా లేఖ రాయవచ్చు. మీరు బదిలీ సమయంలో సహాయం అందించాలని కోరుకుంటారు, ప్రత్యేకంగా మీరు మీ ప్రస్తుత స్థితిని చాలా కాలం పాటు నిర్వహించినట్లయితే.

చివరగా, మీరు మీ యజమానితో కలత చెందినా, మీ సహోద్యోగులకు గుడ్బై సందేశాన్ని పంపించాలనుకోవచ్చు. దీనికి రెండు కారణాలున్నాయి. ఒక కోసం, మీ సహోద్యోగులు మీకు ఇష్టపడుతున్నారని మరియు పరిచయంలో ఉండాలని కోరుకుంటారు. కూడా, మీరు ఇప్పటికే ఒక కొత్త ఉద్యోగం అప్ కప్పుతారు తప్ప, మీరు మీ నెట్వర్క్ విస్తరించేందుకు అవసరం, మరియు మీరు మరొక సంస్థ వద్ద సరైన వ్యక్తులతో సన్నిహితంగా సహాయం ఎవరు మీకు ఎప్పటికీ.