• 2025-04-02

రెండేళ్ళ ఎన్సైక్లింగ్కు జాతీయ కాల్గా ఉందా?

মাঝে মাঝে টিà¦à¦¿ অ্যাড দেখে চরম মজা লাগে

মাঝে মাঝে টিà¦à¦¿ অ্যাড দেখে চরম মজা লাগে

విషయ సూచిక:

Anonim

నేషనల్ కాల్స్ టు సర్వీస్ (CTS) అని పిలవబడే కాంగ్రెషనల్ చొరవలో భాగంగా, U.S. సైన్యం యొక్క అన్ని శాఖలు కొన్ని సైనిక ఉద్యోగాలు కోసం తక్కువ స్వేచ్ఛాయుత చక్రాల ఎంపికను ప్రవేశపెట్టాయి. కార్యక్రమ లక్ష్యం లక్ష్యంగా ఉన్నవారిని ఇచ్చిపుచ్చుకోవడం, వారి నాలుగు దేశాల్లో పనిచేయడానికి లేదా ఆరు సంవత్సరాల పాటు చురుకుగా-విధిని పొందేందుకు అవకాశం కల్పించడం.

2003 లో కాల్ కు సర్వీస్ ముందు అమలులోకి రాకముందే, ఆర్మీ మరియు నావికాదళాలు ఇప్పటికే కొద్దిపాటి స్వేచ్ఛాయుత చక్రాల స్థానంలో ఉన్నాయి. ఇవి, మరియు కొంతమంది ప్రత్యేక నియామకాలకు మరియు నిర్దిష్టమైన విధులకు పరిమితం.

ఇది రెండు సంవత్సరాల నమోదు మాత్రమే కాదు; చురుకైన పనిలో గడిపిన సమయము అవసరం ప్రారంభ శిక్షణ యొక్క పొడవు మీద ఆధారపడి ఉంటుంది. ప్రారంభ శిక్షణ తర్వాత, CTS 15 నెలల క్రియాశీల బాధ్యత కోసం ఒక కార్యక్రమాన్ని అభివృద్ధి చేయటానికి సేవలు అవసరమవుతుంది.

జస్ట్ ఏన్ టు-ఇయర్ ఎన్లిస్టెమెంట్ కంటే ఎక్కువ

ఉదాహరణకు, ఒక రిక్రూటర్ ఎయిర్ ఫోర్స్లో చేరినట్లయితే, ఇది ఏడు వారాల పాటు కొనసాగుతుంది మరియు తొమ్మిది వారాల ఉద్యోగ శిక్షణకు అవసరమైన ఉద్యోగం పొందుతుంది, ఆ వ్యక్తి 19 నెలల మొత్తం క్రియాశీల ఋణ బాధ్యతకు పాల్పడుతాడు (శిక్షణ కోసం నాలుగు నెలల, శిక్షణ తర్వాత 15 నెలల క్రియాశీల విధి).

CTS కార్యక్రమంలో చేరిన నియామకాల కోసం, క్రియాశీల డ్యూటీ నిబద్ధత ప్రారంభం మాత్రమే. సాధారణ స్వేచ్ఛా కార్యక్రమాల మాదిరిగా, నియామకాలు మొత్తం ఎనిమిది సంవత్సరాలు సైనిక బాధ్యతను కలిగి ఉంటాయి.

చురుకైన బాధ్యత తరువాత, నియామకాలు క్రియాశీలమైన పనిలో పునఃనిర్మాణం చేయవలెను లేదా నేషనల్ గార్డ్ లేదా రిజర్వులలో రెండు సంవత్సరాలు పనిచేయాలి.

అదనపు కాలం పాటు పనిచేసిన తరువాత, మొత్తం ఎనిమిదేళ్ల కట్టుబడి ఉన్న సమయములోనే, రిజర్వేషన్లలో ఒకటైన, క్రియారహిత నిల్వలలో, లేదా పీస్ కార్ప్స్ లేదా అమెరికోర్ప్స్ వంటి ఇతర కార్యక్రమాలలో క్రియాశీల విధిని ఖర్చు చేయాలి. మిలిటరీ సభ్యులు వారి ఎనిమిది సంవత్సరాల అవసరాన్ని నెరవేర్చడానికి వీటిని కలిపి ఎంచుకోవచ్చు.

గమనిక

భద్రతా కారణాల దృష్ట్యా, పీస్ లేదా కార్మికుల్లో గత లేదా భవిష్యత్ నమోదును నిషేధించే అనేక సైనిక ఉద్యోగాలు, ముఖ్యంగా రహస్య-రహిత క్లియరెన్స్ లేదా సైనిక నిఘా కార్యకలాపాలతో వ్యవహరించేవి.

సేవకు జాతీయ కాల్ కోసం ప్రోత్సాహకాలు

CTS కింద చేర్చుకునే సభ్యులు కొన్ని విభిన్న ప్రోత్సాహకాలకు అర్హులు. వీటిలో ద్రవ్య బోనస్ కూడా వారి సేవ యొక్క రెండేళ్ళ క్రియాశీల విధి భాగాన్ని పూర్తి చేసిన తరువాత పొందుతుంది. విద్యార్ధుల రుణాల క్వాలిఫైయింగ్, లేదా GI బిల్కు సమానమైన విద్యా భత్యం, బదులుగా 12 లేదా 36 నెలల విద్య కోసం రిక్రూట్ చేసుకుంటారు.

నియామక ఒప్పందంలో వారు నియమించబడే ప్రోత్సాహకాలలో నియామకాలు అవసరం. వారు అవసరమైన సేవలను చేయడంలో విఫలమైతే, వారు భాగంగా లేదా వారి ప్రోత్సాహకం యొక్క మొత్తం ఖర్చు కోసం ప్రభుత్వం తిరిగి చెల్లించే బాధ్యత వహిస్తారు.

ప్రతి సేవలు CTS కార్యక్రమంలో నిర్దిష్ట నమోదు నియమావళిని అమర్చుతాయి, ప్రతి శాఖలోని కొన్ని ఉద్యోగాలకు పరిమితం చేస్తుంది. కార్యక్రమంలో అన్ని ఉద్యోగాలు అందుబాటులో లేవు, వాటిలో కొన్ని ప్రత్యేకమైన పౌర ధృవీకరణ లేదా శిక్షణ వంటి ప్రత్యేక అవసరాలు కలిగి ఉంటాయి, ఇది ప్రవేశానికి హాజరు కావడానికి ముందు అవసరం.


ఆసక్తికరమైన కథనాలు

వన్ మినిట్ గోయల్ సెట్టింగు యొక్క శక్తి

వన్ మినిట్ గోయల్ సెట్టింగు యొక్క శక్తి

కెన్ బ్లాంచర్డ్, "న్యూ వన్ మినిట్ మేనేజర్" రచయిత ప్రత్యక్ష నివేదికల కోసం ఒక-నిమిషం లక్ష్యం సెట్ యొక్క శక్తి మరియు ప్రక్రియను వివరిస్తుంది

వ్యక్తి యొక్క సమావేశం యొక్క శక్తి

వ్యక్తి యొక్క సమావేశం యొక్క శక్తి

వర్చ్యువల్ సమావేశాలు సాధారణం అని కమ్యూనికేషన్స్ టెక్నాలజీ ముందుకు వచ్చింది, కానీ భౌతిక సమావేశం ఇప్పటికీ చాలా పరస్పర చర్యను అందిస్తుంది.

ఫ్లైట్ అలసట పైలట్స్ ద్వారా అనుభవం

ఫ్లైట్ అలసట పైలట్స్ ద్వారా అనుభవం

విమాన పైలట్లు, కార్గో, కార్పొరేట్ మరియు చార్టర్ పైలట్లు, అన్ని ముఖం విమాన అలసట. ఇది విమాన భద్రతకు చాలా ఇబ్బందికరమైన బెదిరింపునిస్తుంది.

గర్భిణీ వివక్ష చట్టం 1978

గర్భిణీ వివక్ష చట్టం 1978

గర్భిణీ వివక్ష చట్టం గురించి తెలుసుకోండి. ఇది గర్భిణీ ఉద్యోగులు మరియు జాబ్ దరఖాస్తులను ఎలా రక్షిస్తుందో చూడండి. మీ యజమాని దానిని ఉల్లంఘిస్తే ఏమి చేయాలో తెలుసుకోండి.

ఆర్మీ సర్వీస్ రిబ్బన్ అవార్డు గురించి

ఆర్మీ సర్వీస్ రిబ్బన్ అవార్డు గురించి

సేవా సభ్యులు వారి ప్రారంభ ప్రవేశ శిక్షణ విజయవంతంగా పూర్తి చేసిన తరువాత ఆర్మీ సర్వీస్ రిబ్బన్ను ఇస్తారు. ఈ అవార్డు గురించి మరింత ఇక్కడ ఉంది.

ఎందుకు అనుకూల ఉద్యోగి గుర్తింపు చాలా ముఖ్యమైనది

ఎందుకు అనుకూల ఉద్యోగి గుర్తింపు చాలా ముఖ్యమైనది

ఉద్యోగి గుర్తింపు సానుకూల మరియు శక్తివంతమైన రెండు ఎలా చేయాలో తెలుసుకోవాలనుకుంటున్నారా? ఈ చిట్కాలు ఉత్తమమైన మార్గాల్లో ఉద్యోగులను గుర్తించడంలో మీకు సహాయపడతాయి.