టీం బిల్డింగ్ చర్చా అంశాల

మీ రెగ్యులర్ సమావేశాలు మరియు శిక్షణా సమావేశాలలో భాగంగా త్వరగా మరియు సమర్థవంతంగా మీ బృందాన్ని నిర్మించటానికి మీరు వెతుకుతున్నారా? ఈ జట్టు బిల్డర్ icebreakers బిల్లు సరిపోయే. కమ్యూనికేషన్ పెంచుతుంది ఒక సమావేశం లేదా శిక్షణ వాతావరణాన్ని సృష్టించడానికి సహాయం జట్టు బిల్డర్ icebreakers ఉపయోగించండి.

థామస్ఫుల్ జట్టు బిల్డర్లు పాల్గొనేవారికి ఒకరి విలువలను తెలుసుకొని జట్టులో సరికొత్త స్థాయిలో పాల్గొనడానికి సహాయపడుతుంది. మీరు జట్టు నిర్మాణానికి ఈ శ్రద్ద జట్టు బిల్డర్ icebreakers ఉపయోగించవచ్చు.

ఇక్కడ సమావేశాలకు ఈ ఐస్ బ్రేకర్ ప్రశ్నలను సులభతరం చేయడం మరియు ఉపయోగించడం గురించి మార్గదర్శకాలు ఉన్నాయి.

మీరు ఈ ప్రశ్నలకు పంచుకున్న సమాధానాలపై దృష్టి కేంద్రీకరించడానికి మీ పాల్గొనేవారిని అడగాలి. మీరు వారి జీవిత కథను ప్రారంభించటానికి వాటిని ఉపయోగించుకోవడం సులభం, ఇది ఒక icebreaker కోసం మీరు అవసరం కంటే ఎక్కువ.

సమావేశాల కోసం Icebreakers ప్రతి ఇతర తెలుసుకునేందుకు ఉపయోగించండి

సమావేశాల కోసం నమూనా icebreakers ఉన్నాయి. సమావేశాలు కోసం icebreakers ఎల్లప్పుడూ స్వాగతం ఎలా మీ అభిప్రాయం.

థాట్ఫుల్ టీం బిల్డర్ ఐస్ బ్రేకర్స్

• మీ జీవితపు అత్యంత ఘోరమైన రోజు ఏమిటి మరియు ఎందుకు?
• మీరు మీ వృద్ధాప్యంలో మీ జీవితాన్ని జ్ఞాపకం చేసుకొనేటప్పుడు ఎప్పుడైనా జ్ఞాపకం ఉంచుకోవాలా?
• మీ వ్యక్తిత్వంలోని ఏ అంశం ప్రపంచానికి అత్యంత విలువను ఇస్తుంది?
• మీరు మీ గురించి ఒక విషయం మార్చుకుంటే, మీరు ఏ మార్పు చేస్తారు?
• మీరు ఎవరిని, జీవిస్తున్నా లేదా చనిపోయినవాడిని ఎన్నుకోగలిగితే, ఎవరిని మీరు అనుకుంటారు? ఎందుకు భాగస్వామ్యం చేయండి.
• మీరు పెరుగుతున్నప్పుడు మీ జీవితానికి చివరికి చేసిన ఎంపికలపై ఎక్కువ ప్రభావం చూపింది ఎవరు?
• మీ జీవితం యొక్క ఉత్తమ రోజు మరియు ఎందుకు?

• మీరు అనారోగ్యంతో లేదా చెడు మానసిక స్థితిలో ఉన్నప్పుడు మీ ఆత్మను ఏది కలుగజేస్తుంది?
• మీరు మీ కార్యాలయంలో విజయవంతంగా వినియోగించబడలేదా?
• మీరు మరింత విజయవంతమైన ఉద్యోగిగా చేసే మీ పని వాతావరణం గురించి మార్చబోయే మూడు విషయాలు ఏమిటి?
• మీరు మీ జీవనశైలిని జీవించగలిగితే, మీరు ఎప్పుడైనా విజయవంతం మరియు ఆనందానికి దారితీసిన ఒక విభిన్న మార్గాన్ని ఎన్నుకోవాలి?
• మీ కార్యాలయానికి మీరు ఏ విధమైన నైపుణ్యాలను తీసుకువస్తున్నారు?
• ఒక పని ఏమిటంటే, మీరు ప్రతిరోజూ పని చేయగలిగితే, మీ ప్రస్తుత ఉద్యోగంపై మీ మెప్పును పెంచుతుందా?

• మీరు ఒక రోజు వ్యక్తి లేదా ఒక రాత్రి వ్యక్తి మరియు ఇది ఎలా పని చేస్తుందో ప్రభావితం చేస్తుంది?
• మీరు మీ ఉద్యోగ 0 లో ప్రేరేపి 0 చబడి, విజయవ 0 త 0 గా ఉ 0 డడానికి సహాయపడే మీ యజమాని ను 0 డి వినడానికి మీరు ఏ మాటలు ఇష్టపడతారు?
• మీరు మీ ప్రస్తుత సంస్థలో ఏమి చేయాలనుకుంటున్నారు? కొత్త స్థానానికి మీరు ఏమి తీసుకొస్తారు?
• మీ కెరీర్లో మీ అత్యుత్తమ ఉన్నతాధికారులతో ఉన్నవారిలో అత్యంత ముఖ్యమైన లక్షణాలు ఏమిటి? వారికి ఉత్తమ ఉన్నతాధికారులను ఎవరు చేశారు?
• మీ కెరీర్లో మీ చెత్త ఉన్నతాధికారులతో ఉన్నవారిలో అత్యంత ముఖ్యమైన లక్షణాలు ఏమిటి? వారికి దారుణమైన ఉన్నతాధికారులను ఎవరు చేశారు?

• మీరు మంచి యజమాని చేస్తారా? మీ ప్రశ్నకు మీరు ఏ విధంగా సమాధానం ఇచ్చారు?
• మీరు ప్రేమిస్తున్న ప్రతిరోజూ పనిలో ఏదో చేయాలని అనుకుంటున్నారా? అలా అయితే, అది ఏమిటి? లేకపోతే, దాని గురించి మీరు ఏమి చెయ్యగలరు?
• మీరు పని వద్ద ఒక మంచి స్నేహితుడు ఉందా? ఇది ఎవరు మరియు ఈ వ్యక్తి మిమ్మల్ని ఆకర్షిస్తాడు?
• మీరు పిల్లలను ఒక రోజు ఆహ్వానించడానికి పిల్లలను ఆహ్వానించినట్లయితే, మీరు పనిలో ఏమి చేస్తున్నారనే దాని గురించి పిల్లలను ఎలా చూపించాలి? మీరు మీ పని గురించి పిల్లలకి ఏమి చెబుతారు?
• మీ మొత్తం జీవితంలో, మీ పని జీవితాన్ని మాత్రమే కాకుండా, మూడు సమయాలు లేదా కార్యకలాపాలు మీరే ఎక్కువ సమయం గడుపుతున్నాయని మీరు కోరుతున్నారా?

• మీ ఉద్యోగ పర్యావరణం లేదా సంస్కృతిలో ఐదు లక్షణాలు మీరు నిశ్చితార్థం, సజీవంగా, ఉత్సాహంగా, మరియు ఉద్యోగిగా దోహదపడుతున్నారా?
• ఒక కొత్త ఉద్యోగం కోసం వెతకండి మరియు బయలుదేరడానికి ఒక పని వాతావరణం లేదా సంస్కృతిలో ఒకటి లేదా రెండు విషయాలు ఏమిటి?