నమూనా అంతర్గత ఉపాధి అప్లికేషన్

మీ సంస్థలో అంతర్గత ఉద్యోగాలు కోసం దరఖాస్తు చేయాలనుకునే ఉద్యోగుల కోసం ఈ ఆదేశాలు మార్గదర్శకాలను అందిస్తాయి. వారు రెండు భాగాల అంతర్గత ఉద్యోగ అనువర్తనంతో పాటు, ఈ లక్షణంలో రెండు మరియు మూడు పేజీలు. దయచేసి మీ సంస్థ యొక్క అవసరాలను తీర్చేందుకు ఫార్మాట్ ఉపయోగించడానికి మరియు / లేదా సవరించడానికి సంకోచించకండి.

అంతర్గత ఉద్యోగ అనువర్తనం నమూనా

(మీ సంస్థ పేరు) అంతర్గత ప్రమోషన్ మరియు బదిలీ అవకాశాల ద్వారా వారి వృత్తిపరమైన లక్ష్యాలను చేరుకోవడానికి ఉద్యోగులకు సహాయపడటం. వారి కెరీర్ నిర్వహణలో సంస్థలకు అందుబాటులో ఉండే సాధనాల్లో ఒకటి (మీ సంస్థ) అంతర్గత ఉద్యోగ పోస్టింగ్. ఈ విధానం ప్రస్తుత ఉద్యోగులకు అందుబాటులో ఉన్న స్థానం కోసం దరఖాస్తు అనుమతిస్తుంది లేదా అదే సమయంలో సంస్థ వెలుపల స్థానం ప్రచారం చేయబడుతుంది.

అంతర్గత ఉద్యోగ అవకాశాలు తరచూ lunchroom యొక్క కుడి వైపున "కెరీర్ అవకాశాలు" బులెటిన్ బోర్డు పోస్ట్. సమయం గడియారాల ద్వారా "జనరల్ ఇన్ఫర్మేషన్" బోర్డు మీద ఉద్యోగ అవకాశాలు కూడా పోస్ట్ చేయబడతాయి.

ఒక ప్రారంభ కోసం దరఖాస్తు:

దశ 1: మీరు కింది అర్హత అవసరాలకు తగినట్లుగా నిర్ధారించుకోండి:

• మీరు ప్రస్తుత, సాధారణ పూర్తి లేదా పార్ట్ టైమ్ (మీ కంపెనీ) ఉద్యోగి.
• కనీసం ఆరు నెలలు మీరు మీ ప్రస్తుత స్థితిలో ఉన్నారు. (ఈ ఆరు-నెలల అవసరానికి మినహాయింపులు మీ ప్రస్తుత సూపర్వైజర్ చేత చేయబడతాయి మరియు కంపెనీ వ్యాపార అవసరాలకు అనుగుణంగా ఉండాలి.)
• మీ పనితీరు మీ ప్రస్తుత స్థితిలో పనితీరు అభివృద్ధి ప్రణాళిక (PDP) ప్రమాణాలు లేదా స్థిరపడిన పని ప్రమాణాలను కలుస్తుంది.
• మీరు ఆరు నెలల వ్యవధిలో ఉద్యోగి కౌన్సెలింగ్ లేదా సరికాని చర్య తీసుకోలేదు. మీరు మీ ప్రస్తుత స్థానం కోసం పనితీరు మెరుగుదల ప్రణాళికను అనుసరించడం లేదు.

• మీరు జాబ్ పోస్ట్ ఉద్యోగం కోసం జాబితా కోసం అర్హతలు అర్హత.

దశ 2: ఇంటర్నల్ జాబ్ అప్లికేషన్ రూపాన్ని పూర్తి చేయండి:

దరఖాస్తులు మానవ వనరుల నుండి లభిస్తాయి, ఫ్రంట్ ఆఫీస్ యొక్క రిసెప్షన్ ఏరియా మరియు భోజనశాల యొక్క కుడి గోడపై ఉన్న రూపం డబ్బాలలో ఉంటాయి. మీరు పూర్తి చేసిన దరఖాస్తుకి, మీ దగ్గర ఉంటే, మీ పునఃప్రారంభాన్ని అటాచ్ చేయండి.

దశ 3: మీ సూపర్వైజర్ ఆమోదం కోసం ఇంటర్నల్ జాబ్ అప్లికేషన్ను సమర్పించండి.

దశ 4: మీ పూర్తి మరియు ఆమోదం పొందిన ఇంటర్నల్ జాబ్ దరఖాస్తును HR కు సమర్పించండి.

స్టెప్ 5: అర్హులైన అభ్యర్ధులు గత ఆరు మాసాల్లో ఆ ప్రత్యేక సూపర్వైజర్తో ఇంటర్వ్యూ చేయనట్లయితే, ఆ పదవిని పర్యవేక్షించే ప్రారంభ ఇంటర్వ్యూలో పాల్గొంటారు. ఫైనలిస్ట్లు హెచ్ఆర్ ప్రతినిధిని, స్థానం లేదా మేనేజర్ యొక్క అంతర్గత కస్టమర్తో రెండు అదనపు ఇంటర్వ్యూలలో పాల్గొంటారు. ఎంచుకున్న వ్యక్తి స్థానం యొక్క పర్యవేక్షకుని ద్వారా తెలియజేయబడుతుంది.

ఇంటర్నల్ జాబ్ అప్లికేషన్ ఫారం

పోస్ట్ స్థానం: _________________

నేటి తేదీ: ____________________

పేరు: ______________________

చిరునామా: _______________________________________________________

హైర్ తేదీ: _____________________ ప్రస్తుత స్థానం: _________________

పని ఫోన్: ____________________ ప్రస్తుత స్థానం లో సమయం: _____________

హోం ఫోన్: ___________________ సెల్ ఫోన్: ________________________

దయచేసి మీరు ఈ స్థానం కోసం మంచి అభ్యర్థిగా చేసే మీ అర్హతలు (మీ నేపథ్యం మరియు అనుభవం) వివరించండి. (మీకు మరింత స్థలం కావాలంటే వెనుకకు ఉపయోగించండి.)

ప్రత్యేక విద్యా ఆసక్తి లేదా అధ్యయన విభాగాలు, మైనర్లతో సహా మీ విద్యా నేపథ్యాన్ని వివరించండి.

అత్యధిక డిగ్రీ సంపాదించారు: ________________ స్కూల్: _____________________

జాబితా సంబంధిత శిక్షణ మరియు ధృవపత్రాలు జాబితా.

మీరు స్థానాలను ఎందుకు మార్చుకోవాలనుకుంటున్నారు?

సూపర్వైజర్ సిగ్నఫ్: ________________________ తేదీ: _____________________

అప్లికేషన్ నేనే-గుర్తింపు ఫారం

పోస్ట్ స్థానం: _________________

నేటి తేదీ: ____________________

పేరు: ______________________

చిరునామా: _______________________________________________________

హైర్ తేదీ: _____________________ ప్రస్తుత స్థానం: _________________

పని ఫోన్: ____________________ ప్రస్తుత స్థానం లో సమయం: _____________

హోం ఫోన్: ___________________ సెల్ ఫోన్: ________________________

దయచేసి మీరు ఈ స్థానం కోసం మంచి అభ్యర్థిగా చేసే మీ అర్హతలు (మీ నేపథ్యం మరియు అనుభవం) వివరించండి. (మీకు మరింత స్థలం కావాలంటే వెనుకకు ఉపయోగించండి.)

ఈ సమాచారాన్ని అందించడం అనేది మీ భాగంగా ఖచ్చితంగా స్వచ్ఛందంగా ఉంటుంది మరియు మీ దరఖాస్తు కోసం దరఖాస్తును పూర్తి చేయవలసిన అవసరం లేదు, లేదా సమాచారం అందించడం లేదా సమాచారం అందించకుండా ఉండటం మీ అప్లికేషన్ను ప్రభావితం చేయదు.

ఫెడరల్ ప్రభుత్వ నిబంధనలు లింగ మరియు జాతి ద్వారా ఉద్యోగ దరఖాస్తుల రికార్డులను నిర్వహించడానికి (సంస్థ పేరు) అవసరం. అదనంగా, మేము విభిన్న దరఖాస్తుదారులను ప్రోత్సహించడంలో మా స్వంత విజయాన్ని పర్యవేక్షిస్తున్నామని నిర్ధారించడానికి ఈ సమాచారాన్ని మేము సేకరిస్తాము.

దయచేసి అభ్యర్థించిన సమాచారాన్ని అందించడం ద్వారా మాకు సహాయం చేయండి. ఈ సమాచారాన్ని అందించడం మీ భాగంగా ఖచ్చితంగా స్వచ్ఛందంగా ఉంటుంది మరియు మీ దరఖాస్తు కోసం దరఖాస్తును పూర్తి చేయడానికి అవసరం లేదు.

ఆడ మగ_______

1. _______ ఆఫ్రికన్-అమెరికన్ / బ్లాక్ (హిస్పానిక్ మూలం కాదు)

2. _______ ఆసియన్ లేదా పసిఫిక్ ద్వీపవాది (భారత ఉపఖండంతో సహా)

3. _______ అమెరికన్ ఇండియన్ లేదా ఇండియన్ స్థానిక

4. _______ హిస్పానిక్ / లాటినో (స్పానిష్ సంస్కృతి లేదా మూలం, సంబంధం లేకుండా జాతి)

5. _______ వైట్ (హిస్పానిక్ మూలం లేని వ్యక్తులు, యూరప్, నార్త్ ఆఫ్రికా, లేదా మధ్యప్రాచ్యం యొక్క అసలు ప్రజల్లో ఏదైనా మూలం)

6. రేస్ చేర్చబడలేదు

పేర్కొనండి _______________________________________.

మీరు బహుళ జాతి లేదా బహుళ జాతి (పైన జాబితా చేయబడిన సమూహాల యొక్క రెండు లేదా అంతకంటే ఎక్కువ మంది తల్లిదండ్రులు)?

అవును కాదు ______

అవును, దయచేసి పేర్కొనండి ____________________________________________________

మీ సహాయానికి ధన్యవాదాలు.