పనిప్రదేశంలో లీడర్షిప్ గురించి ఇన్స్పిరేషనల్ కోట్స్

మీరు మీ న్యూస్లెటర్, బిజినెస్ ప్రెజెంటేషన్, వెబ్సైట్ లేదా స్పూర్తిదాయకమైన పోస్టర్ల కోసం నాయకత్వం లేదా నాయకుల గురించి స్పూర్తిదాయకమైన కోట్ కోసం చూస్తున్నారా? అలా అయితే, మీరు అదృష్టం లో ఉన్నారు. మీ కార్యాలయంలో ఎంత పెద్దది లేదా చిన్నది అయితే, ప్రతి కంపెనీకి నాయకులు కావాలి, మరియు అనేక సంస్థలు ప్రతి ఉద్యోగికి నాయకత్వ లక్షణాలను ప్రదర్శించగల సామర్థ్యాన్ని కలిగి ఉంటాయని నమ్ముతారు.

మీరు ప్రతి ఉద్యోగి యొక్క నాయకత్వ సామర్ధ్యాన్ని అభివృద్ధి చేసినప్పుడు ప్రతి ఒక్కరూ ప్రయోజనం పొందుతారు. పెరిగిన నాయకత్వ నైపుణ్యాలు మరియు వారితో వచ్చిన స్వీయ-విశ్వాసం బూస్ట్ మీ ఉద్యోగులు మరింత సమర్థవంతంగా దోహదపడతాయి. ఇది వారి సామర్థ్యాన్ని చాటుకుంటుంది మరియు విశేషంగా పెరుగుతుంది. ఈ నాయకత్వం కోట్స్ పని వద్ద ప్రేరణ మరియు ప్రేరణ ప్రోత్సహించడానికి మరియు మాట్లాడటానికి మరియు గురించి ఏదో తో సహ కార్మికులు అందించడానికి ఉపయోగకరంగా ఉంటుంది.

కార్యాలయంలో నాయకత్వం గురించి వ్యాఖ్యలు

"ఒక వ్యక్తి నాయకుడు తన పని పూర్తి అయినప్పుడు తనకు తెలియదు, అతని లక్ష్యం నెరవేరింది, వారు ఇలా చెబుతారు:" మనం చేసాము. " - లావో ట్జు

"నేటికి విజయవంతమైన నాయకత్వం కీ అనేది అధికారం కాదు, ప్రభావం." - కెన్ బ్లాంచర్డ్

"నాయకులు తయారవుతారు, వారు జన్మించరు, వారు కృషి చేస్తారు, ఇది విలువైనదే ఏ లక్ష్యాన్ని సాధించటానికి మనమంతా చెల్లించాలి." - విన్స్ లొంబార్డి

"మంచి నాయకులు వారు అంశాల వద్ద కాదు, విషయాలు చాలా హృదయపూర్వక వద్ద ఉన్నారని ప్రజలు భావిస్తారు.అందరూ అతను లేదా ఆమె సంస్థ యొక్క విజయం ఒక వైవిధ్యం అనిపిస్తుంది ఆ ప్రజలు కేంద్రంగా భావిస్తున్నాను మరియు వారి పని అర్ధం ఇస్తుంది. " - వారెన్ జి. బన్నీస్

"గొప్ప నాయకులు ఒక నాయకుడిగా నియమించబడరు-వారు ఒక వ్యత్యాసాన్ని రూపొందించడానికి బయలుదేరారు. ఇది పాత్ర గురించి ఎన్నటికీ కాదు, ఇది ఎల్లప్పుడూ లక్ష్యాన్ని సూచిస్తుంది." - లిసా హాష

"తలపై ఉన్న ప్రజలను కొట్టడం ద్వారా మీరు నాయకత్వం వహించరు, నాయకత్వం కాదు." - డ్వైట్ డి. ఐసెన్హోవర్

"మంచి నాయకుడు సరైన విషయాలను చేసే వ్యక్తి కాదు, సరైన పనులను కనుగొనే వ్యక్తి కాదు." - ఆంథోనీ టి. డాడోవనో

"నాయకత్వం సామర్ధ్యం మీద మాత్రమే కాదు, సామర్ధ్యం మీద మాత్రమే కాదు మరియు దారితీసే సామర్ధ్యం కలిగి ఉండదు, నాయకుడు దానిని ఉపయోగించుకోవాల్సిన అవసరం ఉంది.అతని నాయకత్వం తరువాత నిజం మరియు పాత్ర ఆధారంగా ఉంటుంది.ఈ ప్రయోజనం కోసం సత్యం మరియు పాత్రలో అధికారం ఉంటుంది. " - విన్స్ లొంబార్డి

"అత్యంత ప్రమాదకరమైన నాయకత్వం పురాణం నాయకులు జన్మించిన - నాయకత్వం ఒక జన్యు కారకం ఉంది ఈ పురాణం ప్రజలు కేవలం కొన్ని ఆకర్షణీయమైన లక్షణాలు లేదా కాదు అని స్పష్టం చేసింది అర్ధంలేని నిజానికి, వ్యతిరేకత నిజం. జన్మించిన కంటే. " - వారెన్ జి. బన్నీస్

"గొప్ప నాయకులందరూ సామాన్యుడిలో ఒక లక్షణం కలిగి ఉన్నారు: వారి సమయంలో వారి ప్రజల యొక్క ప్రధాన ఆందోళనను ఎదుర్కోవటానికి ఇది సుముఖత కలిగి ఉంది, ఇది చాలా ఎక్కువ కాదు, నాయకత్వం యొక్క సారాంశం." - జాన్ కెన్నెత్ గాల్బ్రిత్

"మీ చర్యలు ఇతరులకు మరింత కలలు కలుగజేయటానికి, మరింత తెలుసుకోవడానికి, మరింత చేయటం మరియు మరింతగా మారడం, మీరు నాయకుడు." - జాన్ క్విన్సీ ఆడమ్స్

"నాయకత్వం యొక్క నాణ్యత, ఏదైనా ఇతర అంశం కంటే, ఒక సంస్థ విజయం లేదా వైఫల్యాన్ని నిర్ణయిస్తుంది." - ఫ్రెడ్ ఫయిడ్లర్ మరియు మార్టిన్ ఛెమెర్స్ ఇన్ నాయకత్వ ప్రభావాన్ని ఇంప్రూవింగ్

"నాయకత్వం యొక్క పనితీరు మరింత నాయకులను ఉత్పత్తి చేయటం, మరింత అనుచరులు కాదని నేను ఆవరణలో ప్రారంభించండి." - రాల్ఫ్ నాదర్

"నాయకత్వం వ్యూహం మరియు పాత్ర కలయిక.ఒక లేకుండా మీరు తప్పక, వ్యూహం లేకుండా ఉండాలి." - జనరల్ హెచ్. నార్మన్ స్క్వార్జ్కోఫ్

"నాయకత్వం అనేది ప్రజలు మిమ్మల్ని చూసి, విశ్వాసాన్ని పొందుతారు, మీరు ఎలా స్పందిస్తారో చూడటం వలన మీరు నియంత్రణలో ఉంటే, వారు నియంత్రణలో ఉన్నారు." - టామ్ లాండ్రి

"నాయకత్వం కళ ఏది కాదు, కాదు అవును చెప్పడం చాలా సులభం." - టోనీ బ్లెయిర్

"అత్యుత్తమ నాయకులు తమ సిబ్బంది స్వీయ గౌరవం పెంచడానికి మార్గం బయటకు వెళ్ళి ప్రజలు తమను తాము నమ్మకం ఉంటే, వారు సాధనకు ఏ ఆశ్చర్యంగా ఉంది." - సామ్ వాల్టన్

"నాయకత్వం అయస్కాంత వ్యక్తి కాదు - ఇది కేవలం ఒక గ్లిబ్ నాలుగా ఉండగలదు.ఇది స్నేహితులను చేయటం మరియు ప్రజలను ప్రభావితం చేయడం - ఇది ముఖాముఖిగా ఉంది నాయకత్వం ఒక వ్యక్తి యొక్క దృక్పధాన్ని అధిక దృశ్యాలు, అధిక ప్రమాణాలకు వ్యక్తి యొక్క పనితీరు పెంచడం, దాని సాధారణ పరిమితుల కంటే వ్యక్తిత్వ నిర్మాణానికి. " - పీటర్ ఎఫ్. డ్రక్కర్

"మనలో చాలామంది నాయకులుగా ఉంటారు మరియు నాయకులైన వారు కూడా చాలాకాలం పాటు అనుచరులుగా ఉండాలి.ఇది కీలక పాత్ర., న్యాయవాదుల నాయకులను అనుచరులు నాయకులు ఈ పరీక్షలో పాస్ చేస్తే మాత్రమే వారు ప్రభావం చూపుతారు., వారి తీర్పు పేలవమైనది అయితే, నాయకుడు తాము తీర్పు తీర్చుకుంటారు, నాయకుడు అతనిని తన లక్ష్యాలను లక్ష్యంగా చేసుకొని ఉంటే, గొప్ప విజయాలకు, అనుచరులు ఆ విధమైన స్పందనను కలిగి ఉంటారు. " - గ్యారీ విల్స్ ఇన్ కొన్ని ట్రంపెట్స్: ది నేచర్ ఆఫ్ లీడర్షిప్