మీరు పని వద్ద దుర్భరమైన ఉండటం నిలిపివేయాలి

మీరు శ్రమతో బాధపడుతున్నారా? మీరు సోమవారం పని పొందడానికి మరియు శీర్షిక గురించి మంచి అనుభూతి ఎప్పుడూ? మీరు నియంత్రణలో లేకున్నా, సంతోషంగా ఉన్నా లేదా నియంత్రణలో ఉన్నారా? మీ యజమాని చెత్తమా? మీ సహోద్యోగులు అన్ని రోజులు నిరాధారమైన ఫిర్యాదులో పాల్గొంటారా?

ఎటువంటి సహకారం ఎప్పుడూ మంచిది కాదా? మీరు ఈ పరిస్థితుల్లో దేనిలోనూ పాల్గొనడం కొనసాగితే, మీరు మీ ఉద్యోగాన్ని ద్వేషిస్తారని నిర్ధారిస్తారు. మరియు, మీ ఉద్యోగం అసహ్యించుకుంటూ ఒక బాధాకరమైన జీవితం కోసం కేంద్ర ఉంది. ఎందుకు వెళ్లాలి? రియల్లీ.

5 పని చిట్కాల వద్ద నికరంగా ఉండటం ఆపడానికి మీకు సహాయం చేసే చిట్కాలు

• సంభాషణలలో పాల్గొనండి లేదా ఎల్లప్పుడూ సంస్థ, నిర్వహణ, వినియోగదారులు, వారి సహచరులు మరియు మరెన్నో తప్పులతో బాధపడుతున్న వ్యక్తులతో హ్యాంగ్అవుట్ చేయండి. నిజానికి ప్రక్కన ప్రసంగించే చట్టబద్ధమైన ఆందోళనలు, మీరు దుర్భరమైన మరియు అసంతృప్తి లో పడిపోయి ఉంటే, మరియు సంతోషంగా, కష్టం ప్రజలు వినండి, అది సహాయం కానీ మీరు డౌన్ తీసుకుని కాదు. అసంతృప్తి మరియు విమర్శలు అంటుకొంటాయి. దోషాన్ని నివారించడానికి వెళ్లండి.
• అన్ఛల్లెండింగ్, అన్సెక్టింగ్, మరియు వెయ్యటం లేని ఉద్యోగంలో ఉండండి. రోజు తర్వాత, సంవత్సరం తర్వాత సంవత్సరం, మీరు మీ మనసును మరియు మీ హృదయాన్ని మీరు పూర్తి చేయని పనితో కలుపుతారు. మీకు ఎంపికలు ఉన్నాయి. మీ స్థానిక కమ్యూనిటీ కళాశాలలో, వృత్తిపరమైన పాఠశాలలో లేదా వయోజన విద్యా కార్యక్రమంలో వృత్తినిపుణుల సలహాదారుడిని చూడండి.

• ఇతర ఉద్యోగ అవకాశాలను గురించి తెలుసుకోండి; విభిన్నంగా మీ ప్రస్తుత నైపుణ్యం సమితిని ఉపయోగించడానికి మార్గాలను కనుగొని, పరీక్షలు తీసుకొని కస్టమర్తో మరింత ఉత్తేజకరమైన పనిని గుర్తించే పనిని గుర్తించండి. మీరు కళాశాల పట్టా అయినట్లయితే, మీరు పట్టభద్రులైనప్పుడు మీ కళాశాల వృత్తి సేవల కార్యాలయం మీకు సహాయం చేయగలదని గుర్తుంచుకోండి.
• మీ స్వంత అభివృద్ధికి బాధ్యత వహించలేకపోతే. అభివృద్ధి చెందే ప్రాంతాలు మరియు మీ వ్యక్తిగత మరియు వృత్తిపరమైన అభివృద్ధి మరియు అభివృద్ధి గురించి మీరు అభిప్రాయాన్ని తెలియజేయడానికి సంభాషణ యజమాని కోసం ఎప్పటికీ వేచి ఉండండి. వాస్తవానికి, కొన్ని సంస్థల్లో, మీరు పనితీరును అంచనా వేయడానికి లేదా పనితీరును తెలియజేయడానికి సంవత్సరాలు వేచి ఉండవచ్చు. ఇతరులకు ఎందుకు వేచి ఉండాలో? మీ బాధ్యత ఎందుకు తీసుకోకూడదు? మీ వ్యక్తిగత మరియు వృత్తిపరమైన అభివృద్ధి మరియు అభివృద్ధి గురించి ఎవ్వరూ పట్టించుకోరు. మరియు, నిరంతర వృద్ధి నుండి మీరు ఎవ్వరూ సంపాదించడానికి ఎవ్వరూ ఎవ్వరూ లేరు.

• చెడ్డ బాస్ కోసం పనిని కొనసాగించండి. బాడ్ యజమానులు, బాధ్యత యొక్క abdicators లేదా సాదా దుష్ట ప్రజలు లేదో, అరుదుగా కొన్ని జీవితం పరివర్తనం ఈవెంట్ సంభవించే లేకుండా మార్చడానికి. సంఘటన జరగవచ్చు, కానీ మీరు పనిలో ఎంత సంతోషంగా ఉన్నారనే దాని గురించి ఫిర్యాదు చేయడానికి మీరు ఎంతసేపు వేచి ఉన్నారు? కూడా చూడు తో, చెడు అధికారులు అరుదుగా మార్చడానికి.

5 పని వద్ద దుర్భరమైన ఉండటం ఆపడానికి మీకు మరింత చిట్కాలు

• మీరు అగౌరవానికి గురైన వ్యాపార పద్ధతులను కలిగి ఉన్న సంస్థ కోసం పని చేయండి. కస్టమర్లకు ఉన్న ఒక సంస్థ కోసం పని చేస్తారా? ఎప్పటికీ ఉంచని ఉద్యోగులకు హామీ ఇస్తాడు? మీకు వీలయినంత త్వరగా బెయిల్. ఆ అభ్యాసాలను కల్పించే సంస్కృతి మార్చడానికి ఒక కఠినమైనది - నాయకుల్లో ఎవరైనా కూడా సంస్కృతిని మార్చుకోవాలనుకుంటే. కార్యనిర్వాహకులు మరియు వ్యవస్థాపకుడు ఎక్కువగా సంస్కృతిని నడపడం వలన, మీ శ్వాసను పట్టుకోకండి. మెరుగైన, మరింత నైతికమైన, మీరు ఉద్యోగానికి కోరుకునే కంపెనీలు ఉన్నాయి.
• నిరంతరం జరుగుతున్న ప్రమాదంలో ఉన్న ఒక సంస్థలో పని చేయండి. ఇది మీరు తాత్కాలిక బాధలను ఎదుర్కొంటున్న ఒక మంచి కంపెనీని వదిలిపెట్టాలని సూచించటం కాదు. కానీ, నిరంతరం దివాలా వద్ద పనిచేస్తున్న ఒక సంస్థ మీ ఆశావాదాన్ని మరియు ఉత్సాహంతో ధరించవచ్చు. మీరు సంస్థ యొక్క బడ్జెట్లో, ఖర్చులో లేదా ఆర్ధిక పనితీరుపై పెద్ద ప్రభావాన్ని చూపే స్థితిలో ఉండకపోతే ఇది చాలా నిజం.

• మీరు కష్టం అనుభవిస్తున్న ఉద్యోగంలో ఉండండి. మీరు కష్టం అనుభూతి ఎందుకు అనేక కారణాలు ఉన్నాయి. మీ కంపెనీ చిన్నది, మరియు వెళ్ళడానికి ఎక్కడా లేదు. మీరు విద్య, అనుభవం, లేదా మార్గదర్శక అవకాశాలు లేనందున ప్రమోషన్ కోసం మీరు ఉత్తీర్ణులయ్యారు. మీరు అదనపు బాధ్యతలను మరియు విస్తరించిన ఉద్యోగాన్ని పొందలేక పోయారు. మీరు మీ యజమానితో మాట్లాడారు, మరియు సమస్యలు అధిగమించలేనివిగా కనిపిస్తున్నాయి. మీరు ప్రతిష్టాత్మకంగా మరియు మీ జ్ఞానాన్ని మరియు వృత్తిని విస్తరించాలనుకుంటే, అది వెళ్ళడానికి సమయం.
• మీరు పనిని లేదా పని వాతావరణాన్ని మెరుగుపర్చడానికి రచనలను రూపొందించడానికి మరియు ఆలోచనలతో ముందుకు రావడానికి ప్రయత్నిస్తారు, కానీ మీ ఆలోచనలు ఎప్పుడూ అమలు చేయబడవు. వర్స్, వారు ఒక చీకటి రంధ్రం లోకి వెళ్ళి, మరియు మీరు అన్ని వద్ద మీ సలహాలను ఒక ప్రతిస్పందన వినడానికి ఎప్పుడూ. ఉద్యోగి సలహాలను ప్రతిస్పందించడానికి విఫలమైన పని వాతావరణంలో ఉండటం చివరికి మీ సలహాల విలువను ప్రశ్నించేస్తుంది. మీరు మీ విలువను లేదా మీ సహకారాన్ని ప్రశ్నించే ప్రోత్సాహించే వాతావరణం మీ స్వీయ-గౌరవం మరియు ఆత్మవిశ్వాసానికి విషపూరితం. మరింత సహాయక పని వాతావరణాన్ని కనుగొనండి.

• మీరు జీతం చెల్లిస్తున్న జీతం చెల్లిస్తారు. మీ ప్రస్తుత ఉద్యోగం మీకు కనీస వేతనం కంటే ఎక్కువ చెల్లించబోదు; మీరు $ 11.00 గంటకు నొక్కడానికి సంవత్సరాలు వేచి ఉండటానికి సిద్ధంగా లేరు. సగటు పెంపుదల సంవత్సరానికి మూడు నుండి నాలుగు శాతం పరిధిలో ఉంటుంది, కాబట్టి మీరు మీ ప్రస్తుత జీతం చూడవచ్చు మరియు భవిష్యత్లో ఎలాంటి మార్పులు లేకుండా, ఎక్కడో సులభంగా అంచనా వేయవచ్చు. ఎంత డబ్బు మరియు ఎంతకాలం పని చేయడానికి మీరు సిద్ధంగా ఉన్నారు? మీకు ఎంపికలు ఉన్నాయి. మంచి చెల్లింపు భవిష్యత్తును విశ్లేషించండి.

మీరు గాజు సగం పూర్తి ఉంటే, మీ జీవితం జీవించటానికి సగం ఖాళీ కాదు, కాబట్టి జాగ్రత్తగా వర్ణించారు ఈ ప్రతి వర్ణించేందుకు. మీరు కలిగి ఉండవచ్చు కంటే తక్కువ కోసం స్థిరపడుతుంది లేదా? అలా అయితే, మీరు ఇతర ఎంపికలను పరిగణించాలనుకోవచ్చు.