ఎందుకు మీరు పార్ట్-టైమ్ జాబ్ కోసం ఎంపిక చేయకూడదు
Devar Bhabhi hot romance video दà¥à¤µà¤° à¤à¤¾à¤à¥ à¤à¥ साथ हà¥à¤ रà¥à¤®à¤¾à¤
విషయ సూచిక:
- మీరు తక్కువ గంటలు సంపాదిస్తారు
- మీరు ఊహించినదానికన్నా ఎక్కువ గంటలు పనిచేయవచ్చు
- కెరీర్ అవకాశాలపై మీరు మిస్ అవుతున్నారు
- చైల్డ్ కేర్ మీ అవసరాలకు తగినది కాదు
- మీరు ఎడమ భావించి ఉండవచ్చు
మీరు ఒక అయిపోయిన పని తల్లి అయితే, పార్ట్-టైమ్ ఉద్యోగాలను చూసే స్నేహితులను చూడటం సులభం మరియు వారు తయారు చేసుకున్నట్లు నేను భావిస్తున్నాను. పార్ట్ టైమ్ ఉద్యోగాల ప్రపంచం, మీరు భావిస్తే, చివరకు మీ కుటుంబం, గృహ నిర్వహణ మరియు కెరీర్ కోసం మీరు ఎప్పుడైనా తగినంత సమయాన్ని కలిగి ఉంటారు.
మీరు తక్కువ సమయం కంటే పూర్తి స్థాయి స్థానానికి దూకే ముందు, మీరు చిక్కుకున్న ముందు పార్ట్-టైమ్ ఉద్యోగాల ప్రతికూల వైపు గురించి తీవ్రంగా ఆలోచించండి. క్రింద ప్రతి ప్రతికూల ప్రతి పార్ట్ టైమ్ ఉద్యోగం యొక్క నిజం కాదు, కానీ దుష్ప్రభావాలు తెలుసుకున్న మీరు వాటిని నివారించేందుకు సహాయపడుతుంది.
మీరు తక్కువ గంటలు సంపాదిస్తారు
ఇది బిలీవ్ లేదా కాదు, చాలామంది యజమానులు పార్ట్ టైమ్ ఉద్యోగాలలో కార్మికులను తక్కువ వేతనం మరియు ప్రయోజనకర ప్యాకేజీలను అందిస్తారు. వారు ఒక ఉద్యోగిగా తీసుకున్న హిట్ కంటే కొంత సమయం ఉద్యోగానికి పూరించగల సామర్థ్యాన్ని వారు గుర్తించారు. అనేకమంది యజమానులు అన్ని ఆరోగ్య, విరమణ మరియు ఇతర ప్రయోజనాలను మీకు ఇవ్వను.
అంతేకాక, మీరు మీ గంటలు మరియు నిబద్ధతను తగ్గిస్తున్నప్పుడు తరచూ ప్రమోట్లకు మార్గం బయలుదేరుతారు, ఇది మీ సంపాదన శక్తిని కూడా తగ్గిస్తుంది. అంతిమంగా, చెల్లింపు మరియు లాభాల తక్కువ పర్-పర్సాంగ్ ప్యాకేజీ ద్వారా మీరు హిట్గా భావిస్తారు.
మీరు ఊహించినదానికన్నా ఎక్కువ గంటలు పనిచేయవచ్చు
ఇది ఒక అర్ధవంతమైన కెరీర్ ను వారానికి 40 గంటలలో గట్టిగా పట్టుకోవటానికి కష్టంగా ఉంది- తక్కువగా 16, 24 లేదా 32 గంటలు. మీరు బుధవారం పని వద్ద లేరని మీ సహచరులు మర్చిపోతే మరియు సహాయం కోసం మీ మొబైల్ నంబర్కు కాల్ చేయండి. లేదా మీరు ఇంటికి ఒక పథకాన్ని తీసుకొని, ఒకే గంటలో ఉంచాలని, కాని రాత్రి మొత్తం పనిచేయడానికి ముగుస్తుంది.
ఒక పార్ట్ టైమ్ స్థానం తీసుకునే ముందు, పనిని సరిగ్గా సంపాదించడానికి ఎంత గంటలు నిజంగా అవసరమవుతుందనే దాని గురించి నీకు మరియు మీ సూపర్వైజర్తో దారుణంగా నిజాయితీగా ఉండండి. అలాగే, మీరు సరిహద్దులను అమర్చడంలో నైపుణ్యాన్ని పొందాలి.
కెరీర్ అవకాశాలపై మీరు మిస్ అవుతున్నారు
బహుశా పార్ట్ టైమ్ ఉద్యోగాల స్పష్టమైన ప్రతికూలత అధిక-ప్రొఫైల్ ప్రాజెక్టులు, పనులను లేదా పర్యటనలను కోల్పోతుంది. కొన్నిసార్లు అధికారులు మిమ్మల్ని లూప్ నుంచి తీసుకువెళతారు-ఇది మీరు ఈ అవకాశాలను వెలిబుచ్చేందుకు మరియు మీరు ఇంకా మొదటి రేట్ ఉద్యోగం చేస్తారని స్పష్టం చేస్తాయి. కానీ కొన్నిసార్లు చాలా ఉత్తేజకరమైన ప్రొఫెషనల్ సవాళ్లు మీరు ఎంచుకున్న షెడ్యూల్ మరియు జీవనశైలికి అనుకూలంగా లేవు.
మీ పిల్లలను పెంచిన తర్వాత, మీరు ఇష్టపడే హార్డ్-హిట్టింగ్ కెరీర్కు తిరిగి రావచ్చని ఆలోచనతో మిమ్మల్ని ఒప్పిస్తారు. మరియు మీ పర్యవేక్షకుడితో మీ పని యొక్క ప్రస్తుత జీవక్రియకి అనుకూలంగా ఉన్న ప్రమోషన్లు మరియు పురోగతికి ఒక మార్గం గురించి చర్చించండి.
చైల్డ్ కేర్ మీ అవసరాలకు తగినది కాదు
మీ బిడ్డ ఒక శిశువు అయితే, మీరు మీ ఉద్యోగానికి వెళ్ళాల్సినప్పుడు, పార్ట్ టైమ్ పని చేయటానికి సిద్ధంగా ఉన్న ఒక డేకేర్ సెంటర్ లేదా ప్రొవైడర్ను కనుగొనడం కష్టం. కానీ మీరు పెద్దవాడిని కలిగి ఉంటే, మీ పిల్లల పాఠశాల షెడ్యూల్కు సరిపోయే పనిని కనుగొనడంలో మీకు కష్టంగా ఎదుర్కోవచ్చు.
అప్పుడు మోసగించడానికి అనివార్య పాఠశాల మూతలు మరియు అనారోగ్యం రోజుల ఉన్నాయి. బాటమ్ లైన్: పిల్లల సంరక్షణ సమయ పార్ట్ టైమ్ కార్మికులకు కష్టంగా ఉంటుంది, మీరు ఉపయోగించిన దానికంటే ఎక్కువ శ్రద్ధ వహిస్తారు లేదా ఖాళీని పూరించడానికి స్క్రాంబ్లింగ్ చేస్తారు.
మీరు ఎడమ భావించి ఉండవచ్చు
పార్ట్ టైమ్ పని తల్లులు అతిపెద్ద ఫిర్యాదులలో ఒకటి వారు పని తల్లులు లో సరిపోని వంటి వారు అనుభూతి మరియు వారు స్టే వద్ద- home moms లో సరిపోని. అవును, మీరు మరింత ఖాళీ సమయాన్ని కలిగి ఉంటారు, కానీ ప్రతి పాఠశాల పర్యటన కోసం మరియు ప్రతి క్షేత్ర పర్యటనలో పాల్గొనడానికి మీరు స్వచ్ఛందంగా వ్యవహరిస్తారని కాదు. మీరు ఇప్పటికీ ఉద్యోగ బాధ్యతలు మరియు సగటు పని తల్లి కంటే ఎక్కువ పిల్లల సంరక్షణ విధులు కలిగి ఉన్నారు.
మరొక వైపు, మీరు మీ జీవితం సులభం మరియు ఒత్తిడి రహితంగా భావించే పూర్తి సమయం పని తల్లులు నుండి కనికరంలేని చూపులు క్యాచ్ ఉండవచ్చు. మీ పరిస్థితి గురించి మీ స్నేహితులు మరియు చుట్టుపక్కలవారిని అవగాహన చేసుకోవడానికి సమయం పడుతుంది, మరియు మీరు చేయగలిగినప్పుడు చిప్. సౌకర్యవంతమైన భావన కంటే మీరే స్వచ్చంద పనిలో మాట్లాడటానికి అనుమతించవద్దు.
అంతిమంగా, పార్ట్ టైమ్ పని చేయాలో నిర్ణయిస్తున్నప్పుడు, మీరు లాభాలు మరియు కాన్స్ ను లెక్కించాలి. కానీ మీరు ఏమి చేస్తున్నారో తెలుసుకోకుండా చాలా ఉత్సుకత పొందలేరు!
ఎలిజబెత్ మక్ గ్రారీ ద్వారా నవీకరించబడింది
ఎందుకు అన్ని కార్యకలాపాలకు టెలివిజన్ పని చేయకూడదు
ధోరణి రిమోట్గా పని ఎక్కువ మంది ఉద్యోగులు. Marissa Mayer ధోరణి bucked - ఆమె ఆఫీసు తిరిగి Yahoos అని. ఇది వారికి సరైనది కావచ్చు ఎందుకు ఇక్కడ ఉంది.
ఎ ఆర్ ఆర్ ఎనీ ఎందుకు ఫైనాన్స్ రిపోర్టు చేయకూడదు
ఆర్ధికంగా HR నివేదిక కలిగి HR అనేది వ్యూహాత్మకంగా ప్రజల గురించి ఆలోచిస్తూ ఉండకపోవడమే. సంస్థలు తనిఖీలు మరియు నిల్వలను అవసరం.
మీరు ఇంటర్వ్యూ కోసం ఎంపిక చేయలేదు ఎందుకు 25 కారణాలు
ఉద్యోగ ఇంటర్వ్యూ కోసం మీరు ఎందుకు సంప్రదించలేదనే అగ్ర 25 కారణాలు, ఇంకా ఏమి చేయాలో మీ అనువర్తనం తదుపరి సమయంలో ఎన్నుకోబడుతుంది.