సాఫ్ట్ నైపుణ్యాలు ఏమిటి మరియు వారికి ఎందుకు కావాలి?
D लहंगा उठावल पड़ी महंगा Lahunga Uthaw 1
విషయ సూచిక:
మీరు ఏ నేరపూరిత న్యాయం లేదా క్రిమినల్ కెరీర్ కెరీర్ ఎంచుకుంటే, మీరు ఎన్నో శిక్షణను పొందగలరని ఆశించవచ్చు. సహజంగానే, మీరు మీ ఉద్యోగం చేయవలసిన అవసరం ఉన్న జ్ఞానం, నైపుణ్యాలు మరియు సామర్ధ్యాలను కలిగి ఉన్నారని నిర్ధారించుకోవడానికి మీ యజమాని యొక్క ఉత్తమ ఆసక్తిని కలిగి ఉంది.
మీరు పొందుతారు శిక్షణ చాలా అని పిలవబడే "హార్డ్" నైపుణ్యాలు ఉంటుంది - మీరు మీ ఉద్యోగం యొక్క ప్రాథమిక విధులు నిర్వహించడానికి అనుమతించే ఆ quantifiable, పని నిర్దిష్ట నైపుణ్యాలు. దురదృష్టవశాత్తు, మీరు ఎంచుకున్న కెరీర్ మార్గం ఏమిటంటే, మీ కమ్యూనిటీకి సేవ చేయడంలో నిజంగా విజయం సాధించినప్పుడు ఆ హార్డ్ నైపుణ్యాలు నాణెం యొక్క ఒకే ఒక వైపు మాత్రమే.
సాఫ్ట్ నైపుణ్యాలు ఏమిటి?
చాలా ఉద్యోగాలూ KSAs అని పిలవబడే జాబితాతో - క్లిష్టమైన విజ్ఞానం, నైపుణ్యాలు మరియు సామర్ధ్యాలు - ఇచ్చిన ఉద్యోగానికి అవసరమైనవి. ఉద్యోగంపై ఆధారపడి, ఆ జాబితాలో కంప్యూటర్లు మరియు వివిధ సాఫ్ట్వేర్, శారీరక సామర్ధ్యాలు మరియు విశ్లేషణాత్మక లేదా ఇతర నైపుణ్యాలను సులభంగా కొలుస్తారు. ఉదాహరణకు, చట్టాన్ని అమలు చేసే ఉద్యోగాల్లోని హార్డ్ నైపుణ్యాలు, తుపాకిని మరియు వివిధ పరిస్థితుల్లో మరియు వేర్వేరు వేగంతో కారును సురక్షితంగా నడపగల సామర్థ్యాన్ని కలిగి ఉంటాయి.
మృదువైన నైపుణ్యాలు, అప్పుడు, వివిధ ప్రజలు పట్టిక తీసుకుని ఆ అమాయక లక్షణాలు. చాలా తరచుగా, ఈ ప్రజలు నైపుణ్యాలు వర్ణించారు. సామర్ధ్యాల కంటే మృదువైన నైపుణ్యాలు వ్యక్తిత్వం గురించి చాలా ఉన్నాయి. ఒక ఆహ్లాదకరమైన వైఖరి, ఇతరులు, వశ్యత మరియు అవగాహన మరియు వృత్తిపరమైన సంభాషణలను వినడం లేదా అనుసంధానించడం వంటి స్పష్టమైన సామర్ధ్యం యజమానుల కోసం చూస్తున్న సాఫ్ట్ నైపుణ్యాల యొక్క ఉదాహరణలు మరియు క్రిమినల్ జస్టిస్ ఫీల్డ్ దాని నిపుణులను కలిగి ఉండాలి.
ఎందుకు సాఫ్ట్ నైపుణ్యాలు చాలా ముఖ్యమైనవి?
నేటి వాతావరణంలో, ఎన్నడూ లేనంత, మృదువైన నైపుణ్యాలు సానుకూల మరియు ప్రతికూల పోలీసు కలుసుకున్న మరియు నేర న్యాయ వ్యవస్థతో ఇతర పరస్పర చర్యల మధ్య వ్యత్యాసాన్ని రుజువు చేస్తున్నాయి. ఉదాహరణకు, ఎప్పుడు, ఎందుకు, ఎందుకు పోలీసులను శక్తిని ఉపయోగించవచ్చనే దానిపై నిర్ణయాలు తీసుకునే పరిస్థితులు కూడా కలుస్తాయి - కమ్యూనికేషన్, సానుభూతి మరియు సహనం వంటి మృదువైన నైపుణ్యాలు ఉద్యోగం చేస్తున్నప్పుడు కూడా తగ్గించబడతాయి.
అంతేకాక, సాంకేతిక నైపుణ్యాలు మీ పని సామర్థ్యాన్ని మెరుగుపరుస్తాయి, మృదువైన నైపుణ్యాలు మీ పనిని ప్రభావితం చేస్తాయి మరియు మెరుగుపరుస్తాయి నాణ్యత. నాణ్యమైన సమాజ సేవను అందించడం మరియు నేర న్యాయ నిపుణుల డిమాండ్ ఉన్న ఉన్నత నైతిక ప్రమాణాలను పాటించటం వంటి చిత్తశుద్ధి, వృత్తిపరమైన నీతి, స్వీయ-ప్రేరణ మరియు జట్టుకృషిని వంటి సాఫ్ట్ నైపుణ్యాలు చాలా ముఖ్యమైనవి.
మృదువైన నైపుణ్యాలు ఎలా లభిస్తాయి?
కాలేజీ విద్యావిషయాలు మినహాయింపు కంటే కట్టుబాటు కంటే ఎక్కువగా ఉంటాయి, అందుచేత ఏ ఉద్యోగానికైనా కనీస అర్హతలు కలిగిన ఎక్కువ మంది ఉద్యోగార్ధులు ఉన్నారు. దీని అర్థం యజమానులు వారు నియామకం చేసేవారికి తరచుగా ఎంపిక చేసుకోవచ్చు, ఇది మీ పునఃప్రారంభం ఉద్యోగం ఇంటర్వ్యూని పొందడం లేదా గెలుచుకున్నప్పుడు మృదువైన నైపుణ్యాలను తేడా మేకర్స్ చేస్తుంది.
ఇదిలా ఉండకపోయినా, ఉద్యోగం దిగినప్పుడు వ్యక్తిత్వానికి సంబంధించినది. నైపుణ్యం లేని లేదా నైపుణ్యం ఉన్నవాటిని మీరు కలిగి ఉండకపోవచ్చు, మీరు ఇతరులను సులువుగా ఉంచడానికి అవసరమైన నైపుణ్యాలను కలిగి ఉండకపోయినా, సహోద్యోగులతో బాగా పని చేయడం మరియు దుర్దశలో ముఖాముఖిలో కూడా బాగా పనిచేయడానికి ప్రేరణ ఉంటుంది, మీ పని చరిత్ర మరియు భవిష్యత్తు యజమానులు మీరు నియామకం ఒక పాస్ పడుతుంది. అంతేకాదు, మీరు ఇతరులతో బాగా ఆడటం లేదని స్పష్టంగా తెలిస్తే, మీరు ఉద్యోగం సంపాదించడానికి నిర్వహించినప్పటికీ, దీర్ఘకాలం పనిచేయకుండా ఉండదు.
సాఫ్ట్ నైపుణ్యాలు ఏమిటి?
యజమానులు నైపుణ్యాలు వివిధ అభ్యర్థుల కోసం చూడండి. మృదువైన నైపుణ్యాలను తెలుసుకోండి, వారు యజమానులకు ఎందుకు ముఖ్యమైనవి, మరియు వాటిని ఎలా హైలైట్ చేయవచ్చు.
ఎందుకు సాఫ్ట్ నైపుణ్యాలు మేనేజర్ యొక్క అత్యంత ముఖ్యమైన నైపుణ్యాలు
కోచ్, రైలు మరియు గురువులకు మృదువైన నైపుణ్యాలు అవసరమవుతాయి. నిర్వహణ స్థానాలకు ఉద్యోగులను నియమించేటప్పుడు మీరు వాటిని పరిగణలోకి తీసుకోవలసిన అవసరం ఉంది.
ఎందుకు టెంప్ మరియు సీజనల్ ఉద్యోగులు ఉద్యోగి ప్రయోజనాలను కావాలి
వ్యాపారాలు వారి స్వల్పకాలిక, తాత్కాలిక, మరియు కాలానుగుణ ఉద్యోగుల ప్రయోజనాలను మరియు ఉత్పాదకతకు ప్రోత్సాహకాలను అందించడానికి ముఖ్యమైనది ఎందుకు తెలుసుకోండి.