మిస్సింగ్ వర్క్ ఎక్స్పేస్ ఇమెయిల్ మరియు లెటర్ ఉదాహరణలు

మీరు పనిని తప్పిపోయినప్పుడు లేదా పని చేయలేరు కాబట్టి మీరు మీ యజమానిని అధికారికంగా తెలియజేయడానికి అవసరమైనప్పుడు, మీరు ఎందుకు హాజరు కాలేదని ప్రాథమిక వివరాలతో ఒక ప్రొఫెషనల్ ఇమెయిల్ సందేశం లేదా లేఖ రాయడం ముఖ్యం.

ఉద్యోగులు మన్నించిన లేఖ వ్రాసిన లేఖను ఇవ్వాలి లేదా డాక్టర్ నియామకాల కోసం లేదా ఇతర కారణాల కోసం వారు పని నుండి సమయం మిస్ అయినప్పుడు ఒక ఇమెయిల్ సందేశాన్ని పంపుతారు. అదనంగా, మీరు రాయడం లో ఒక సాధారణ సెలవు సెలవు అభ్యర్థించవచ్చు అవసరం.

మీరు ఈ రోజు కార్యాలయంలో ఉండరు అని చెప్పడానికి ఒక ఇమెయిల్ పంపితే, మీ యజమానిని సరైన నోటీసుతో అందించడానికి సంక్షిప్త సందేశం సరిపోతుంది. మీరు లేకపోవడం లేదా ఇతర పొడిగించిన సమయాల సెలవుని అభ్యర్థిస్తున్నట్లయితే, మీరు మీ అభ్యర్థనలో మరింత వివరణాత్మక సమాచారాన్ని అందించాలి.

మీరు పని నుండి సమయం అవసరం అని మీకు తెలిసిన వెంటనే మీ సందేశం పంపండి. మీరు అందించే మరింత ముందస్తు నోటీసు, సంస్థ మీ పనిభారం కవర్ చేయడానికి ఏర్పాటయ్యే సులభంగా ఉంటుంది మరియు మీ అభ్యర్ధనను అందించడం మరింత అనుకూలంగా ఉంటుంది.

తప్పిపోయిన పని కోసం సాకులు ఉన్న ఈ నమూనా అక్షరాలు మరియు ఇమెయిల్ సందేశాలను మీ స్వంత వ్యక్తిగత పరిస్థితులకు సరిపోయేలా సవరించవచ్చు మరియు వాటిని కేవలం కాపీ చేసి, అతికించండి కాదు. ఏది చిట్కాల కోసం క్రింద చూడండి - మరియు ఏది కాదు - మీ అభ్యర్ధనలో లేనట్లయితే, సెలవు వ్రాసిన ఉత్తరం కోసం.

తప్పిపోయిన పని కోసం ఇమెయిల్ ఎక్స్క్యూజ్ మెసేజ్ ఉదాహరణలు

• లేకపోవడం ఎక్స్క్యూజ్ ఇమెయిల్ మెసేజ్
• డాక్టర్ నియామకం ఇమెయిల్ సందేశం
• పని క్షమాపణ ఇమెయిల్ కోసం లేట్
• సిక్ డే ఇమెయిల్ మెసేజ్

మిస్సింగ్ వర్క్ కోసం సాకుతో నమూనా వ్రాసిన లెటర్స్

• లేకపోవడం ఎక్స్క్యూజ్ లెటర్
• మిస్సింగ్ వర్క్ లెటర్కు క్షమాపణ
• డాక్టర్ నియామకం లెటర్
• అధికారిక ఉత్తర్వు ఉత్తరం
• అనారోగ్యంతో బాధపడుతున్న ఉత్తరం

శాంపిల్ లెటర్స్ వర్క్ నుండి పనిని నిరాకరించు

• అబ్సెన్స్ లెటర్ యొక్క అధికారిక సెలవు
• అబ్సెన్స్ లెటర్ వదిలివేయండి
• నమూనా లేకపోవడం లెటర్ - మిలిటరీ లీవ్

అబ్సెన్స్ లెటర్ ఆఫ్ లీవ్ కోసం అభ్యర్థనలో ఏమి చేర్చాలి

మీకు హాజరు కావాల్సిన అవసరం ఉందని మీరు కనుగొంటే, మీ కోసం ఇది ఎందుకు అవసరమో ఎందుకు మీ యజమాని వివరించాడని ఆశించవచ్చు. మీ విరమణ ఇబ్బందికరంగా ఉంటుంది మరియు మీకు తాత్కాలిక పునఃస్థాపనను కనుగొనాల్సిన అవసరం ఉన్నట్లయితే, బహుశా వారికి సమయం లేదా డబ్బు ఖర్చు అవుతుంది. మీ లేఖలో మీ అభ్యర్థన కోసం తగిన కారణం ఉండాలి, ఈ క్రింది రవాణా వివరాల ద్వారా మద్దతు ఇవ్వబడుతుంది:

• తేదీ (లు) మీరు పని చేయడానికి అందుబాటులో ఉండవు.
• మీరు తెలిస్తే, తిరిగి పని చేస్తున్న తేదీ.
• మీరు కార్యాలయం నుండి బయటికి వచ్చినప్పుడు సహాయపడే ప్రతిపాదన, అది సాధ్యమైతే.
• మీ సెలవు ముందు అన్ని అత్యుత్తమ ప్రాజెక్టులు / క్లయింట్ల పని పూర్తి చేయడానికి ప్రతిపాదన ప్రారంభమవుతుంది.
• మీరు ఒక వైద్య లేదా సైనిక లేకపోవడం లేదంటే అభ్యర్థన ఉంటే డాక్యుమెంటేషన్ అందించడానికి ఒక ఆఫర్.
• ఒక ప్రశ్న ఉంటే మీ యజమాని మిమ్మల్ని సంప్రదించగల ఇమెయిల్ మరియు / లేదా ఫోన్ నంబర్.
• అనారోగ్య సమయాన్ని అభ్యర్థించడానికి లేదా మీ ఉద్యోగం నుండి బయటపడడానికి వారు అధికారిక విధానాన్ని కలిగి ఉంటే ఏదైనా ఇతర అదనపు సమాచారం అవసరం.

ఏ మినహాయింపు లేదా లేకపోవటం ఉత్తర్వులో చేర్చకూడదు

మీరు మీ ఉద్యోగితో మీ వ్యక్తిగత అవసరాల గురించి మీ వ్యక్తిగత అవసరాల గురించి జాగ్రత్తగా ఉండండి, లేకపోయినా సెలవు కోసం అభ్యర్థించండి. మీరు చెడగొడుతున్నారని లేదా మీ లేకపోవడం శాశ్వత నిష్క్రమణకు మార్గం సుగమం చేస్తుందని వారు ఆలోచించకూడదని మీరు కోరుకోరు. ఉద్యోగ భద్రత హామీ లేని స్థితిలో మీరు పని చేస్తే, మీ షూలను తక్షణమే పూరించే ఇతరులు ఎక్కడ ఉంటారో అనుమానంతో మీరు అనుమానస్పదంగా మారవచ్చు.

• ఎక్కువ సమాచారాన్ని చేర్చవద్దు. మీరు వైద్య సమస్య యొక్క వివరాలను లేదా వ్యక్తిగత సంక్షోభాన్ని అందజేయవలసిన అవసరం లేదు. మీ లేఖను చిన్నగా మరియు సరళంగా ఉంచండి.
• ఏదో చేయవద్దు లేదా ధృవీకరించబడని ఏవైనా సమాచారాన్ని చేర్చండి. మీ అభ్యర్థనను నిరూపించడానికి మీ యజమాని మీ వైద్యుని నుండి ఒక గమనికను అడగవచ్చు ఎందుకంటే వాస్తవాలకు కట్టుబడి ఉంటుంది.
• దీన్ని సాధారణంగా ఉంచండి. ఉదాహరణకి:

ఎక్స్క్యూజ్ లెటర్ (టెక్స్ట్ సంచిక)

విషయం: పని నుండి లేకపోవటం - మీ పేరు

ప్రియమైన Mr.Mrs. చివరి పేరు, ఫిబ్రవరి 4, 20XX న అనారోగ్యం కారణంగా నేను పనిలో లేనట్లు మీకు తెలియజేస్తాను. అత్యవసర సంరక్షణ క్లినిక్కి వెళ్లవలసి వచ్చింది కాబట్టి నేను ఆ రోజు పని చేయలేకపోయాను. నేను చికిత్స చేశాను మరియు మిగిలిన రోజు కోసం ఇంటికి వెళ్లిపోతున్నానని చెప్పాను.

దయచేసి మీకు మరింత సమాచారం కావాలంటే నాకు తెలియజేయండి మరియు అర్థం చేసుకోవడానికి ధన్యవాదాలు.

భవదీయులు, నీ పేరు