సోషల్ వర్కర్ ఇంటర్వ్యూ ప్రశ్నలు మీరు అడగవచ్చు

మీరు ఒక సామాజిక కార్యకర్త వలె ఉద్యోగం కోసం ఇంటర్వ్యూ చేస్తున్నట్లయితే, ఇది మీ ఇంటి పనిని చెల్లిస్తుంది. ఇంటర్వ్యూ ముందుగా, తరచుగా అడిగే ప్రశ్నల జాబితాను, ప్రశ్నలకు ఎలా స్పందిస్తారో, మరియు ఒక సోషల్ వర్క్ జాబ్ కోసం ఒక ముఖాముఖిలో ఎలా ప్రవర్తిస్తారనే దానిపై చిట్కాలను సమీక్షించండి.

సామాజిక కార్యకర్త ఇంటర్వ్యూ ప్రశ్నలు

మీరు ప్రారంభించడానికి, ఇక్కడ పదిహేడు సాధారణంగా అడిగిన ఇంటర్వ్యూ ప్రశ్నలు ఉన్నాయి:

• మీరు ఒక సోషల్ వర్కర్గా ఏమి సాధించాలనుకుంటున్నారు?
• మా ఏజెన్సీ XYZ జనాభాను అందిస్తుంది. ఈ జనాభాను అందించడం గురించి మీకు ఏది ఆసక్తి?
• మీరు పర్యవేక్షణ గురించి ఎలా భావిస్తారు? ఏ విధమైన పర్యవేక్షణ మీరు ఇష్టపడతారు?
• ఎలా మీరు మీ పని మరియు వ్యక్తిగత జీవితం సమతుల్యం లేదు?
• ఏ రకమైన ఖాతాదారులకు మీరు చాలా కష్టపడి పనిచేయాలి మరియు ఎందుకు కనుక్కుంటారు?
• మీ పనిలో మీ అతిపెద్ద విజయాలలో కొన్ని ఏమిటి?
• మీరు పనిచేసిన అతి క్లిష్టమైన కేసు గురించి నాకు చెప్పండి.
• మీరు మీ మునుపటి ఫీల్డ్వర్క్ కేసుల్లోని నిర్వహణలో విభిన్నంగా చేస్తారని నాకు చెప్పండి.

• మీరు ఎప్పుడైనా ఒక సామాజిక కార్యకర్తగా మీ అనుభవంలో నైతిక వివాదం ఎదుర్కొంటున్నారా? మీరు పరిస్థితి ఎలా నిర్వహించారు?
• మీరు చికిత్స ప్రణాళికలో ఎవరైనాతో విభేదించినప్పుడు నాకు చెప్పండి. అసమ్మతి ఏమిటి, అది ఎలా పరిష్కరించబడింది?
• మీరు ఎలాంటి సంబంధాలు కలిగి ఉన్న కమ్యూనిటీలో ఖాతాదారులకు వనరులను కనుగొంటారు?
• ఒక క్లయింట్ మీరు ఒక సెషన్ లో వెళ్ళిపోయాడు ఇమాజిన్ మరియు మందులు లేదా మద్యం ప్రభావం కింద కనిపించింది. మీరు ఏమి చేస్తారు?
• ఒక క్లయింట్ వేచి గదిలో ఒక సైకోటిక్ వెల్లడి ఉంటే మీరు ఏమి చేస్తారు?

• సంక్షోభ జోక్యంలో మీరు ఏ పద్ధతులు ఉపయోగిస్తారు?
• ప్రస్తుత సంక్షేమ వ్యవస్థపై మీ అభిప్రాయాలు ఏమిటి?
• మీరు ఏమనుకుంటున్నారు? సోషల్ వర్క్ రంగంలో తదుపరి ఐదు సంవత్సరాలలో శీర్షిక ఉంది?
• కుటుంబ చికిత్స గురించి మీ సైద్ధాంతిక విన్యాసాన్ని ఏమిటి?

సోషల్ వర్క్ ఉద్యోగాలు కోసం ఇంటర్వ్యూ కోసం చిట్కాలు

సోషల్ వర్క్ యజమానులు మీ ఇంటర్వ్యూలో మీరు ఇంటరాక్ట్ చేస్తారని అంచనా వేస్తారు. కెరీర్ కౌన్సెలర్లు మరియు సలహాదారులతో ఇంటర్వ్యూ చేయడం మీ విధానాన్ని మెరుగుపర్చడానికి మరియు అభిప్రాయాన్ని పొందడానికి.

మీరు సమర్థవంతమైన సామాజిక కార్యకర్తగా చేసే లక్షణాలను మరియు మీరు కలిగి ఉన్న నైపుణ్యాల జాబితాను రూపొందించండి. ప్రతి ఆస్తి కోసం, మీరు ఒక పని లేదా స్వచ్ఛంద పాత్రలో ఆ లక్షణాన్ని ప్రదర్శించినప్పుడు నిర్దిష్ట సమయం గురించి ఆలోచించండి. మీరు కలుసుకున్న ఇంటరాక్టివ్ సవాళ్ళను, మీరు కనెక్ట్ చేసిన కష్టతరమైన వ్యక్తులను మరియు మీరు ఇతరులను మార్చడానికి ఎలా ప్రభావితం చేసారో నొక్కి చెప్పండి.

మీ క్లినికల్ లేదా కేస్వర్క్ అనుభూతిని అలాగే మీ క్లినికల్ ఫిలాసఫీని మరియు విధానాన్ని ప్రతిబింబించడానికి ఇంటర్వ్యూలు బహుశా మిమ్మల్ని అడుగుతారు. మీ అత్యంత సవాలుగా ఉన్న కేసుల గురించి మరియు మీరు వాటిని ఎలా నిర్వహించాడో వారు కూడా ప్రశ్నించగలరు. ఈ రకమైన ప్రశ్నలకు సమాధానమివ్వటానికి సిద్ధంగా ఉండండి.

అంతేకాక, మీరు ఇంటర్వ్యూ చేస్తున్న సంస్థను పరిశోధించడానికి నిర్థారించుకోండి. మీ సంస్థ మరియు వారు సేవచేసే జనాభా కోసం పని చేయాలనే ఆసక్తిని ఎందుకు మీ ఇంటర్వ్యూలు బహుశా అడగవచ్చు.

ముఖాముఖీ తరువాత ఎలా అనుసరించాలి

జాబ్ ఆఫర్ను భద్రపరచడంలో ప్రభావవంతమైన ఫాలో-అప్ అనేది ఒక ముఖ్యమైన దశ.

మీరు మీ ఇంటర్వ్యూలో ప్రతి ఒక్కరికి వ్యక్తిగతీకరించిన సంభాషణలను వ్రాసారని నిర్ధారించుకోండి.

ప్రతీ ఒక్కరికి మీరు ఇమెయిల్ లేదా ఉత్తరాన్ని కృతజ్ఞతలు చెబుతారు, మీ ఉన్నత స్థాయి స్థాయిని స్పష్టంగా చెప్పండి, ఎందుకు మీరు మంచి సరిపోతున్నారని మరియు ఇంటర్వ్యూ అవకాశం కోసం మీ ప్రశంసలు. సాధ్యమైతే, మీ ఆసక్తిని పెంచే ప్రతి ఇంటర్వ్యూయర్ నుండి మీరు నేర్చుకున్న ప్రత్యేకమైన ప్రస్తావనని చెప్పండి. సమాచారం మీ ఇంటర్వ్యూలకు భరోసా ఇవ్వగలరని మీరు భావిస్తే, మీ అభ్యర్థిత్వం గురించి తలెత్తిన ఏవైనా ఆందోళనలు తెలియజేయండి.

మరిన్ని ఉద్యోగ ఇంటర్వ్యూ ప్రశ్నలు

నిర్దిష్ట ఇంటర్వ్యూ ప్రశ్నలకు అదనంగా, మీరు మీ ఉపాధి చరిత్ర, విద్య, బలాలు, బలహీనతలు, విజయాలు, లక్ష్యాలు మరియు ప్రణాళికలు గురించి మరింత సాధారణ ప్రశ్నలను కూడా అడుగుతారు. ఇక్కడ సర్వసాధారణ ఇంటర్వ్యూ ప్రశ్నలు మరియు సమాధానాల ఉదాహరణలు ఉన్నాయి.