పోస్ట్ ఇంటర్వ్యూ మర్యాద: అప్ తరువాత చిట్కాలు

మీరు కేవలం ఒక స్థానానికి ఇంటర్వ్యూ చేశావు, మరియు మీరు దాన్ని ఎయిడ్ చేసారో అందంగా ఖచ్చితంగా ఉన్నారు. కానీ మీరు ఖచ్చితంగా తెలుసుకోవాలంటే. మీరు ఉద్యోగం సంపాదించారా? మీరు రెండవ ఇంటర్వ్యూ కోసం తిరిగి పిలుస్తారా? మీరు ఏమి చేస్తారో దానిపై ఆధారపడి ఉండవచ్చు తరువాత మీరు ఇచ్చిన నక్షత్ర ప్రదర్శనలో ఇచ్చిన ముఖాముఖీ.

మీరు అనుసరించాల్సిన నియమాలు ఉన్నాయి - పోస్ట్-ఇంటర్వ్యూ మర్యాద. అలా చేయడం వలన ఉద్యోగం పొందడానికి అవకాశాలు దెబ్బతింటున్నాయి. మీరు అనుకోకుండా మీ సంభావ్య యజమానిని కోపం తెచ్చుకోవచ్చు, లేదా వాస్తవానికి ఉద్యోగం సంపాదించినట్లయితే తప్పు అడుగు నుండి బయటపడవచ్చు.

గుర్తుంచుకో, మీరు భవనం నుండి డ్యాన్స్ చేసినప్పుడు మీరు పూర్తి లేదు. మీరు తర్వాత తీసుకోవాలనుకుంటున్న కొన్ని దశలు ఇక్కడ ఉన్నాయి.

1:30

ఇప్పుడు చూడండి: మీ ఇంటర్వ్యూ తర్వాత 7 థింగ్స్ రైట్

మీకు ధన్యవాద గమనిక పంపండి

ఇది తప్పనిసరి కాదు, కానీ దానిని ఎదుర్కోవటానికి వీలు ఉంటుంది, ఎవరికీ ఎవరినైనా కృతజ్ఞతలు చెప్పటానికి ఎప్పుడూ బాధిస్తుంది. ప్రతి ఒక్కరూ - మీరు ఇంటర్వ్యూ చేయడానికి పని దినం నుండి సమయం తీసుకున్న వ్యక్తి కూడా - మీరు వారి పెట్టుబడిని గుర్తించినప్పుడు అది అభినందించబడుతుంది.

మంజూరు, ఒక ఇంటర్వ్యూలో ఒక సాధారణ పరిస్థితి కాదు - మీరు అన్ని తరువాత, బహుమతిని అందుకోలేదు - కానీ మీరు గమనించండి ధన్యవాదాలు మీరు ఇతర దరఖాస్తుదారులు నుండి నిలబడి సహాయం కాలేదు. ఏ ఉద్యోగం కోసం పోటీ కఠినమైన ఉన్నప్పుడు ఈ ముఖ్యంగా ముఖ్యం. ఎవరైతే కాదు ప్యాక్ వెనకకు పడిపోతుందని గమనించినందుకు ధన్యవాదాలు తెలియజేయండి.

మీరు ఒక గమనిక పంపితే, ఇంటర్వ్యూ తర్వాత వెంటనే చేయాలని నిర్ధారించుకోండి. క్లుప్తంగా మరియు ప్రొఫెషనల్గా ఉంచండి. ఇది స్థానం లో మీ ఆసక్తి మళ్ళీ రాష్ట్ర సరిగా, మరియు మీరు ఇంటర్వ్యూలో జోడించడానికి మర్చిపోయి ఉండవచ్చు ఏదైనా.

స్టేషనరీలో లోనికి వెళ్లవద్దు. మీరు ఇంటర్వ్యూటర్కు కృతజ్ఞతలు చెప్తున్నాను, ఆకట్టుకోవటానికి ప్రయత్నిస్తూ లేదు. కూడా ఒక ఇమెయిల్ బాగా పని చేస్తుంది.

మీరు ఎలా అనుసరిస్తారో తెలుసుకోండి

వారు ఎవరిని నియమించటానికి ముందే యజమానులు తరచుగా చాలా సమయాన్ని తీసుకుంటారు. ఇది మీరు ఉద్యోగం దిగి ఉంటే మీరు తెలుసుకోవడానికి కంటే ఎక్కువ కాలం వేచి ఉంటుంది అర్థం. ఒక ఇంటర్వ్యూ తర్వాత మీరు అనుసరించాల్సినప్పటికీ, కొంత సమయం గడువు ముగిసిన తర్వాత నిర్ధారించుకోండి - ఒకసారి మాత్రమే అనుసరించండి.

మీరు ఇంటర్వ్యూయర్ను ఒక నియామక నిర్ణయం తీసుకున్నారో లేదో మీరు ప్రారంభించినట్లయితే, మీరు ఒక విసుగుగా ముగుస్తుంది - మీరు వదిలివేయదలచిన ముద్ర కాదు. నియామక నిర్వాహకులు సాధారణంగా వారి సాధారణ ఉద్యోగాలను చేయడానికి ప్రయత్నిస్తున్నట్లు గుర్తుంచుకోండి మరియు స్థానం నింపండి. వారు ఇతర పనులు కలిగి ఉండాలి, మరియు ఒక ఓపెన్ ఉద్యోగం స్థానం నింపి వారి జాబితాలు పైన ఉండకపోవచ్చు. మీరు ఒక వారం కంటే ఎక్కువ ప్రతిస్పందన కలిగి ఉండకపోతే, మీరు మీ ఇమెయిల్ను తనిఖీ చెయ్యవచ్చు మరియు మళ్లీ మీ ఆసక్తిని తెలియజేయవచ్చు, కానీ కాల్ చేయకండి.

సాధారణ నియమంగా, పిలుపు కాలక్రమేణా మరింత ఆకర్షణీయంగా ఉంది.

మీరు దేనినీ వినకపోతే ఏమి చేయాలి?

దురదృష్టవశాత్తూ, యజమానులు మీరు చెడ్డ వార్తను అందించడానికి సాధారణంగా చేరుకోరు. ఉద్యోగం ఇవ్వని అభ్యర్థులకు యజమానులు తిరిగి రాలేరు. మీరు ఇంటర్వ్యూ చేసిన వ్యక్తి హెచ్ ఆర్ డిపార్ట్మెంట్లో లేకపోతే ఇది చాలా నిజం.

ఇది బహుళ వారాలు మరియు మీరు ఇప్పటికీ ఒక పదం విని ఉండకపోతే, రెండవ గమనిక పంపడంలో హాని లేదు. మీరు బహుశా మీరు ఉద్యోగం రాలేదు ఊహించుకోగలరని, మరియు మీరు వేరొక సంస్థతో మీ తదుపరి ఇంటర్వ్యూ కోసం సిద్ధం మీ ప్రయాణం ప్రారంభం కావాలి అన్నారు.