సీనియర్ ఎగ్జిక్యూటివ్ సర్వీస్ గురించి తెలుసుకోండి (SES)

సీనియర్ ఎగ్జిక్యూటివ్ సర్వీస్ ఫెడరల్ ఉద్యోగులు నేరుగా అధ్యక్ష నియామకాలకు నివేదిస్తుంది. ఈ నాయకులు సంయుక్త సమాఖ్య ప్రభుత్వ రాజకీయాలు మరియు పరిపాలన మధ్య సంబంధం.

ఎలా SES ప్రారంభమైంది

1978 యొక్క సివిల్ సర్వీస్ రిఫార్మ్ చట్టం SES ను రూపొందించింది. ఫెడరల్ కార్మికుల ఎగువ స్థాయిలలో ప్రతిస్పందనా, జవాబుదారీతనం మరియు నాణ్యతను ప్రోత్సహించడం ఈ ఆలోచన. ఈ కార్యనిర్వాహకులు అర్హత పొందినట్లు భావించబడతారు కాబట్టి, వారి సంస్థల పనితీరుపై వారు బాధ్యత వహిస్తారు. నేడు, 75 సంస్థలకు SES స్థానాలు ఉన్నాయి.

సభ్యులు ఏమి చేస్తారు

చాలా మంది SES సభ్యులు కెరీర్ ప్రభుత్వ ఉద్యోగులుగా ఉన్నందున, అనేక మంది అధ్యక్ష పదవిని కలిగి లేని ఫెడరల్ ప్రభుత్వాల పనిలో వారు అంతర్దృష్టి తీసుకుంటారు. ఒక రాజకీయ నియమావళి సంస్థ యొక్క చట్టబద్ధమైన విధులను నిర్వహించడానికి అలాగే, తన చట్టపరమైన అధికారం లోపల ఏమి చేయాలనేది సాధ్యం కాదు మరియు ఏ ప్రత్యేక అధ్యక్షుడు చేయాలనుకుంటున్నారా.

ఒక కొత్త అధ్యక్షుడు పదవిని చేపడుతున్నప్పుడు, ప్రెసిడెంట్ వాగ్దానాలను విజయవంతం చేయడానికి అధ్యక్షుడు తప్పక ప్రయత్నించాలి. ఎన్ని అభ్యర్థులు తరచుగా నిర్లక్ష్యం ఫెడరల్ ప్రభుత్వం చేయడానికి అధికారం ఉంది. చట్టాలు మారవచ్చు, కాని అధ్యక్షుడు చట్టాలను మార్చడానికి కాంగ్రెస్కు అవసరం.

SES సభ్యులు ఒక అధ్యక్షుడు కోరుకుంటున్నట్లు ఫెడరల్ చట్టం అనుమతించబడదని వార్తల పంపిణీ చేయడం దురదృష్టకరమైన పని. ప్రెసిడెంట్ నియమించిన తరువాత సమాఖ్య చట్టం ఎలా ప్రెసిడెంట్ యొక్క కోరికలను నిర్వహించాలనేది అడుగుతుంది.

OPM యొక్క పాత్ర

US Office పర్సనల్ మేనేజ్మెంట్ SES ను పర్యవేక్షిస్తుంది. ఏజెన్సీలు SES కు ఉపయోగించినప్పుడు, OPM ఒక నియంత్రణా పాత్ర కంటే ఒక నాయకత్వ పాత్రను ఎక్కువగా తీసుకుంది. OPM సిబ్బంది కన్సల్టెంట్స్గా వారి పాత్రను ఏజన్సీలను నియమించుటకు మరియు ఎగ్జిక్యూటివ్లను ఎన్నుకోవటానికి చూస్తుంది.

OPM సభ్యులు సమాఖ్య కార్యనిర్వాహకులు కావాల్సినదానిని కలిగి ఉన్నారో లేదో నిర్ణయించడానికి అర్హతలు ధృవీకరణ బోర్డ్లను సృష్టిస్తుంది. QRB లు ప్రస్తుత SES సభ్యులు స్వంతం చేసుకోవడానికి స్వచ్చంద సభ్యులు. ఇది ప్రస్తుత SES సభ్యులు SES యొక్క భవిష్యత్కు బాధ్యత వహిస్తుంది. QRB తో కూడిన బృందాన్ని పాస్ చేసే అభ్యర్థుల నుండి ఎగ్జిక్యూటివ్లను ఎజెంట్ ఎంపిక చేసుకోవచ్చు.

SES లోకి ప్రవేశించడం

QRB సభ్యులు ఒక వ్యక్తి యొక్క అర్హతల గురించి ఉద్దేశపూర్వకంగా ఉన్నప్పుడు, వారు ఎగ్జిక్యూటివ్ కోర్ అర్హతలు ఉపయోగించారు. ప్రతి ECQ కార్యనిర్వాహక నాయకత్వం యొక్క అనేక కోణాలను కలిగి ఉంది, OPM ఒక SES సభ్యుడికి అవసరమని భావించింది. ఐదు ECQ లు ఈ క్రిందివి:

1. లీడింగ్ చేంజ్ - ఎగ్జిక్యూటివ్ ఒక సంస్థాగత దృష్టిని ఏర్పాటు చేసి దానిని అమలుచేయగలగాలి.
2. ప్రముఖ వ్యక్తులు - కార్యనిర్వాహక దృష్టి, మిషన్ మరియు లక్ష్యాలను సాధించడానికి ఒక కార్యనిర్వాహకుడు ప్రజలను నడిపిస్తాడు.
3. ఫలితాలు నడుపబడుతున్నాయి - ఒక సంస్థ లక్ష్యాలను సాధిస్తుంది మరియు సాంకేతిక పరిజ్ఞానాన్ని, సమస్య-పరిష్కార మరియు నష్ట నిర్వహణ యొక్క వినియోగదారుల అంచనాలను కలుస్తుంది.
4. వ్యాపార కుశలత - ఎగ్జిక్యూటివ్ వ్యూహాత్మకంగా వనరులను నిర్వహిస్తుంది.
5. బిల్డింగ్ సంకీర్ణాలు - ఒక ఎగ్జిక్యూటివ్ ప్రభుత్వ లక్ష్యాలను సాధించడానికి ప్రభుత్వ సంస్థలు, లాభరహిత సంస్థలు మరియు ఇతర వాటాదారులతో సంకీర్ణాలను నిర్మిస్తుంది.

ఒక QRB నుండి ఆమోదం ఒక SES స్థానంలో స్థానం హామీ లేదు. ఆమోదం ఒక SES స్థానం కోసం పరిగణించవలసిన అవసరం.

సమాఖ్య ప్రభుత్వంతో పాటు ఇతర సివిల్ సర్వీస్ ఉద్యోగాలు మాదిరిగా, SES స్థానాలు USAJobs, ఫెడరల్ ప్రభుత్వం యొక్క ఆన్లైన్ జాబ్ పోర్టల్పై పోస్ట్ చేయబడతాయి. వ్యక్తులు ఒక SES ఖాళీ కోసం దరఖాస్తు చేసుకోవచ్చు, మరియు ఏజెన్సీ వాటిని నియమించాలని అనుకుంటే వారు QRB ద్వారా పరిగణించవచ్చు.

వ్యక్తులు USAJobs ద్వారా ఫెడరల్ అభ్యర్థి అభివృద్ధి కార్యక్రమం కోసం దరఖాస్తు చేసుకోవచ్చు. ఈ ఒక సంవత్సరం శిక్షణా కార్యక్రమం భవిష్యత్తులో SES స్థానాలను పూరించడానికి GS-15 పే గ్రేడ్ వద్ద ప్రస్తుత ఫెడరల్ ఉద్యోగులను సిద్ధం చేస్తుంది. పోల్చదగిన అనుభవం ఉన్న అభ్యర్థులు పరిగణించబడతారు. కార్యక్రమం పూర్తి చేసేవారికి QRB ఆమోదం ఇప్పటికీ అవసరం. కార్యక్రమం పూర్తి చేసిన వ్యక్తులు మరింత పోటీ లేకుండా SES స్థానాల్లో ఉంచవచ్చు.